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基层党建工作思路
XX 基层党建工作思路范例
工作计划网权威发布 XX 基层党建工作思路范例，XX 基层党建工作思路范例相关信息请访问工作计划网。一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以及中、省、市组织部长会议、市委三届五次全会和县委十七届六次全会精神，认真学习领会***总书记一系列重要讲话精神，坚持全面从严治党，适应党的建设新常态。
二、目标任务
深入 油 开展“三抓四创五达标 西 ”活动，以“规范化建 占 设年”为载体，严格落 庐 实党建责任制，扎实开 乾 展“三严三实”专题党 冰 建活动和“四有书记” 黍 主题教育活动，深化“ 颈 三访五促、为民服务” 掩 活动，夯实基层组织基 含 础，加强党员队伍管理 油 ，严肃党内组织生活， 欣 充分发挥党员先锋模范 拥 带头作用，切实提高基 田 层党组织的创造力、凝 芋 聚力和战斗力。
三、工 榆 作方法
(一)开展 让 “三抓”工作，形成党 厨 建工作新合力。
各 匀 支部党组织要落实抓基 养 层党建工作主体责任， 芽 各支部党组织书记要树 驯 立抓基层党建工作主业 掌 意识，落实“第一责任 蕊 人”职责。通过“抓投 秦 入、抓示范、抓考核” 淫 ，以上率下，齐抓共管 丫 ，形成抓基层党建工作 薪 强大合力。
1.抓 锻 投入，强化保障力度。
明 各支部党组织要加大基 洋 层党建工作投入力度， 肃 加强党组织自身建设， 峪 选优配强领导班子，明 搅 确责任分工，规范日常 迭 管理;落实基层党建工 块 作专项经费，加强党员 需 教育管理服务，严肃党 鹰 内组织生活，健全困难 雨 党员关爱机制。
2 吉 .抓示范，强化典型带 雄 动作用。各支部党组织 璃 要突出先进典型培树工 揣 作，充分发挥示范带头 暗 作用。重点打造党建示 务 范村 3 个;党建带动产 摸 业发展示范点 20 个; 官 党员致富示范户 50 户 宋 ;党员文化传播户 50 枝 户;十星级文明户 55 摹 户。建立党员示范户、 织 党员先锋岗，开展“党 阅 员亮身份”活动，建立 循 党员档案卡，记录党员 耪 日常表现情况，开展民 晚 主评议工作，处置不合 塔 格党员。
3.抓考 驼 核，强化责任落实。各 典 支部党组织要全面细化 翼基层党建考核指标，加 屹 大党建考核分值的权重 溅 ，强化党建工作督促检 散 查，推行支部党组织书 辆 记镇党委专项述职基层 约党建工作制度，同时开 虚 展评议考核基层党建工 啃 作。
(二)开展“ 缄 四创”活动，打开党建 沧 工作新局面。
各支 衅 部党组织要结合自身特 力 点，围绕镇党委中心工 蔬 作，突出重点，强化措 蔑 施，抓好规范性、基础 茬 性党建工作，创建“发 戎 展型农村党组织、服务 协 型基层党组织、模范型 条 机关党组织、社会型企 惜 业党组织”。
1. 虞 创建发展型农村党组织 锗 ，全面加强战斗堡垒作 茨 用。
各村党委要以 浪 农村改革发展为主线， 滞 夯实农村党组织基础， 增 开展村级党组织“升级 蚁 晋档、科学发展”活动 羞 ，突出其在产业优化升 彤 级、拓宽增收渠道、带 铆 领群众致富、促进农村 诈 经济方面的作用，加强 褂 村级党组织活动场所建 优 设，健全党建文书档案 放 资料，狠抓发展党员和 拷 党员队伍教育管理工作 拂 ，规范党务、村务公开 等 。在发展新党员方面， 首 实行党员推荐一带一机 叫 制，一名老党员推荐一 窜 名新党员，一带一帮助 颈 ，再结合党建指导员日 添 常考察制，全体党员票 鸡 决制，将素质高、过得 半 硬、有知识、有文化、 嗅 能带领致富的优秀人才 畦 吸纳入党，特别是在优 姥 秀的、有政治和经济头 忆 脑的青年中发展党员， 这 优化农村党员队伍结构 涛 。突出党建创新工作， 延 重点抓好农民专业合作 炒 社党建工作，创建“合 新 作社里党旗红”这一党 踩 建品牌，实现合作社党 栖 建工作全覆盖。
2 整 .创建服务型基层党组 邮 织，全面提升综合管理 躺 能力。
各村委党组 再 织要以服务村民为重点 慨 ，强化基层党组织建设 奇 ，开展“服务镇靖做合 玄 格共产党员”创建活动 呸 ，突出其在服务群众、 解 扶贫致富等方面的作用 鹅 ，每名党员要掌握一门 纫 致富技术，带领周围群 趾 众致富;联系一户贫穷 囱 户，帮助快速致富;开 嫌 展公益活动，弘扬社会 英 主义价值文化的“三个 赵一”要求。充分发展党 郧 员的先锋模范作用和基 建 层党组织的核心作用。
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3.创建模范型机 佑 关党组织，全面提高群 澡 众办事效率。
镇党 砸 组织要以方便群众办事 牛 为己任，突出模范型机 驯 关党组织建设，围绕“ 纬 服务中心、建设队伍” 寐 两大任务，推行“前台 聊 式”在线服务、“移动 在 式”线下服务、“便民 孺 式”全线服务“三线” 于 工作法，落实县委《实 箱 施办法》，理顺机关党 酣 组织关系，推进机关党 臼 组织标准化规范化建设 谊 。开展模范机关创建活 逛 动，率先在窗口单位和 扫 服务岗位设立党员示范 撵 岗和服务先锋岗，形成 妥 党员做示范，干部争先 典 进的局面。同时公开办 愈 事流程，实行限时办结 顷 制，彻底杜绝群众办事 榨 “门难进、脸难看、事 舜 难办”的现象。
4 码 .创建社会型非公党组 奢 织，非公党建覆盖全面 庚 扩大。
非公企业党 垂 组织要进一步巩固“非 邪 公组织建设年”活动成 蹲 果，一是系统抓好学习 舶 培训，重点开展企业出 钥 资人、党组织负责人、 燃 党建指导员的培训。二 势 是继续抓组建，积极培 织 养、吸纳一批非公经济 轧 从业新党员。三是抓载 恍 体，组织形式多样的调 语 研、参观、学习、交流 绕 、观摩，组织开展服务 画 型党组织创建活动。四 挖 是抓调研，开展标准化 张 非公企业支部、服务型 胚 党组织建设、党建与企 曳 业发展等课题研究，探 这 索非公党建工作
基层党建工作思路
浅谈基层党建工作思路及措施 基层党组织是党增强凝聚力和战斗力的基础，是基层党组织完成各项指标任务乃至实现发展的根本。随着基层党组织改革发展的进一步深化，基层党建工作面临着许多新课题、新挑战。
首先要建立健全机制，确保党建责任落实。一是贯彻落实党建工作责任制。新形势下，加强党的建设，切实抓住落实党建责任制这个关键点，不断建立健全党建工作责任目标体系，有效增强党员领导干部抓党建的责任感和主动性，形成“上下联动、左右互动、齐抓共建”的党建工作格局。党员干部要带头开展批评与自我批评，形成聚精会神抓党建的工作格局。二是健全基层党建工作推进机制。各地区及时调整充实党建工作领导小组，签发各项党建工作指导性文件。我认为要坚持落实每个月召开一次党建工作专题会议，每月组织班子成员搞一次调研，每季度召开一次党建工作总结会，每两月听取一次班子成员履行党建工作职责情况报告，督促落实党建工作目标，确保党建工作扎实开展，形成“上下联动、齐抓共管”的党建工作责任体系。
其次是践行“三严三实”，确保干部队伍素质过硬。始终把“三严三实”要求贯穿于干部队伍建设全过程，严格按照习总书记提出的“五好干部”，努力将基层干部建设成为一支作风过硬、战斗力强的队伍。一是加强基层党组织带头人和干部队伍教育培训力度，
加强村支部书记培训力度，加强年轻有为党员群众培养并发挥其作用，增加年轻干部在重点项目建设一线锻炼机会，使其尽快成为“多面手”，最大程度适应我乡需要，加强村年轻后备人才培养力度。二是完善监督管理加强作风建设。进一步完善上下班签到、请销假制度以及其它工作制度，规范干部日常行为以及公务用车，全方位推进干部管理，并加强监督。三是严厉查处违纪违规违法党员、干部。每个支部建立干部监督信箱，落实专人负责，对于违纪违规违法党员干部，一经查验属实，从严从重处理；选强一批服从意识强、完成任务多、工作得力的党员干部为标杆，号召大家向标杆学习。
最后是加大整改力度，确保后续问题整改到位。围绕贯彻落实中央意见，抓好教育实践活动问题整改“回头看”，从解决突出问题入手，深入持续加强作风建设。一是认真开展专项整治。认真把中央、省委、市委和区委确定的各项重点整治任务落实到位，每季度开展一次“回头看”和群众评价。二是扎实抓好整改落实。按照群众路线教育实践活动整改落实任务表，完善民生诉求台帐、困难群众台帐，稳定信息台帐、接访等四本台帐，并进行公示，推行整改事项例会制度，坚决按时按质完成。三是建立健全制度体系。围绕联系服务群众、规范权力运行、加强管理等核心内容，细化纪委、监督委员会主任的职责任务、考核内容、考核方法，
定期不定期组织开展一次督查活动，尤其要发挥好村监督委员会作用，充分调动他们的工作热情。
基层党建工作思路
2016 基层党建工作思路
2016 基层党建工作思路
2016 基层党建工作思路 2016-04-25 浏览:分享人：田琛玲手机版
引言：层党建工作是全党工作的基础，是我党一切工作的出发点和落脚点。只有加强基层党建工作，才能促进基层党组织更好地服务群众、凝聚人心、团结和动员一切力量促进社会主义大发展、大繁荣。本篇文章通过分析当前基层党建工作存在的问题，以此为基础探讨加强基层党建工作的思路。在这里本站小编只是抽出一部分内容，还有更多相关2016 最基层党建的工作思路内容，欢迎您阅读!
2016 基层党建工作思路一
(一)全面推进“四级联述联评”工作，深化党建工作责任制落实。在全区基层党组织中全面推广落实党支部、党总支、基层党委、党工委“四级联述联评”工作。“四级联述”指的是党支部、党总支、基层党委、党工委每年底分别向上级党组织作专项述职和向本级、下一级党组织党员干部群众代表述职。述职内容主要是党组织落实党建工作责任制情况，特别是抓党建的主体责任、主要举措、品牌亮点、工作成效、存在问题及原因分析、努力方向等，述职会上党组织书记应接受与会人员的质疑和询问。“四级联评”指的是党支部、党总支、基层党委和党工委就开展党建工作情况，
每年接受所辖基层党组织负责人和党员干部群众代表评议。评议方式分为上级领导点评、民主测评，按照一定比例折合成该党组织该年度党建工作情况满意度。满意度分为满意、基本满意、不满意、不了解 4 档，结果按百分制量化分值，作为该党组织该年度考核结果。建立专项档案作为领导班子调整和干部任用的重要依据。“不满意”率高于 30%的，所在单位和分管领导、主要负责人本年度不得评为“先进集体”或“先进个人”;连续两年“不满意”率高于 30%的，视情严肃处理;满意度测评在所属党委排倒数第一的，次年不得提拔。满意度测评连续三年被评为“满意”或排名靠前的党组织负责人、班子成员优先考虑提拔任用。
(二)全面推进“智慧党建”工作，以互联网思维打造基层组织建设“红色引擎”。依托全市党内信息管理系统、党员服务管理系统、锋领考评系统，通过“五个化”推进党建工作智慧化，开启“微党建”时代。一是党建宣传智慧化，通过自媒体、多媒体等方式构建网上思想舆论阵地，传播主流价值观;二是党员教育智慧化，通过网站、移动终端、“微党课”，使党员群众随时随地学习、分享、互动和交流;三是党员管理智慧化，通过整合区域党员之家等网站，实现党员动态管理、党费收缴、组织关系接转等基础工作的智能化、现代化、网络化;四是党员活动智慧化，利用 O2O 理念，活跃党的组织生活方式，搭建党组织与党员、党员与党员、党
员与群众之间良性互动平台;五是党员服务智慧化，通过建设“微心愿”网上征集认领平台，让党员服务意向、服务技能与企业、群众需求充分对接，提升服务本领和服务效能。
(三)全面推进党务工作者队伍建设，增强选任、培训、激励力度。通过增强以下三个方面力度，着力培养一支讲党性、重品行、作表率，作用发挥好、党员群众评价高的基层党务工作者队伍。一是拓宽选任渠道、注重培养后备队伍。目前我区党务工作者主要由企业内部选举产生，下一步拟用社会化招聘、选派机关事业单位退居二线政工干部等方式替代党务工作开展不积极、不作为的党务工作者，加强党务工作者梯队建设，大力选拔培育具备复合能力的青年党员职工。二是注重教育培训，提高党务工作者实务操作能力。除了组织部每年集中组织的党务工作者培训班以外，要求基层党委通过实地考察、工作交流、案例推广等，加强党务工作者队伍的日常教育和管理。要求基层党委每月开设一期两新组织书记讲堂，要求每个支部书记走上讲台，围绕社会热点、企业经营发展及基层党建工作中遇到的问题等谈谈观点看法、分享经验案例。三是健全保障机制，加强对党务工作者的激励管理。加强对非公企业党务工作者的考核力度，适当增加优秀党务工作者的津贴，对于在基层党委连续三年考核中位居末五位的，不予发放津贴，必要时撤换党务工作者。
2016 基层党建工作思路二
** 年**镇党建工作的指导思想和目标任务是：坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，着力在服务和保证中心工作完成上取得新突破，着力在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的党员干部队伍上取得新突破，着力在发挥普通党员作用、树立党员威信、塑造良好形象上取得新突破，着力在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型，践行党的宗旨上取得新突破，努力把**各项发展提高到一个新水平。
一、发挥主体作用，构建齐抓共管党建工作格局
一要通过建立健全党建责任制。形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。党建任务做到分工明确，责任到人，形成书记是第一责任人、分管领导是直接责任人、领导班子其他成员都是责任人的齐抓共管党建工作看能力、以发展实绩论英雄的用人导向，积极向组织部门推荐政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部。制定和落实后备干部培养计划和具体措施，配合做好对选派干部的跟踪和管理。做好镇、村、居干部“上挂锻炼、下派磨练、外挂历练、横挂锤炼”交流轮岗制度，培养锻炼年轻干部。
三、搭建载体平台，着力开展基层服务型党组织建设。一是进一步提升村级组织活动场所建设水平。在现有基础上，
以提高档次、完善管理、发挥作用为原则，进一步加大村居投入力度，改扩建 200 平方米以下村活动室，满足办公、教育、娱乐等需求。完善规章制度，狠抓村居活动场所日常值班管理，做到窗明几亮，利用现有阵地，充分发挥农家书屋、远教站点、文化广场等设施，把活动室建成为农村环境整治的示范点，党的政策广播站，民主决策的议政室，技能培训的加油站，便民服务办事厅，化解矛盾的调解室，文化活动的大舞台，充分发挥活动场所作用。二是推进新经济组织、新社会组织党建工作。在组织覆盖上，要进一步加大非公经济和社会组织党组织组建力度，结合实际优化调整党组织设置，推动党建工作与产业发展、组织覆盖与有效服务的无缝对接，并通过优质的服务、有效的工作，提高党组织的亲和力、凝聚力，既注重扩大党的组织和工作覆盖，又发挥好基层党组织的战斗堡垒作用。三是大力实施“领头雁”工程，畅通服务群众最后一公里。从加强选拔培育、管理考核、激励保障入手，打造了一支想干事、会干事、能干成事的村居书记队伍，为推进全镇经济社会发展奠定组织基础。四是继续抓村“两委”换届后续工作和居委会换届选举工作。做好各村建章立制、实行规范化管理，加强镇村居党务、政务的民主监督，提高依法施政水平。五是加强和改进党员干部教育管理。发挥党员电化教育和“微型”党课作用，加强对党员教育培训。积极推行无职党员“设岗定责”等管理方式，
改进党组织设置形式，为一般党员发挥作用搭建平台。同时加强对流动党员的教育管理。积极采取措施，狠抓干部作风整顿。六是继续抓好群众路线教育实践活动，积极探索坚持党的群众路线的长效机制。七是发展壮大村集体经济，要通过物业和资产收益、资本收益、项目收益、扶贫收益、招商收益等路径增加村级集体收益，力争通过一年的努力，全面消灭集体经济“空白村”。整合现有资源，利用房屋出租，集体山场出租、集体土地出租、项目资金推塘推出租，土地流转村提留、项目资金入股等措施发展村集体经济。同时规范村集体资产的管理使用，按章办事，按规定办事。八是大力实施“一村(居)一品一亮点”工程。培育一批基层党建工作“亮点”，通过抓创新增活力、以创新求突破，努力使各村居都有自己的“品牌”。
四、提高履行职责能力，建好四支队伍。
一是党员队伍。一方面加大发展党员的力度，真正把那些年纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有集体事业心和社会责任感的同志吸收到党内来，壮大党员队伍。另一方面通过搭建各种党员活动载体和平台使普通党员能够感受到自身的责任、义务和权力。各单位党组织可通过开展党员议事会、党员文明创建理事会、党员评议会、“党员活动日”、党员志愿者服务、党员责任区、党员先锋岗、党员示范户(田)、党员诚信经营户、流动党员红旗、优秀党员评比等活动，发
挥党员先锋模范带头作用