城管局长在全局作风整顿会议上的讲话10篇

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话10篇

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇1

  从当前重点任务进展看,经过大家共同努力,我们取得很不错的成绩,大家付出不少艰辛,下面是众鑫文档网小编给大家带来的市公安局长在作风整顿工作会议上的讲话范文,希望大家喜欢。

  深入贯彻全省干部作风大整顿活动相关要求,充分吸取XX“XXX”案件的深刻教训,结合我市各级公安机关班子自身建设实际,紧紧围绕“讲忠诚、敢担当、强作风、重学习”上狠下功夫,提振公安各级班子全体同志精神状态,坚持从我做起,切实解决不担当、不作为的顽症痼疾,以更加强烈的使命担当,更加认真负责的作风,实实在在地解决队伍方面存在的问题,为全市公安机关推进各项重点工作取得新发展、新进步奠定坚实基础。下面,我重点讲四句话:

  第一句话:要把忠诚的品质强起来

  当前,党中央、公安部部党委对加强党的政治建设特别重视。习总书记提出明确要求,公安部党委专门下发工作意见,我们要作为首要任务坚决落实好。对于公安领导干部来说,讲政治、对党忠诚是第一位的。全市各级公安机关领导班子必须时刻铭记政治之本,始终坚守忠诚之魂。

  一要把纪律和规矩挺在最前面。坚持党对公安工作绝对领导,严守党的政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”,忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心,把“公安姓党”落实到思想和行动中。

  二要始终保持信念坚定。牢记初心使命,在党言党,在党忧党,在党为党,决不允许传播政治谣言、妄议中央,决不允许搞小圈子、码头文化,始终保持政治上的清醒坚定,坚决做党和人民的忠诚卫士。

  三要贯彻执行党中央决定和市委、市政府、上级公安机关的部署态度坚决,无条件执行到位,决不允许打折扣,决不允许搞变通。

  第二句话:要把担当的责任扛起来

  从市局党委到县局、分局党委,我们共同担负着松原公安事业发展大任。面对组织信任、民警期待,要以强烈使命感担起重任,把担当的责任紧紧扛在肩上。

  一要带头实干。从市局党委自身做起,从每一位党委成员做起,沉下心来,带头谋事干事,不当甩手掌柜,带领大家一起干,在全警营造担当实干、以政绩论英雄的鲜明导向。要把是否担当有为,特别是省厅绩效考评和有考核的项目在全省排位情况作为考察干部的的重要标准。

  二要勇于攻坚。开拓工作新局面就要拿出攻坚的状态和劲头。从当前重点任务进展看,经过大家共同努力,我们取得很不错的成绩,大家付出不少艰辛,但在一些方面我们也有差距和短板,大家要增强紧迫感,带领分管部门拿出硬措施、实办法,推动我们的弱项实现新跨越。工作中遇到矛盾要不躲不绕,遇到困难不推不拖,勇于攻难点、破难题,主动探索实践。特别当领导干部就是要有超出下属的攻坚能力,对各级公安机关领导班子来说是考验,也是检验。否则就没有领导权威。

  三要全力争优。勇立潮头的班子才能带领团队创造一流业绩。开创工作新局面,一定要坚持工作高标准,敢于争先创优,把全警争先创优的氛围大力营造起来。全市公安工作要在晓明书记带领大家打下的坚实基础、创造的辉煌成绩基础上,大步前进,至少与松原经济发展在全省的位次相适应,坚决实现进入全省第一方阵的既定目标。当前的重点就是省厅绩效考评项目全力争先晋位,年底这段时间集中攻坚。单项工作排名进入全省前三名的,一把手予以表奖或提拔重用,全省排名后三位的,“一把手”诫勉谈话,分管局领导两项工作排名后三位的,向党委说明情况。明年年底仍然排名后三位的,一把手要让出位子或组织调整。请市局绩效办把今年1至8月份的考评情况汇总一下,哪条线、哪些系统还落后,有针对性拿出指导意见,年终我们集中看成果。各地各部门也要主动分析,不能停留在口头上、不能停留在汇报里。

  第三句话:要把过硬的作风树起来

  当前全省正在开展干部作风大整顿,省公安厅也部署开展“三类作风”大整顿,这些都是一致的。局党委一班子人要认真落实市委和省厅党委部署,切实带好头,主动查“八不”、除“五弊”、落实“四个一批”,以作风大整顿为抓手,从执行制度、遵守纪律基本行为抓起,推动全警作风实现大转变。当前,就要从新班子做起,从我做起,务实担当,把自身建设搞好,把过硬作风树立起来。除作风大整顿规定的内容外,我结合个人的思考,就新班子树立新作风的几点想法与大家交流。

  一是不搞“三把火”,只讲“一本经”。我虽初来乍到,但不搞什么新官上任“三把火”,保持工作连续性,自始至终念好年初局党委部署的“一本经”,因为这是市局党委精心研究作出的安排。除了上级新部署的任务外,不作调整,按年初既定部署和重点任务一项一项抓落实,确保如期完成目标任务。

  二是不搞“局长说”,只讲“大家议”。就是严格执行民主集中制,重大事项党委集体研究,不搞个人说了算,不是局长一个人的意见,放手依靠大家干,但组织纪律、工作纪律、请示报告制度要严格执行。

  三是不搞“大其概”,只讲“咬牙印”。各项工作要精细、精准、精确,部门领导对本部门业务工作,局领导对分管工作要底数清、情况明。不能人在其位,心中无数。不能事前拍胸脯,事后拍大腿。相关数据不能大其概、差不多,模楞两可。

  四是不搞“谋私利”,只讲“自身净”。在当前“打虎”“拍蝇”反腐败高压态势下,全市各级公安机关领导干部特别要自警自醒,从自身做起,从小事小节做起,严守“八项规定”,严格自我约束。最近,我们有的基层队伍出现了一些问题,组织在介入调查,要引起大家警醒。过好廉洁自律关,首先过人情第一关。逢年过节、成长进步都不许搞送钱送物、拖关系找门子那一套,别拿人情往来当理由、作借口。这都不是针对某一个人,要形成规矩,建立制度,大家共同遵守,免得到时候卷面子、伤了感情,共同守住廉洁底线,不让每一名同志掉队。我和大家坦诚的讲,我在松原没有任何利益关系,也不允许任何人打我旗号办事,否则谁办谁负责,这一点也请大家监督我,跟分管部门讲清楚,共同保持和营造风清气正的良好政治生态。

  第四句话:要把学习的氛围建起来

  学习是我们领导干部一生都不应该放下的事。一个不注重学习的团队不会成为优秀的团队。所以全市公安机关各级领导干部要带头加强学习,在全警营造学习的氛围。

  一要带头学政策理论。过硬的政策理论水平是领导力的重要前提。当前要以学习***新时代中国特色社会主义思想为重点,系统学习其科学内涵和理论精髓,在学深悟透做实上下功夫。要深入学习党中央、国务院、公安部党委关于维护稳定、公安工作的政策文件精神,用以武装头脑,指导工作实践,对于重要政策文件,不能一知半解,一定要融会贯通。党委中心组理论学习一定要坚持经常,更主要是的大家平时多学习多积累。

  二要带头学法律法规。公安机关是重要司法和执法力量,法律素质不过硬,就履行不好肩负的职责。特别是随着依法治国进程加快,新的法律法规不断制定出台和修改完善,我们唯有不断学习才能跟上法治建设的步伐。

  三要带头学公安业务。公安业务是我们领导干部必须练好的基本功,是看家本领。不管是分管业务工作的领导干部,还是分管政工监督的领导干部,都是如此。市局和县分局班子中不少同志毕业于公安院校,基础很好,但形势任务变化很快,公安业务增添许多新内容、带来很多新挑战,吃老本、凭经验已经不能适应了,必须加紧学习。不分管公安业务的同志,也要主动学习公安业务,我们是党委成员、领导干部,围绕局党委重大决策要发挥作用,没有过硬的业务支撑是不行的,同时履行干部管理、监察监督职责都离不开公安业务,不能说外行话,所以警醒我们也要加强学习。

  四要带头学现代科技。现代科技迅猛发展,在公安工作中的应用日益广泛。大数据、人脸识别、人工智能等新技术已经成为公安工作战斗力生成的核心支撑,给公安侦查打击、治安管控、风险防范带来颠覆性革命。不懂现代科技的领导将会失去指挥权。我们必须紧跟时代步伐,带头学习现代信息技术,全面掌握了解现代科技对公安工作的影响,最有效地研究应用到公安工作实践。特别是应用上要带头,带头上网、带头用“云”、带头掌上指挥,用实际行动影响带动全警。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇2

  深入贯彻全省干部作风大整顿活动相关要求,充分吸取XX“XXX”案件的深刻教训,结合我市各级公安机关班子自身建设实际,紧紧围绕“讲忠诚、敢担当、强作风、重学习”上狠下功夫,提振公安各级班子全体同志精神状态,坚持从我做起,切实解决不担当、不作为的顽症痼疾,以更加强烈的使命担当,更加认真负责的作风,实实在在地解决队伍方面存在的问题,为全市公安机关推进各项重点工作取得新发展、新进步奠定坚实基础。下面,我重点讲四句话:

  第一句话:要把忠诚的品质强起来

  当前,党中央、公安部部党委对加强党的政治建设特别重视。***总书记提出明确要求,公安部党委专门下发工作意见,我们要作为首要任务坚决落实好。对于公安领导干部来说,讲政治、对党忠诚是第一位的。全市各级公安机关领导班子必须时刻铭记政治之本,始终坚守忠诚之魂。

  一要把纪律和规矩挺在最前面。坚持党对公安工作绝对领导,严守党的政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”,忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心,把“公安姓党”落实到思想和行动中。

  二要始终保持信念坚定。牢记初心使命,在党言党,在党忧党,在党为党,决不允许传播政治谣言、妄议中央,决不允许搞小圈子、码头文化,始终保持政治上的清醒坚定,坚决做党和人民的忠诚卫士。

  三要贯彻执行党中央决定和市委、市政府、上级公安机关的部署态度坚决,无条件执行到位,决不允许打折扣,决不允许搞变通。

  第二句话:要把担当的责任扛起来

  从市局党委到县局、分局党委,我们共同担负着松原公安事业发展大任。面对组织信任、民警期待,要以强烈使命感担起重任,把担当的责任紧紧扛在肩上。

  一要带头实干。从市局党委自身做起,从每一位党委成员做起,沉下心来,带头谋事干事,不当甩手掌柜,带领大家一起干,在全警营造担当实干、以政绩论英雄的鲜明导向。要把是否担当有为,特别是省厅绩效考评和有考核的项目在全省排位情况作为考察干部的的重要标准。

  二要勇于攻坚。开拓工作新局面就要拿出攻坚的状态和劲头。从当前重点任务进展看,经过大家共同努力,我们取得很不错的成绩,大家付出不少艰辛,但在一些方面我们也有差距和短板,大家要增强紧迫感,带领分管部门拿出硬措施、实办法,推动我们的弱项实现新跨越。工作中遇到矛盾要不躲不绕,遇到困难不推不拖,勇于攻难点、破难题,主动探索实践。特别当领导干部就是要有超出下属的攻坚能力,对各级公安机关领导班子来说是考验,也是检验。否则就没有领导权威。

  三要全力争优。勇立潮头的班子才能带领团队创造一流业绩。开创工作新局面,一定要坚持工作高标准,敢于争先创优,把全警争先创优的氛围大力营造起来。全市公安工作要在晓明书记带领大家打下的坚实基础、创造的辉煌成绩基础上,大步前进,至少与松原经济发展在全省的位次相适应,坚决实现进入全省第一方阵的既定目标。当前的重点就是省厅绩效考评项目全力争先晋位,年底这段时间集中攻坚。单项工作排名进入全省前三名的,一把手予以表奖或提拔重用,全省排名后三位的,“一把手”诫勉谈话,分管局领导两项工作排名后三位的,向党委说明情况。

  明年年底仍然排名后三位的,一把手要让出位子或组织调整。请市局绩效办把今年1至8月份的考评情况汇总一下,哪条线、哪些系统还落后,有针对性拿出指导意见,年终我们集中看成果。各地各部门也要主动分析,不能停留在口头上、不能停留在汇报里。

  第三句话:要把过硬的作风树起来

  当前全省正在开展干部作风大整顿,省公安厅也部署开展“三类作风”大整顿,这些都是一致的。局党委一班子人要认真落实市委和省厅党委部署,切实带好头,主动查“八不”、除“五弊”、落实“四个一批”,以作风大整顿为抓手,从执行制度、遵守纪律基本行为抓起,推动全警作风实现大转变。当前,就要从新班子做起,从我做起,务实担当,把自身建设搞好,把过硬作风树立起来。除作风大整顿规定的内容外,我结合个人的思考,就新班子树立新作风的几点想法与大家交流。

  一是不搞“三把火”,只讲“一本经”。我虽初来乍到,但不搞什么新官上任“三把火”,保持工作连续性,自始至终念好年初局党委部署的“一本经”,因为这是市局党委精心研究作出的安排。除了上级新部署的任务外,不作调整,按年初既定部署和重点任务一项一项抓落实,确保如期完成目标任务。

  二是不搞“局长说”,只讲“大家议”。就是严格执行民主集中制,重大事项党委集体研究,不搞个人说了算,不是局长一个人的意见,放手依靠大家干,但组织纪律、工作纪律、请示报告制度要严格执行。

  三是不搞“大其概”,只讲“咬牙印”。各项工作要精细、精准、精确,部门领导对本部门业务工作,局领导对分管工作要底数清、情况明。不能人在其位,心中无数。不能事前拍胸脯,事后拍大腿。相关数据不能大其概、差不多,模楞两可。

  四是不搞“谋私利”,只讲“自身净”。在当前“打虎”“拍蝇”反腐败高压态势下,全市各级公安机关领导干部特别要自警自醒,从自身做起,从小事小节做起,严守“八项规定”,严格自我约束。

  最近,我们有的基层队伍出现了一些问题,组织在介入调查,要引起大家警醒。过好廉洁自律关,首先过人情第一关。逢年过节、成长进步都不许搞送钱送物、拖关系找门子那一套,别拿人情往来当理由、作借口。这都不是针对某一个人,要形成规矩,建立制度,大家共同遵守,免得到时候卷面子、伤了感情,共同守住廉洁底线,不让每一名同志掉队。我和大家坦诚的讲,我在松原没有任何利益关系,也不允许任何人打我旗号办事,否则谁办谁负责,这一点也请大家监督我,跟分管部门讲清楚,共同保持和营造风清气正的良好政治生态。

  第四句话:要把学习的氛围建起来

  学习是我们领导干部一生都不应该放下的事。一个不注重学习的团队不会成为优秀的团队。所以全市公安机关各级领导干部要带头加强学习,在全警营造学习的氛围。

  一要带头学政策理论。过硬的政策理论水平是领导力的重要前提。当前要以学习***新时代中国特色社会主义思想为重点,系统学习其科学内涵和理论精髓,在学深悟透做实上下功夫。要深入学习党中央、国务院、公安部党委关于维护稳定、公安工作的政策文件精神,用以武装头脑,指导工作实践,对于重要政策文件,不能一知半解,一定要融会贯通。党委中心组理论学习一定要坚持经常,更主要是的大家平时多学习多积累。

  二要带头学法律法规。公安机关是重要司法和执法力量,法律素质不过硬,就履行不好肩负的职责。特别是随着依法治国进程加快,新的法律法规不断制定出台和修改完善,我们唯有不断学习才能跟上法治建设的步伐。

  三要带头学公安业务。公安业务是我们领导干部必须练好的基本功,是看家本领。不管是分管业务工作的领导干部,还是分管政工监督的领导干部,都是如此。市局和县分局班子中不少同志毕业于公安院校,基础很好,但形势任务变化很快,公安业务增添许多新内容、带来很多新挑战,吃老本、凭经验已经不能适应了,必须加紧学习。不分管公安业务的同志,也要主动学习公安业务,我们是党委成员、领导干部,围绕局党委重大决策要发挥作用,没有过硬的业务支撑是不行的,同时履行干部管理、监察监督职责都离不开公安业务,不能说外行话,所以警醒我们也要加强学习。

  四要带头学现代科技。现代科技迅猛发展,在公安工作中的应用日益广泛。大数据、人脸识别、人工智能等新技术已经成为公安工作战斗力生成的核心支撑,给公安侦查打击、治安管控、风险防范带来颠覆性革命。不懂现代科技的领导将会失去指挥权。我们必须紧跟时代步伐,带头学习现代信息技术,全面掌握了解现代科技对公安工作的影响,最有效地研究应用到公安工作实践。特别是应用上要带头,带头上网、带头用“云”、带头掌上指挥,用实际行动影响带动全警。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇3

  清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。下面是由蒲公英文摘网小编为大家整理的在2022年干部作风整顿工作会议上的讲话材料,仅供参考,欢迎大家阅读。

  同志们:

  今天这次会议是县委决定召开的一次重要会议。主要任务是按照上级党委的指示精神,对全县重点工作进行再动员、再部署,同时深入查摆干部队伍作风建设中存在的突出问题,教育引导广大党员干部汲取深刻教训,筑牢初心使命,永葆政治本色,改进作风、砥砺奋进,惜时如金、提速争先,坚决打赢打好脱贫攻坚战,坚定不移推进**由脱贫攻坚向高质量赶超发展转变,确保同步建成小康和XX规划圆满收官,继续开创全面建设新时代经济强县、美丽**新局面。

  刚才,***同志宣读了《**县委关于进一步开展纪律作风整顿的实施方案》,**等5位同志,分别就“三创四建”和“六重”、开放招商、XX、疫情防控、大气污防等工作讲了很好的意见,大家要认真抓好落实。下面,按照会议安排,我强调三个方面意见。

  一、强化宗旨意识,把初心使命体现在为民服务上

  以人民为中心,为人民谋幸福,是践行初心和使命的价值原点和力量源泉。去年以来,我们深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,就是聚焦为民服务解难题,着力在强化宗旨意识上下功夫、见成效,在为民造福中实现党员的价值,在无私奉献中成就人生的境界。为人民服务,从来就不是一句口号。检验服务水平,衡量工作成效,最终要看群众急难愁盼问题是否真正得到解决,人民生活是否真正得到改善,人民权益是否真正得到保障。当下有的干部“泥土气”少了,“娇骄气”多了,不能自觉同人民群众想在一起、干在一处;个别干部不顾群众疾苦,只管部门利益;有的以“自我”为中心,把岗位职责当成了自家的“一亩三分田”,极个别的甚至不给好处不办事,给了好处还得看心情。这是非常危险和极端错误的,会将自己推向群众的对立面,最终受到应有的惩处。

  ***同志在党的十九大报告中以居安思危的强烈忧患意识告诫全党:深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性。在这“四大危险”中,脱离群众危险是我们党执政后的最大危险,也是新时代坚定不移全面从严治党必须着力解决的重大问题。特别是对照***总书记系列重要讲话,**党员干部作风方面存在一些不容忽视、必须认真予以查纠的问题。比如,在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话中***总书记指出,“有的不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;有的疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;有的敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;有的百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃。这些都是对党对人民极端不负责任的,决不能容忍!必须坚决纠正!”;再比如,***总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话中强调,“像脱贫攻坚这样的硬任务,是我亲自抓、长期抓的事情,是逐级签订军令状责任书的事情,但仍有个别干部不当回事、满不在乎、还在唱‘空城计’,这样的人,今后的日子不会好过。且不说能力是否适应岗位,首先态度不正,在纪律作风上没有与党中央保持一致。听到这些汇报后,气就不打一处来,必须坚决果断地加以清理”。大家都要认真反思一下,我们对***总书记的告诫入心入脑了多少;对***总书记的要求,从方法论上掌握了多少;对一切为了人民的初心,从为官做事的信念上到底坚守了多少,履责践行又如何。唱高调掩饰了认知的虚表,重形式遮蔽了理念的浮躁,崇唯上扭曲了为官的初心。凡此种种,我们都应该高度警醒。

  治病当治本,斩草要除根。我们今天高规格、大范围的召开这次会议,目的就是以铁的手腕、实的招法、硬的措施推动全县干部队伍作风实现根本性转变,对那些安之若素、闭目装睡和熟视无睹、安步当车的人当头棒喝、猛击一掌,给当前全县干部队伍作风问题踩一脚急刹车,进行一次彻底的大排查、大扫除、大检修,真正为全面贯彻党中央和省市委的各项部署要求,切实把全县上下精气神统一到县委决策上来,推动**实现由脱贫攻坚向高质量发展转变,提供强有力的作风保证。全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,突出以上率下、以下看上,突出分类施教、精准施策,突出举一反三、标本兼治,深入查找解决四个方面的突出问题(一是认真查找和整改责任意识不强,“不想为、不想担”问题;二是认真查找和整改工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;三是认真查找和整改干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;四是认真查找和整改能力素质不高,“不会为、不会担”问题),坚持“小切口,大整治;小问题,大道理;小手术,大效果”,进一步强化使命担当、锐意开拓进取,统筹推进疫情防控和经济社会发展,以更大决心更强力度决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。

  “些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”。全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。一要强化宗旨意识,密切联系群众。人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。全县各级干部要创新联系群众机制,整合资源、形成合力,让党员干部沉到基层、融入群众,广泛倾听群众呼声,真心了解群众疾苦,积极回应群众诉求。广大党员干部特别是县领导和单位“一把手”要深入落实一线工作法,结合调查研究和工作开展,拿出更多的时间深入乡村、企业,及时发现和解决好群众、企业关心的现实问题。二要强化公仆意识,主动服务群众。每一名党员干部都要明白,权力来自于群众,也只能为群众服务,个别干部自恃掌权,变了质,忘了本,最终也会失去群众的支持和信任。广大党员干部无论在什么岗位、职责大小,都要时刻牢记“我是人民的勤务员”,主动到困难多、群众意见大、矛盾突出的地方去,带着感情为群众、为企业排忧解难。特别是对事关百姓吃穿住行问题和群众关心的“就业难”“看病难”“上学难”等问题,以及侵害群众利益的非法集资、网络诈骗等问题,相关职能部门要深入研究解决办法,加大工作力度,永葆为民情怀,真心真情、用心用情做好工作。三要强化主人翁意识,办好民生实事。***总书记曾铿锵宣示,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。他也曾语重心长强调,“既然党和国家前途命运交给了我们,就要担当起这个责任”。 “得其大者可以兼其小”。全县广大党员干部要跳出“小我”视野、打破“自我”束缚、保持“忘我”状态、践行“无我”理念,把“小我”的水滴融入“大我”的海洋,把人生追求与党的事业紧密联系在一起,立足岗位职责,聚焦民生重点,坚持问需于民、问计于民、问效于民,加快推进各类民生工程建设,尤其在疫情防控、脱贫攻坚、环境保护、食药安全等领域,切实解决侵害群众利益的问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

  二、强化实干实政,把作风能力体现在保稳定促发展上

  空谈误国,实干兴邦。我们近几年的发展实践雄辩地证明,脱贫攻坚是干出来的,**良好的发展态势更是全县上下万众一心拼出来的。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大党员干部挺身而出,向“疫”而行,舍小家、顾大家,以对党和人民的无限忠诚,团结带领全县广大人民群众,筑起了一道坚不可摧生命防线,切实保障了人民群众的生命财产安全。“明者因时而变,知者随事而制”。当前,经过大家艰苦努力,疫情防控取得阶段性重要成效,经济社会秩序加快恢复,成绩来之不易。我们必须抢抓机遇、真抓实干,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,坚定不移贯彻新发展理念,深化供给侧结构性改革,坚决打好三大攻坚战,全面做好“六稳”工作,力争把疫情造成的损失降到最低限度,努力完成全年经济社会发展目标任务。

  方向目标确定之后,关键在于落实。应该说,**干部的作风主流是好的,干事创业的氛围是浓的,工作成绩是值得肯定的。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有模糊,方法还有欠缺,力度还差火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。“正入万山圈子里,一山放过一山拦。”我们现在所处的,是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。全县各级干部要大力弘扬新时期**精神,争当实干担当榜样,定向突破、好快并举、增比进位,着力把要素优势转化为经济优势,把比较优势转化为竞争优势,把后发优势转化为成长优势,努力在新一轮的发展中实现跨越赶超。一要调高标尺拼第一。“取法其上,得乎其中,取法其中,仅得其下”。目前,新一届市委班子加强对各项工作评比要求,后五名的就要作检查。做人低调方优雅,做事高调才优秀。在今后工作中,各级干部要调高工作标尺,严格落实市委“五个一定要”要求:(1)一定要有“大抓落实、大干实事”的责任担当。大力倡导分内的事认真干、交叉的事主动干、额外的事愉快干,该牵头的,就理直气壮、大胆协调;该配合的,就懂规矩,无条件地配合,确保落实更有效。(2)一定要有“保五争三拼第一”的争先意识。始终保持舍我其谁的冲劲,真正动起来、干起来、拼起来,切实做到主动作为、奋勇争先。(3)一定要有“突破条条框框、打破坛坛罐罐”的创新精神。聚焦“群众最盼望、企业最在乎、社会最关注、发展最需要、攻坚最困难”的事,努力尝试突破性的改革创新举措,创造性地开展各项工作。(4)一定要有“走进基层、走进一线、走进矛盾”的实干作风。不摆“花架子”,不搞“花拳绣腿”,不玩花里胡哨的一套,用“脚”丈量大地,用“心”推动落实。(5)一定要有“群众之事无小事”的为民情怀。始终牢记民生是为政之要,从群众牵肠挂肚的事情干起,从群众牢骚抱怨的事情改起,努力为群众办实事、做好事、解难事。二要讲究方法抓落实。“为官避事平生耻,重任千钧惟担当。”当前,加快**发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,当务之急就是强力落细落快落实。总结一下抓落实的工作方法,概括地讲就是“五个坚持”:(1)坚持实事求是。干工作、抓落实、拼第一不是头脑发热、脱离实际地胡干蛮干,而是要把创业激情与科学的态度结合起来,坚持从**实际出发,认识规律、把握规律、遵循规律,干正确的事,正确地干事,确保各项工作沿着正确的道路向前推进。(2)坚持突出重点。“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。要善于运用矛盾两点论和重点论相统一的原理,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,按照“发展思路项目化、项目管理团队化、团队管理绩效化”的思路,紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,抓重点、破难点、育亮点,干一件、成一件、好一件。(3)坚持雷厉风行。对研究确定的事、已经看准的事就要认真办、马上办、办得好,这当中认真办是态度,马上办是方法,办得好是效果。各级各部门要坚持效率至上,做到一般的事不过夜、困难的事不过周、复杂的事不过旬;要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风,无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放。(4)坚持深入调研。调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法,下好先手棋、打好主动仗。全县广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕**人民最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和省市决策部署在**落地生根、开花结果。(5)坚持总结提高。“学而不思则罔”。我们要做高效的思考者,不做低效的勤奋者。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。当前的许多工作面临不少新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升为本地的经验,推动工作不断创新提高。三要明确导向求实效。导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。全县广大党员干部要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉以目标为牵引,以成效为根本,理顺工作思路,咬定目标不放松,瞄准目标抓落实,步步为营、久久为功,推动**各项事业加快发展、创新发展、高质量赶超发展。要以“三创四建”活动为契机,统筹推进“六重”工作,聚焦聚力县委十届五次全会、县“两会”确定的目标任务和《2022年全县重点工作要点及责任分解落实方案》,以吹糠见米、一抓到底的劲头,讲标准、讲效率、讲质量。要持续深入查纠“四风”问题,以实干实政、较真叫板,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果、群众利益,决不能简单的以会议落实会议,以文件落实文件,更不能说了就算做了、做了就算做好了。特别是当前一季度已经结束,各项重点工作、民生实事进展怎么样,相关单位要对照目标任务,进一步明确时间表、拉出路线图,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。各牵头县领导和责任部门“一把手”,要清楚自身分管工作、承担任务在省市的排位如何、前后是谁,短板在哪、怎样才能做得更好,夯实基础、把控节奏、增比进位。县纪委监委、“两办”督查室、县大督查办公室要加强重点工作目标任务的督导检查力度,对态度不认真、工作不得力、措施不到位、效果不明显的,要强化问责追责,以严格的纪律要求确保整改落实各项工作取得实实在在的成效。

  三、强化廉洁自律,把良好形象体现在百姓口碑上

  清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。长期以来,**政治生态风清气正,干部队伍忠诚老实、清正廉洁。但党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫放松。如何才能不断提高廉洁自律能力,主要从四个方面着力:一要严格落实责任。全县各级党组织要认真学习贯彻中办印发的《关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,认真履行管党治党主体责任,推动基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任,把负责、守责、尽责体现在每个工作岗位上。全县各级党委、党组书记要切实担起“第一责任人”职责,班子成员要切实担起“一岗双责”,坚持把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,一级抓一级、层层抓落实。二要抓好学习教育。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加大对党规党纪学习教育力度,教育、引导、督促广大党员持续学习党章和《准则》《条例》等党内法规,牢固树立党规党纪意识,把党规党纪要求牢牢刻印在心上,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。同时,深入剖析典型案件,特别是用身边事教育身边人,让党员干部明明白白地看到违纪情形及严重后果,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,时刻绷紧遵规守纪这根弦。三要坚持领导带头。风成于上,习化于下。作风既是抓出来的,也是带出来的。领导干部作为“关键少数”,在清正廉洁方面,有着关键影响,担负关键责任,应有关键作用。要从县四大班子做起,从单位“一把手”做起,率先垂范,身体力行,要求广大干部做到的、领导干部要先做到;要求基层做到的,领导机关要先做到;要求领导班子做到的,“一把手”要先做到,以身作则,带领广大党员干部跟着学、照着做,激发起上行下效的整体效应,形成一级带着一级干、一级做给一级看的浓厚氛围。四要拓宽监督渠道。当同志身上出现了倾向性、苗头性问题时,如果有人“拉拉袖”、提个醒,就可能将问题遏制在萌芽状态;在问题比较严重时,如果有人大喝一声、猛击一掌,就可能起到醍醐灌顶、悬崖勒马的作用。“严管就是厚爱,监督就是保护。”这才是对同志的真正爱护。要强化监督执纪问责,用足用好“四种形态”,加强对权力运行的监督制约,让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。特别是人大、纪委监委、组织人事等部门都要认真履行监督职能,切实把组织监督、民主监督、群众监督贯穿于工作落实、作风整顿的全过程。作风整顿不坚决查处几个反面典型,就难以产生应有效果,就可能流于形式。对那些在脱贫攻坚、信访维稳、资源管护、产业发展和民生建设过程中贪墨截留、拆台碍事、推诿扯皮、不作为乱作为的干部要狠抓典型,严肃处理,公开曝光。宣传部、电视台要开辟专栏,充分利用高效榜、低效台,大张旗鼓宣传正面典型,公开曝光反面典型,激励引导各级干部深入践行新时期**精神,以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,带着问题前行、迎着困难而上,切实把各项工作做实做好做到位。

  同志们,“弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿”。受疫情影响,2022年形势严峻、任务艰巨,全县上下要深入分析形势,全面权衡工作,准确识变、科学应变、主动求变,善于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和创造机遇。县委相信,只要大家以坚如磐石的信心、只争朝夕的干劲、坚韧不拔的毅力,苦干实干、不懈奋斗,就一定能够推动**各项事业再上新台阶、再创新辉煌,**的明天一定会更加美好!

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇4

  同志们:

  转变机关工作作风,转变机关工作作风,提高机关工作效率党政机关干部作风如何,直接关系到党和政府的形象,关系到干群关系,关系到党的路线、方针、政策能否顺利贯彻落实,因此,请大家充分认识到此次会议的重要性。

  经过前期的调研、思考,今天我们召开XX局工作作风整顿工作会议,目的就是要把大家都召集来,既是鼓鼓劲,也是敲敲警钟,更是挥挥鞭子。俗话说,鞭打快马,只有我们在座的每一个人都成为快马,咱们这支队伍才整体快得起来,发展也才能快得起来。思来想去,觉得要发展,关键在人,当前制约发展的主要因素就是人的问题,要想XX局有着不寻常的变化,就要打破常规,突破瓶颈,转变工作作风。转变作风就是要"讲政治、敢担当、改作风",我们就要深入地思考"讲政治,我们应该怎么讲?""敢担当,我们应该怎么做?"""改作风,我们应该怎么改?"

  下面,我就从以下四个方面,跟大家鼓鼓劲、敲敲警钟、挥挥鞭子,主要是希望通过今天的会议,能够唤醒一部分还在沉睡的"马",尽快醒过来,跟上当前的工作节奏;同时也希望正在奔跑中的"马",再加快速度,快马加鞭促跨越。

  一、首先要认识什么是干部作风?

  作风问题,是大至一个党、小至一个人,在自己的思维和活动中表现出来的行为取向和风格特点,它反映的是按什么样的思维方式研究问题、用什么样的态度学习理论、在什么样的精神状态下从事工作、用什么样的方式方法将自己的理想和主张付诸实施,以及向外部世界展示什么样的形象和特点等问题。干部作风建设指的是帮助干部加强、改进和提高工作、生活和对待群众时的方式方法和水平能力等的过程,加强干部作风建设关系党的形象,是新时代党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望。干部作风主要包括思想作风、学风、工作作风和生活作风等。

  一是思想作风。思路决定出路,干部思想作风是干部素质的集中体现。"为上能自爱,群属必畏钳",只有干部思想作风端正,才能树立良好的工作作风和生活作风,才能引领人民群众为全面建成小康社会而团结奋斗;反之,干部思想作风不端正,"上不齐,下参差",政府部门和党内各方面的良好作风就无从谈起。

  二是学风。活到老学到老,一天不学落后一点,三天不学差距就拉开了。作为党的干部,每天都需要不断学习,不断更新知识结构,对党的政治理论、科技、文化以及各行各业知识形成全面、系统的结构。

  三是工作作风。也是我们这支队伍干事创业的作风。好的工作作风包含∶办事认真,一丝不苟;讲究效率,雷厉风行;谦虚谨慎,忠于职守;勤奋好学,精通业务;遵守纪律,严守机密;尊重领导,团结群众;任劳任怨,脚踏实地;勇于开拓,顾全大局等等,还有事必躬亲、事无巨细、得过且过等等处事态度与行为方式都是工作作风的表现形式。

  四是生活作风。生活作风是一个人的人格和品德。生活作风是一个人道德水准和精神境界在日常生活中的反映,是衡量一个人的品质高低、灵魂美丑的一面镜子。一个行为不检点的人,人们会对他嗤之以鼻,避而远之,作为干部,他的一举一动更是人们的表率。古往今来,吃苦在前、享受在后、克已奉公、甘于奉献的官员自然会受到人民的爱戴,而品行不端、贪图享受、陷入腐败泥沼的人,必将受到人民的唾弃。

  二、为什么要进行作风整顿?

  我党自建党以来就十分重视纪律和规矩教育。我们党之所以能够保持长盛不衰的执政活力,就是得益于有一支作风优良、纪律严明的党员干部队伍,纪律和规矩是马克思主义政党的政治基因。

  在革命战争年代,我们党在领导人民军队建设的历程中,始终高度重视军队的纪律建设。在湖南桂东县沙田镇矗立着一座"第一军规"纪念碑,1928年4月,毛泽东在那里谆谆教导红军战士说,我们是革命的队伍,没有纪律是不行的,红军就应自觉遵守纪律。然后,他扳着指头逐条逐项地向部队宣布了《三大纪律六项注意》,由此开创了我军纪律建设的先河。1948年秋第四野战军攻打锦州时,许多部队驻在苹果园里。当时正值苹果飘香的季节,又饥又渴的战士们却没有一个人伸手去摘苹果。毛泽东得知后感慨地说∶"不吃是很高尚的,而吃了是很卑鄙的,因为这是人民的苹果。我们的纪律就建筑在这个自觉性上边。"

  在推进社会主义建设的伟大征程中,仍然需要有严明的作风纪律,就像***总书记在党的十九大报告中说的,行百里者半九十。中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。干部作风的好坏,是决定一个单位、一个部门工作成效的风向标和晴雨表。家有家风、党有党纪、国有国法,一个单位也要有一个单位的良好形象。大量案例告诉我们,干部作风的好与坏,往深里看,就是正气与邪气较量的结果。根除顽疾,不能头痛医头脚痛医脚,必须找到病根、对症下药。

  此次作风整顿的目的主要是两个方面:

  一是以案示纪。用身边的事教育身边的人。今年以来,XX局加大作风纪律整顿力度,限时办结制度、重点工作周督查月通报制度让工作要求更为具体、明确,挥鞭子的力度更大。

  二是立规明纪。进一步明确规矩纪律,以此提升队伍整体形象和素质。

  三、当前机关干部作风存在的突出问题

  总的来说,作风不实,精、气、神不足,履职尽责不到位。具体来说,主要有5个方面。

  一是"懒",工作干劲不足。表面上看,大多数工作人员能够保证每天按时上下班,遵规守纪,该来就来、该走就走。实际上,思想上存在懒惰,害怕思考,满足于领导安排什么做什么,别人要我做什么我就做什么;行动上存在懒做,用应付的心态对待工作,满足于基本能完成任务就行。工作缺乏主动性,激情、干劲不足,许多干部自我要求不高,没有学习意识和创新意识,长期停留在混工资、熬日子、做样子的状态,当一天和尚撞一天钟,有时连钟都不撞,稀里糊涂混日子。

  二是"慵",工作没有作为。懒也就导致了慵,碌碌无为、无所作为。有的人工作几十年,从来没有独立做成一件像样的事情,所负责的领域没有做出一件可以成为特色亮点的工作,业务上不学习、不努力,多少年毫无进步,要说不能说、要写不能写、要做也不能做,要汇报也"三垂打不出一个屁"!有的人当干部多年,从来没有认真思考过自己所负责的部门要怎样才能出成绩、怎样才能带好队伍、怎样才能有发展,工作平平慵慵,在关键时刻拉不出、顶不上,整支队伍也是毫无战斗力。

  三是"推",工作不敢担当。这种现象,在我们局大有人在。对上级安排、布置的工作开个会,传达下去就行,从来不深入思考和研究工作应该怎么干,对具体的任务能推就推、能不管就不管,在急难险重的任务面前说一句"做不了"就了事,脚踩西瓜皮、滑到哪里算哪里。我们的干部每天面对的是具体事务和普通群众,不能沉下身来、身先士卒,参与到具体事务中,不能心平气和地与群众交心谈心,了解群众的所需所盼所求。

  四是"慢",工作效率不高。这个问题与前面几个问题是相统一的,因为懒,害怕学习思考、不求进步,导致工作能力不足,做起事来动作太慢,一天能完成的要做一个星期;因为慵,工作没有作为,导致成效不突出;因为不敢担当,不深入工作的实质和核心,也就看不到工作的成效。表面上看大家很忙,忙忙碌碌半天,成绩却看不到。

  五是"浮",工作作风不实。受当前社会风气的影响,有很大一部分人心浮气躁、自以为是,完全不能静下心来投入到工作中,作风飘浮,纪律不强、热情不旺、劲头不足、动力不大、要求不高,得过且过,应付了事,马马虎虎。习惯于按部就班,循规蹈矩,墨守成规,不是积极主动地找事做,而是消极被动地等事做,对工作没有前瞻性,领导安排做啥就做啥,推一下动一下,不求有功但求无过,把工作岗位当作是度日养老的港湾。对事业没有理想信念,对工作没有目标追求,缺乏开拓创新精神和执着追求激情。工作上满足于完成对付的日常工作,没有向更高目标努力奋斗的动力,图清闲,怕麻烦,因循守旧,固步自封,本位主义思想严重,事不关己,高高挂起。更有甚者,身在最基层还高高在上,脱离群众,害怕触及困难和矛盾,不愿深入基层下到一线,不愿调查研究,不愿帮基层和群众解决实际问题,缺乏全局观念和服务意识,衙门作风,效率低下,存在门难进、脸难看、事难办。

  四、如何加强干部作风建设?

  (一)要大兴勤学善思之风。学习是永恒的主题,要善学还要善思,才能善作善成。邓小平同志曾说过∶"不注重学习,忙于事务,思想就容易庸俗化。"善学,要善于向间接知识学习,善于从直接经验获取。任何领域的知识都是人类历史长期经验的累积,前人种树,后人乘凉。善于从大量丰富的前人那里获取知识,是巧学。同时,善于从直接经验获取知识,直接经验的累积基于大量的实践,实践出真知,在实践中探索出路,是真学。集思广益,厚积薄发,提出新方法与新思路,才能突破思想和工作的困局。善思,要善于独立思考,善于逻辑思维。一个善于思考的人,才是一个真正有能力的人。首先是独立思考。独立思考是一切认知、深究与创新的前提,是读书治学、为人治事的基础。独立思考,是实事求是、求真探索的科学精神。其次是逻辑思维。逻辑思维是独立思考的基本方式。透过现象看本质,认识事物有不同的思维方式,譬如批判思维、归纳思维、演绎思维、逆向思维、跳跃思维等,其本质都是对事物规律的逻辑推导过程。有意识培养自己的独立思考能力和逻辑思维能力,使自己站得更高、看得更远、思得更深、行得更稳,真正担负起企业健康发展的重大责任。在善学善思的基础上,要善行。"纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行""耳闻之不如目见之,目见之不如足践之",在实践取得成绩成效之后不断思考总结经验、积累阅历,为解决今后复杂多变的困难做好更多准备。

  (二)要大兴实干之风。把方方面面的士气鼓起来、劲头提起来,做到谋发展一盘棋、抓工作一个调、干事业一条心,使作风整顿的成效真正转化为工作实效、发展实效。俗话,干部能过,百姓能过江。着眼本职岗位,扎扎实实地从小事做起,从自己做起,时时处处严格要求自己,爱岗敬业,用心钻研;要干一行,一行,通一行,精益求精,不断发展;要充分发挥岗位职责,埋头苦干,积极奉献。要不怕苦累,不推不拖,积极肯干、主动干事,敢于负责,不怕挫折,不怕承担责任。要不断培养责任意识和担当意识,工作中不患得患失,要事事冲在前面、干在前面,有功多让,有过不推,处处发挥模范作用,以良好的精神面貌和过硬的工作业绩树立自我形象,赢得大家认可。

  (三)要大兴履职尽责之风。一是要心中有责,对于职责范围是什么?工作任务是什么?还有什么差距等,心中都要有一本明白帐,凡是职责范围内的事情,出了问题要在第一时间内解决,直至干成、干好。二是恪尽职责,要专心致志。领导干部要时刻牢记自己的使命和职责,牢记党和人民的重托,在其位就要谋其政,尽其责,要以高昂的状态,创新的姿态,务实的作风,踏踏实实的态度,立足本职岗位,尽心尽责,抓好各项工作的落实。三是敢于负责,要精益求精。抱着对党、对人民、对工作、对事业高度负责的态度,扎扎实实地做好自己的工作,在执行制度中发挥表率作用。加强业务指导和跟踪问效,班子领导也好,各站所也好在安排布置工作时,要突出具体工作指导,时间要定期督促跟踪,发现得了存在问题,第一时间帮助解决问题。

  (四)要大兴遵纪守法之风。上行才能下校。一支优秀的队伍,一定是一支纪律严明的队伍。纪律严明是全党统一意志、统一行动、步调一致前进的重要保障,必须严明党的纪律,把纪律挺在前面,用铁的纪律从严治党。坚持问题导向,严格监督执纪。党的干部就要遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、廉洁纪律、生活纪律等,靠制度规范制衡、靠督查发现问题、靠问责教育震慑,确保政令畅通、令行禁止。一是要健全制度。把人的言行举止置于规章制度之下,用制度管人管事,避免以人情对人对事。二是要加强督查。三是加大问责力度。对不遵章守法的、对不履职尽责不到位的,该问责就问责、该处理就处理。

  (五)要大兴争先创优之风。要有争先意识,敢于向高的攀、向强的追。在之前的会议上我讲过,目前XX局工作在全区处于落后。同时,大家也深有感受,一项工作做在先、抢在前,相关的经费支持、人力物力支持就很多,做在后可能就没有什么支持,但是还得完成,甚至完成了还要被批评。既然如此,那为什么不努力走在前、争在先呢?

  (六)要大兴人才培养之风。坚持德才兼备,科学使用干部。坚持***总书记好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,要重用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。对那些想干事、会干事、干成事的干部给机会、给平台、给地位,努力锻造一支德才兼备、敢于冲锋、勇于担当、善于作为、富有亮剑精神的干部队伍,汇聚干事创业的强大合力。XX局现在的状况是,人少事多,工作节奏快、工作标准高、工作任务重,要坚持实绩导向,鼓励干部干事创业,L想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人得认可、不干事的人有危机。坚持全面历史辩证地看待干部,公平公正对待干部,对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部,符合条件的要大胆使用。坚持优者上、庸者下、劣者汰,对实绩不突出的干部不照顾,没实绩的干部还得"下"。严把"用人关"、"廉洁关",对巡视等工作中发现的贯彻执行党的路线方针政策和决策部署不坚决不全面不到位等问题,组织部门要及时跟进,对不担当不作为的干部,根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职,使能上能下成为常态。

  请各位务必以此次机关干部作风整顿会议为契机,深查自身作风方面存在的方面,以更加良好的工作作风与精神面貌投入到每一项工作中,切实形成良好的机关工作氛围。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇5

  尊敬的李县长、各位同事:

  7月24日,全市召开了领导干部警示教育大会,今天城建系统召开作风整顿大会,为了确保把这次大会的精神落到实处,下面由我代表城管局做表态发言:

  一、认清形势,时刻绷紧政治弦,充分认识开展作风整顿的重要性和必要性。当前,全党上下正在深入推进全面从严治党,持之以恒正风肃纪、整治“四风”。近期,省市纪委又相继制定了违反中央八项规定精神问题整治工作方案,明确将集中整治违规“吃喝”问题作为重点。

  由于工作的需要,城管系统经常和房地产开发商等大企业打交道,时刻存在各种诱惑。在此,我代表城管局郑重承诺,坚决杜绝以下行为:1.违规接受下属单位或管理服务对象公款宴请。2、将吃喝费用转嫁到下属单位用公款报销,或者由管理服务对象支付。3.在私人会所中组织或接受私人或企业老板宴请。4.接受管理服务对象、下属单位工作人员的私人宴请。5.接受、提供可能影响公正执行公务的私人或企业老板宴请。6.在国(境)外接受私人或企业老板安排的宴请或让企业老板安排应由个人负担费用的宴请。

  我局一旦发现本系统工作人员顶风违纪。将严格按照相关规定,对当事人顶格处理。

  二、找准差距,对照整改,坚决破除阻碍作风建设的顽症。今年以来,县城管局在城区大气污染防治、环卫保洁、城市综合管理方面做了大量工作,县城容貌发生了深刻的变化,得到了县委县政府和广大市民的认可。但一些作风顽症,特别是个别人员执行力不强、纪律不严的问题仍然比较突出。结合这次作风整顿活动,城管局将认真排查,对照标准要求迅速加以整改。一是开好““检查会”,进一步统一思想。本着有则改之、无则加勉的原则,城管局各科室在7月底前召开一次查摆剖析会,每个人都要认真查找自身在思想、学习、工作、生活作风等方面存在的突出问题,是否存在作风散漫、吃拿卡要、上有政策、下有对策、对群众不热情、不关心、办事效率低等问题,制定行之有效的措施加以整改。二是召开“促进会”,重点整治:不用心、不务实、不亲民、不自律、不诚信等现象,进一步落实整治措施,完善工作制度,建立长效机制。三是定时召开“点评会”,开门纳谏,听取社会各界对城市管理工作的意见和建议,改进工作作风,提高工作效能。四是经常办“表彰会”,表彰先进,放大典型示范作用。每月对各中队上报的优秀队员进行评比、表彰,使大家学有榜样、追有目标、赶有方向,强化激励导向,掀起作风整顿活动新高潮。

  三、强化领导,督促检查,把作风整治贯穿工作的始终。今后城管局一要大力开展效能督查。围绕城区清扫保洁、绿化养护、市容整治、规划稽查等工作重点,加强各项监督力度,提高管控力和执行力。借鉴其它部门、兄弟单位的成功经验和模式,有序推进城市管理各项工作。二要主动接受社会监督。认真听取各方的意见和建议,对人大建议、政协提案和新闻媒体等社会各界提出的批评意见、曝光的事情都要认真对待,妥善处理。

  加强作风建设是树立城管新形象,顺利完成年初制订的各项目标任务的重要保证。城管局将借这次作风整顿的契机,以实际行动贯彻落实中央八项规定精神,推动城管系统作风建设不断取得新成效。全局干部职工进一步转变作风,讲创业、比奉献、出亮点。推动我县城市管理工作再有新发展。

  谢谢大家。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇6

  同志们:

  这次全县干部作风建设大会,是三季度县委、县政府召开的第一个全县性的重要会议,主要目的是总结前三季度的工作,引导和动员全县机关干部集中精力、再下一城,撸起袖子加油干。

  年初以来,面对疫情防控严峻形势,在县委、县政府的坚强领导下,全县上下牢牢把握“求突破、争进位”总要求,坚定信心、抢抓机遇、主动作为,使我县没有出现一例确诊病例,各项工作取得了长足的进步,群众幸福感、满意度保持在较高水平,全县经济和社会事业平稳较快发展,各项经济指标任务圆满完成,综合实力不断增强。招商引资工作和工业园区建设,推动我县产业不断提档升级;农业基础设施全面提升,现代农业初具规模;基层组织建设不断加强,充分发挥了县委和基层支部的战斗堡垒作用;基层教育事业实现均衡发展、内涵发展;**x个压煤村实现一次性顺利搬迁等等。

  年初以来,持续优化产业结构,不断壮大经济发展承载力,综合实力有了新的提升。设立**x循环经济产业园区,规划以生态修复、循环经济、工农融合、产城一体为建设理念,发展**x已落地建设。大力推进美丽乡村建设,县村面貌明显改善。实施农村环境综合整治、美丽乡村示范片区建设、城乡环卫一体化、户厕改造等工程,全县所有村庄基本实现户户通、街街亮。先后打造了**x个村的美丽乡村示范片区。城乡环卫一体化工作,组建专业保洁队伍**x人,实现垃圾清运市场化、常态化、城乡环卫一体化,极大的改善了县村整体环境。农业基础设施全面提升,现代农业初具规模。通过对上积极争取,实施了小农水重点县项目、千亿斤粮食增产项目、高效节水灌溉项目高标准农田项目、千亿斤粮食项目,农业生产条件已大为改观,土地的利用价值进一步提高,农业现代化成效明显。着力保障和改善民生,社会事业不断进步。基层教育事业实现均衡发展、内涵发展。教育设施实现高标准、现代化配置,教育综合考核居全市第一,中考成绩在全市名列前茅;健全完善了以养老、医疗为主要内容的社会保障体系,形成了长效的社会保险和社会救助机制;大力推广各类文化活动,群众文化生活日益丰富。着力加强基层组织建设,充分发挥了党的核心引领作用。深入学习***总书记系列讲话精神,扎实开展学习教育活动,广大党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识更加坚定。结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,强化机关支部领导核心作用。县领导班子成员着力增强思想自觉和行动自觉,带头认真学习、带头深入查摆、带头整改落实,扎实推进活动深入开展。夯实基层党组织建设,深入推进O2O服务型党组织创建,坚持抓党建促工作,抓作风保发展。严格落实《**x县员干部日常行为规范和量化管理办法》,明确规矩纪律,加大日常考核奖惩力度,加强普通党员的教育管理,提升党员形象。这些成绩的取得,是县委、县政府坚强领导的结果,是全县各级党组织、广大党员干部、群众团结拼搏、艰苦奋斗的结果,是社会各界大力支持的结果。我们要再接再励,以实干担当的勇气、创新争先的精神、“马上就办”的作风,助推全县工作迈上一个新的台阶。下面,根据县委会研究的意见,我讲三个方面的问题。

  一、锲而不舍、久久为功,推动干部作风实现新提升

  作风建设永远在路上,实践发展一步,作风建设就要跟进一步。根据全县会议精神,今年的作风建设工作,力度只会加大、不会减弱,要求只会更严、不会放松,标杆只会抬高、不会降低。根据县委、县政府决定,以“撸起袖子加油干”为主题,深入开展“解放思想大讨论、遵规守纪大教育、干部作风大提升”三大活动,努力实现干部思想境界进一步提升、纪律规矩意识进一步增强、实干担当精神进一步强化、群众满意度进一步提高,为改革发展稳定和党的建设提供坚强的思想作风保障。

  (一)加强思想作风建设,要坚持解放思想与时俱进。加强干部作风建设,必须把思想作风建设摆在第一位。在县第**x次党代会上,**x书记提出了“强、富、美、高”**x发展新目标,为**x以后的工作指明了方向,这就要求我们进一步解放思想、与时俱进,适应新形势、赢得新发展,我们要拿起解放思想这个法宝,在解放思想中提升境界,在与时俱进中打开思路,在改革创新中**难题。在深入开展“解放思想大讨论”活动中,各级领导干部要带好头,带头解放思想,带头提升境界,带头勇于创新,以示范引领带动全县上下各个层面的思想解放,着力解决影响和制约**x发展的突出问题,真正以思想大解放助推**x大发展。各级干部要进一步增强紧迫感和责任感。牢固树立抓机遇、抢时间、争速度的先机意识,时刻保持奋发有为、开拓进取的精神状态和坚忍不拔、迎难而上的拼搏精神,大力发扬求真务实、真抓实干的思想作风和工作作风,求发展规律之真,务又好又快之实,努力把科学发展的思想转化为谋划发展的正确思路和促进发展的具体措施。要强化公仆意识。坚定理想信念,加强道德修养,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,牢固正确的的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德。

  (二)要遵规守纪,树牢纪律和规矩意识。纪律规矩是作风建设的核心内容,切实把纪律和规矩挺在前面、亮在明处。党员干部讲规矩,就要知晓规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩,让规矩和制度入脑入心,明白哪些该做、哪些不该做,增强守规矩的自觉性和坚定性,靠制度来规范和约束自己的言行。纪律和规矩既是“紧箍咒”,也是“护身符”,是对各级党员干部的爱护和保护。一个党员干部,如果不守纪律、不讲规矩,就会迷失方向、行为失范,甚至会走上歧路、陷身囹圄。深入抓好法规条例学习贯彻和教育培训,进一步唤醒党员干部的纪律意识和规矩意识。深入开展理想信念、从政道德、党的优良传统、法律法规和反腐倡廉教育,不断增强领导干部的廉洁从政意识。认真落实县村两级干部廉洁自律规定,加大惩治力度,严肃查处违纪违法案件,全面推进党风廉政建设。坚决维护以***同志为核心的党中央权威,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央大政方针和省市县委决策部署在**x不折不扣贯彻执行。严格落实党委主体一岗双责、一案双查、检查考核等制度,突出“关键少数”,关注重点领域,推动责任向基层延伸。驰而不息纠正“四风”,深化“三不三作为”,基层“六长”专项整治活动,严查顶风违纪行为,以优良党风促政风带民风。认真落实县镇村三级干部廉洁自律规定,加大惩治力度,严肃查处违纪违法案件,全面推进党风廉政建设。持续开展“作风建设提升年”活动,教育引导全县广大干部严守纪律规矩底线,做到忠诚干净、严谨自律。

  (三)保持干事创业的精气神,弘扬务实担当作风。务实是态度,担当是责任。乡县工作千头万绪,纷繁复杂,向上面对的是上级众多单位,向下面对的是广大人民群众,既要传达贯彻落实好上级政策,又要做好人民群众工作,帮群众排忧解难,这就要求我们基层干部在新时期始终保持干事创业的精气神,始终保持自我加压、奋发有为的精神状态,始终保持创先争优、追求卓越的思想境界,始终保持攻坚克难、勇于担当的顽强斗志。工作是干出来的、成绩是拼出来的,干是真本事、干是最过硬的作风。一要弘扬“马上就办”工作作风。O2O便民服务平台为弘扬“马上就办”作风提供了很好的载体,下步要坚持问题导向,哪里有需要解决的问题,就把平台触角延伸到哪里,特别要加强“线下”服务队伍建设,大幅提升办事效率,真正做到事事有着落、件件有回音、桩桩都办实。二要有实干精神。在实际工作中,我们要积极落实责任,真抓实干,把各项工作落实到实处,发展中存在诸多困难和问题,迫切要求基层干部要勇于担当,求真务实,艰苦奋斗,迫切要求每一位干部在各自岗位上付出更多辛劳。只有大力发扬求真务实工作作风,我们才能取得实实在在成绩,确保任务目标如期实现。三是要勇于担当、善于奉献。有多大担当才能干多大事业,付出多大贡献才能有多大成就。这就要求全县广大干部群众一定要牢记使命、不负重托,各项工作能够服从全县大局,团结一心,用党员干部的“担当指数”兑现目标任务的“落实指数”,做到事不避难、勇挑重担,始终把责任举过头顶,按照制定的任务目标要求,勇于担当、敢于负责、积极作为,力争各项工作都先人一步、胜人一筹、走在前列。县委、政府的态度是鲜明的,坚决为敢于担当者担当、为敢于负责者负责,为他们遮风挡雨、撑腰打气、加油助威,决不让担当实干者吃苦又吃亏、流汗又流泪。

  二、突出重点,狠抓落实,稳步推进**x又好又快发展

  今年,是**x县面临着大投入、大发展、大变化的难得机遇,各部门要按照“求突破,争进位”总要求,大力弘扬“实干担当、创新争先”的**x精神,迅速进入工作状态,立说立行抓落实,全力全速求突破,确保实现工作大提升、发展大显效。成立工作线,坚持分线作战工作思路。按照党委会研究安排,将全县领导干部及工作人员分成七条工作线,集中力量,分工协作,加强督导,全力抓好各项任务目标的落实。第一社区建设工作专线,主要负责**x村搬迁社区**x栋楼建设及回迁入住工作、**x社区搬迁工作、**x村剩余**x余户上房问题。第二招商引资大项目建设工作线,重点帮扶**x制品尽快投产达效;扶持**x设备发展壮大;完善**x循环经济产业园区基础设施建设,促进**x等项目建成投产。第三环境整治工作线,包括美丽乡村片区设施提升、环境综合整治**x万亩高标准农田项目、大气污染防治工作。第四现代农业工作线,主要完成高效**x。第五民生事业保障工作线,注重发展教育事业、卫生室建设、精准扶贫、政德教育基地建设。第六信访维稳工作线,确保全县信访稳定,杜绝越级上访事件。第七干部作风建设工作线,加强村级管理制度及八项规定的落实。牵头的领导要抓紧研究承担的任务,对照年度目标和时限要求,迅速制定实施方案、拿出保障措施,尽快形成重点工作集中会战的高潮。要加大对重大决策、重点工作、重点工程的督导力度,把干部的精力引导到发展主战场、基层第一线、攻坚最前沿,在全县进一步形成凝心聚力谋发展、干事创业促跨越的生动局面。

  三、加强保障改善民生促进社会和谐发展

  把促发展、惠民生作为一切工作出发点和落脚点,着力实施惠民实事工程,全面发展社会事业,下大力气解决群众“衣、食、住、行”问题,让广大群众共享改革发展成果,真切感受到生活的幸福。

  (一)加快民生事业发展,提高群众幸福指数。不断加强社会保障、加大民生投入,落实好低保、优抚等各类救助措施。继续扩大新农保、新农合覆盖面,切实解决群众“有病能医、老有所养”的问题。继续实施精准扶贫,抓好“脱贫攻坚八大行动”,落实有关扶贫政策,通过产业扶助、政策救助、干部帮助、邻里互助。深化养老服务体系建设,提高县敬老院管理服务水平,扶持郝营老年公寓加快建设。继续加大教育硬件设施投入,完成县**x小学综合楼、县**x幼儿园建设;完善激励机制,稳定教师队伍,提升中小学教育质量,确保中考成绩在全县的领先名次。发展公共卫生事业,完善计生管理服务,重点抓好优生优育指导服务,转变群众生育观念。深入开展万名保健医生进农户活动,做好公共卫生为民服务项目的落实。

  (二)加强基层组织建设,全面从严强化党员干部管理。严格执行党委内部议事和决策制度,认真贯彻《关于党内政治生活的若干准则》,严格执行“三会一课”、民主生活会、党员领导干部双重组织生活会等制度。完善制度抓党建,在提升创建水平上求突破。制定完善《村干部值班制度》《农村党员干部日常行为规范及量化考核管理办法》。完善评价考核细则,加大奖惩力度。创新服务抓党建,在提升群众满意度上求突破。

  (三)扎实推进“平安**x”建设,健全矛盾纠纷排查调处机制。大力构建信访调解新格局,积极预防和妥善处置群体性事件。加强村级治安联防群防群治,加强夜间巡查力度,争取“零发案村居”数量进一步扩大;加大对邪教组织查处力度,及时清理邪教标语,收缴非法宣传品,打击教育转化***练习者。严厉打击毁坏土地、盗采砂石,在河道内非法抽沙等违法行为;深化干部驻村联户工作机制,广泛联系群众,广泛收集民意,及时解决群众反映的问题。继续建设“民情在线”O2O公共服务平台,创新服务模式、完善服务机制,推动“O2O”便民服务更便捷、群众合理诉求解决更快。深化安全生产隐患排查和专项整治,防止发生重大安全事故。加强食品药品安全监督管理,巩固产品质量和食品安全专项整治成果,保障群众生命财产安全。

  同志们,“强、富、美、高”宏伟目标鼓舞人心,“实干担当、创新争先”**x精神催人奋进。撸起袖子加油干的进军号已吹响,让我们以更加昂扬向上、奋发有为的精气神,更加务实的作风,全力营造真抓实干、干事创业的浓厚氛围,为加快**x经济和社会各项事业发展而努力奋斗。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇7

  全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,下面是众鑫文档网小编给大家带来的县委书记在2022年干部作风整顿会议上的重要讲话,希望大家喜欢。

  同志们:

  今天这次会议是县委决定召开的一次重要会议。主要任务是按照上级党委的指示精神,对全县重点工作进行再动员、再部署,同时深入查摆干部队伍作风建设中存在的突出问题,教育引导广大党员干部汲取深刻教训,筑牢初心使命,永葆政治本色,改进作风、砥砺奋进,惜时如金、提速争先,坚决打赢打好脱贫攻坚战,坚定不移推进**由脱贫攻坚向高质量赶超发展转变,确保同步建成小康和XX规划圆满收官,继续开创全面建设新时代经济强县、美丽**新局面。

  刚才,***同志宣读了《**县委关于进一步开展纪律作风整顿的实施方案》,****等5位同志,分别就“三创四建”和“六重”、开放招商、XX、疫情防控、大气污防等工作讲了很好的意见,大家要认真抓好落实。下面,按照会议安排,我强调三个方面意见。

  一、强化宗旨意识,把初心使命体现在为民服务上

  以人民为中心,为人民谋幸福,是践行初心和使命的价值原点和力量源泉。去年以来,我们深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,就是聚焦为民服务解难题,着力在强化宗旨意识上下功夫、见成效,在为民造福中实现党员的价值,在无私奉献中成就人生的境界。为人民服务,从来就不是一句口号。检验服务水平,衡量工作成效,最终要看群众急难愁盼问题是否真正得到解决,人民生活是否真正得到改善,人民权益是否真正得到保障。当下有的干部“泥土气”少了,“娇骄气”多了,不能自觉同人民群众想在一起、干在一处;个别干部不顾群众疾苦,只管部门利益;有的以“自我”为中心,把岗位职责当成了自家的“一亩三分田”,极个别的甚至不给好处不办事,给了好处还得看心情。这是非常危险和极端错误的,会将自己推向群众的对立面,最终受到应有的惩处。

  ***同志在党的十九大报告中以居安思危的强烈忧患意识告诫全党:深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性。在这“四大危险”中,脱离群众危险是我们党执政后的最大危险,也是新时代坚定不移全面从严治党必须着力解决的重大问题。特别是对照***总书记系列重要讲话,**党员干部作风方面存在一些不容忽视、必须认真予以查纠的问题。比如,在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话中总书记指出,“有的不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;有的疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;有的敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;有的百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃。

  这些都是对党对人民极端不负责任的,决不能容忍!必须坚决纠正!”;再比如,总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话中强调,“像脱贫攻坚这样的硬任务,是我亲自抓、长期抓的事情,是逐级签订军令状责任书的事情,但仍有个别干部不当回事、满不在乎、还在唱‘空城计’,这样的人,今后的日子不会好过。且不说能力是否适应岗位,首先态度不正,在纪律作风上没有与党中央保持一致。听到这些汇报后,气就不打一处来,必须坚决果断地加以清理”。大家都要认真反思一下,我们对总书记的告诫入心入脑了多少;对总书记的要求,从方法论上掌握了多少;对一切为了人民的初心,从为官做事的信念上到底坚守了多少,履责践行又如何。唱高调掩饰了认知的虚表,重形式遮蔽了理念的浮躁,崇唯上扭曲了为官的初心。凡此种种,我们都应该高度警醒。

  治病当治本,斩草要除根。我们今天高规格、大范围的召开这次会议,目的就是以铁的手腕、实的招法、硬的措施推动全县干部队伍作风实现根本性转变,对那些安之若素、闭目装睡和熟视无睹、安步当车的人当头棒喝、猛击一掌,给当前全县干部队伍作风问题踩一脚急刹车,进行一次彻底的大排查、大扫除、大检修,真正为全面贯彻党中央和省市委的各项部署要求,切实把全县上下精气神统一到县委决策上来,推动**实现由脱贫攻坚向高质量发展转变,提供强有力的作风保证。

  全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,突出以上率下、以下看上,突出分类施教、精准施策,突出举一反三、标本兼治,深入查找解决四个方面的突出问题(一是认真查找和整改责任意识不强,“不想为、不想担”问题;二是认真查找和整改工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;三是认真查找和整改干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;四是认真查找和整改能力素质不高,“不会为、不会担”问题),坚持“小切口,大整治;小问题,大道理;小手术,大效果”,进一步强化使命担当、锐意开拓进取,统筹推进疫情防控和经济社会发展,以更大决心更强力度决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。

  “些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”。全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。

  一要强化宗旨意识,密切联系群众。人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。全县各级干部要创新联系群众机制,整合资源、形成合力,让党员干部沉到基层、融入群众,广泛倾听群众呼声,真心了解群众疾苦,积极回应群众诉求。广大党员干部特别是县领导和单位“一把手”要深入落实一线工作法,结合调查研究和工作开展,拿出更多的时间深入乡村、企业,及时发现和解决好群众、企业关心的现实问题。

  二要强化公仆意识,主动服务群众。每一名党员干部都要明白,权力来自于群众,也只能为群众服务,个别干部自恃掌权,变了质,忘了本,最终也会失去群众的支持和信任。广大党员干部无论在什么岗位、职责大小,都要时刻牢记“我是人民的勤务员”,主动到困难多、群众意见大、矛盾突出的地方去,带着感情为群众、为企业排忧解难。特别是对事关百姓吃穿住行问题和群众关心的“就业难”“看病难”“上学难”等问题,以及侵害群众利益的非法集资、网络诈骗等问题,相关职能部门要深入研究解决办法,加大工作力度,永葆为民情怀,真心真情、用心用情做好工作。

  三要强化主人翁意识,办好民生实事。***总书记曾铿锵宣示,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。他也曾语重心长强调,“既然党和国家前途命运交给了我们,就要担当起这个责任”。 “得其大者可以兼其小”。全县广大党员干部要跳出“小我”视野、打破“自我”束缚、保持“忘我”状态、践行“无我”理念,把“小我”的水滴融入“大我”的海洋,把人生追求与党的事业紧密联系在一起,立足岗位职责,聚焦民生重点,坚持问需于民、问计于民、问效于民,加快推进各类民生工程建设,尤其在疫情防控、脱贫攻坚、环境保护、食药安全等领域,切实解决侵害群众利益的问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

  二、强化实干实政,把作风能力体现在保稳定促发展上

  空谈误国,实干兴邦。我们近几年的发展实践雄辩地证明,脱贫攻坚是干出来的,**良好的发展态势更是全县上下万众一心拼出来的。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大党员干部挺身而出,向“疫”而行,舍小家、顾大家,以对党和人民的无限忠诚,团结带领全县广大人民群众,筑起了一道坚不可摧生命防线,切实保障了人民群众的生命财产安全。“明者因时而变,知者随事而制”。当前,经过大家艰苦努力,疫情防控取得阶段性重要成效,经济社会秩序加快恢复,成绩来之不易。我们必须抢抓机遇、真抓实干,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,坚定不移贯彻新发展理念,深化供给侧结构性改革,坚决打好三大攻坚战,全面做好“六稳”工作,力争把疫情造成的损失降到最低限度,努力完成全年经济社会发展目标任务。

  方向目标确定之后,关键在于落实。应该说,**干部的作风主流是好的,干事创业的氛围是浓的,工作成绩是值得肯定的。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有模糊,方法还有欠缺,力度还差火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。“正入万山圈子里,一山放过一山拦。”我们现在所处的,是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。全县各级干部要大力弘扬新时期**精神,争当实干担当榜样,定向突破、好快并举、增比进位,着力把要素优势转化为经济优势,把比较优势转化为竞争优势,把后发优势转化为成长优势,努力在新一轮的发展中实现跨越赶超。

  一要调高标尺拼第一。“取法其上,得乎其中,取法其中,仅得其下”。目前,新一届市委班子加强对各项工作评比要求,后五名的就要作检查。做人低调方优雅,做事高调才优秀。

  在今后工作中,各级干部要调高工作标尺,严格落实市委“五个一定要”要求:

  (1)一定要有“大抓落实、大干实事”的责任担当。大力倡导分内的事认真干、交叉的事主动干、额外的事愉快干,该牵头的,就理直气壮、大胆协调;该配合的,就懂规矩,无条件地配合,确保落实更有效。

  (2)一定要有“保五争三拼第一”的争先意识。始终保持舍我其谁的冲劲,真正动起来、干起来、拼起来,切实做到主动作为、奋勇争先。

  (3)一定要有“突破条条框框、打破坛坛罐罐”的创新精神。聚焦“群众最盼望、企业最在乎、社会最关注、发展最需要、攻坚最困难”的事,努力尝试突破性的改革创新举措,创造性地开展各项工作。

  (4)一定要有“走进基层、走进一线、走进矛盾”的实干作风。不摆“花架子”,不搞“花拳绣腿”,不玩花里胡哨的一套,用“脚”丈量大地,用“心”推动落实。

  (5)一定要有“群众之事无小事”的为民情怀。始终牢记民生是为政之要,从群众牵肠挂肚的事情干起,从群众牢骚抱怨的事情改起,努力为群众办实事、做好事、解难事。

  二要讲究方法抓落实。“为官避事平生耻,重任千钧惟担当。”当前,加快**发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,当务之急就是强力落细落快落实。

  总结一下抓落实的工作方法,概括地讲就是“五个坚持”:

  (1)坚持实事求是。干工作、抓落实、拼第一不是头脑发热、脱离实际地胡干蛮干,而是要把创业激情与科学的态度结合起来,坚持从**实际出发,认识规律、把握规律、遵循规律,干正确的事,正确地干事,确保各项工作沿着正确的道路向前推进。

  (2)坚持突出重点。“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。要善于运用矛盾两点论和重点论相统一的原理,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,按照“发展思路项目化、项目管理团队化、团队管理绩效化”的思路,紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,抓重点、破难点、育亮点,干一件、成一件、好一件。

  (3)坚持雷厉风行。对研究确定的事、已经看准的事就要认真办、马上办、办得好,这当中认真办是态度,马上办是方法,办得好是效果。各级各部门要坚持效率至上,做到一般的事不过夜、困难的事不过周、复杂的事不过旬;要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风,无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放。

  (4)坚持深入调研。调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法,下好先手棋、打好主动仗。全县广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕**人民最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和省市决策部署在**落地生根、开花结果。

  (5)坚持总结提高。“学而不思则罔”。我们要做高效的思考者,不做低效的勤奋者。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。当前的许多工作面临不少新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升为本地的经验,推动工作不断创新提高。

  三要明确导向求实效。导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。全县广大党员干部要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉以目标为牵引,以成效为根本,理顺工作思路,咬定目标不放松,瞄准目标抓落实,步步为营、久久为功,推动**各项事业加快发展、创新发展、高质量赶超发展。

  要以“三创四建”活动为契机,统筹推进“六重”工作,聚焦聚力县委十届五次全会、县“两会”确定的目标任务和《2022年全县重点工作要点及责任分解落实方案》,以吹糠见米、一抓到底的劲头,讲标准、讲效率、讲质量。要持续深入查纠“四风”问题,以实干实政、较真叫板,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果、群众利益,决不能简单的以会议落实会议,以文件落实文件,更不能说了就算做了、做了就算做好了。特别是当前一季度已经结束,各项重点工作、民生实事进展怎么样,相关单位要对照目标任务,进一步明确时间表、拉出路线图,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。

  各牵头县领导和责任部门“一把手”,要清楚自身分管工作、承担任务在省市的排位如何、前后是谁,短板在哪、怎样才能做得更好,夯实基础、把控节奏、增比进位。县纪委监委、“两办”督查室、县大督查办公室要加强重点工作目标任务的督导检查力度,对态度不认真、工作不得力、措施不到位、效果不明显的,要强化问责追责,以严格的纪律要求确保整改落实各项工作取得实实在在的成效。

  三、强化廉洁自律,把良好形象体现在百姓口碑上

  清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。长期以来,**政治生态风清气正,干部队伍忠诚老实、清正廉洁。但党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫放松。如何才能不断提高廉洁自律能力,主要从四个方面着力:

  一要严格落实责任。全县各级党组织要认真学习贯彻中办印发的《关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,认真履行管党治党主体责任,推动基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任,把负责、守责、尽责体现在每个工作岗位上。全县各级党委、党组书记要切实担起“第一责任人”职责,班子成员要切实担起“一岗双责”,坚持把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,一级抓一级、层层抓落实。

  二要抓好学习教育。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加大对党规党纪学习教育力度,教育、引导、督促广大党员持续学习党章和《准则》《条例》等党内法规,牢固树立党规党纪意识,把党规党纪要求牢牢刻印在心上,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。同时,深入剖析典型案件,特别是用身边事教育身边人,让党员干部明明白白地看到违纪情形及严重后果,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,时刻绷紧遵规守纪这根弦。

  三要坚持领导带头。风成于上,习化于下。作风既是抓出来的,也是带出来的。领导干部作为“关键少数”,在清正廉洁方面,有着关键影响,担负关键责任,应有关键作用。要从县四大班子做起,从单位“一把手”做起,率先垂范,身体力行,要求广大干部做到的、领导干部要先做到;要求基层做到的,领导机关要先做到;要求领导班子做到的,“一把手”要先做到,以身作则,带领广大党员干部跟着学、照着做,激发起上行下效的整体效应,形成一级带着一级干、一级做给一级看的浓厚氛围。

  四要拓宽监督渠道。当同志身上出现了倾向性、苗头性问题时,如果有人“拉拉袖”、提个醒,就可能将问题遏制在萌芽状态;在问题比较严重时,如果有人大喝一声、猛击一掌,就可能起到醍醐灌顶、悬崖勒马的作用。“严管就是厚爱,监督就是保护。”这才是对同志的真正爱护。要强化监督执纪问责,用足用好“四种形态”,加强对权力运行的监督制约,让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。特别是人大、纪委监委、组织人事等部门都要认真履行监督职能,切实把组织监督、民主监督、群众监督贯穿于工作落实、作风整顿的全过程。作风整顿不坚决查处几个反面典型,就难以产生应有效果,就可能流于形式。对那些在脱贫攻坚、信访维稳、资源管护、产业发展和民生建设过程中贪墨截留、拆台碍事、推诿扯皮、不作为乱作为的干部要狠抓典型,严肃处理,公开曝光。宣传部、电视台要开辟专栏,充分利用高效榜、低效台,大张旗鼓宣传正面典型,公开曝光反面典型,激励引导各级干部深入践行新时期**精神,以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,带着问题前行、迎着困难而上,切实把各项工作做实做好做到位。

  同志们,“弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿”。受疫情影响,2022年形势严峻、任务艰巨,全县上下要深入分析形势,全面权衡工作,准确识变、科学应变、主动求变,善于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和创造机遇。县委相信,只要大家以坚如磐石的信心、只争朝夕的干劲、坚韧不拔的毅力,苦干实干、不懈奋斗,就一定能够推动**各项事业再上新台阶、再创新辉煌,**的明天一定会更加美好!

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇8

  对上,市里领导不满意我们,批评我们进展慢;对下,老百姓不满意我们,拆了房子至今住不进安置房。下面是众鑫文档网小编给大家带来的书记在街村干部纪律作风整顿会议上的总结讲话,希望大家喜欢。

  同志们:

  经党工委、办事处研究决定,我们利用今天下午的时间,召开街道机关、村居干部纪律作风整顿动员会,中心议题就是按照党工委、办事处关于开展纪律作风整顿的文件要求,从现在开始,利用两个月时间,在街村干部中开展纪律作风整顿活动,以进一步统一思想,振奋精神,加强纪律,改进作风,努力打造一支作风优良、敢打硬仗、团结向上、干劲蓬勃的干部队伍,为街道重点工作、重点项目、重点工程快速进展提供坚强的组织保证。希望街道机关、村居的全体党员、干部特别是领导干部,一定要充分认识这次纪律作风整顿的重要意义,以饱满的热情和负责的态度,积极开展这次整顿活动。

  下面,我就这次活动的开展讲以下两点意见:

  一、充分认识这次街村干部纪律作风整顿的重要性和必要性

  可以说,开展这次纪律作风整顿,是基于我们当前工作面临的形势,面临的困难,党工委、办事处领导深刻反思、深思熟虑后决定的。

  从总体上讲,近年年,街道的各项工作也取得了一定的成绩,我们的街村干部队伍整体上还是好的。但是,今年以来,随着我市城建三年大提升、建设三省交界区域中心城市目标的实施,街道面临的工作任务越来越多、越来越大、越来越难,用“艰巨繁重”来说,毫不过分。但是在推进中,和其他街道相比,我们的力没少出,汗没少流,矛盾问题也没少解决,就是成效不大,不见亮点,不见进展。

  对上,市里领导不满意我们,批评我们进展慢;对下,老百姓不满意我们,拆了房子至今住不进安置房。面对这些繁重的城建任务,我们的街村干部敢不敢担当、会不会担当,是对我们从领导到一般干部的考验。在肯定干部主流上是好的的同时,也不可否认在少数街村干部身上确实存在着行动迟缓、不讲大局、混天度日、纪律松散、工作懈怠等方面的问题,文件上找了八个方面,我基本上都赞同。

  比如,我们的个别机关干部水平不高,却懒得学习,搞工作懒得动脑筋、费力气,出了问题懒得去解决。有的干部干工作只考虑本部门甚至个人利益,根本不顾全大局,对党工委、办事处的决策部署甚至市委、市政府的决策都置若罔闻,不贯彻不落实。办事处和村工作联系非常紧密,有的村却非要画地为牢,局部利益至上,搞成两张皮,搞得市委、市政府对街道领导、对村干部印象都不好,都不满意。少数干部“遇到困难踢皮球、碰到困难绕着走”,对自己要求不高,执行规章制度不坚决,处理问题不敢顶真碰硬。还有些机关干部纪律松散,没规没矩,想咋就咋。

  这些问题的存在蔓延,直接败坏干部队伍风气,破坏街道、村居干部形象,阻碍重点项目、重点工程、重点工作的进展。因此,我们一定要提高认识,充分认识开展街村干部纪律作风整顿的重要性和必要性,把街道上下特别是机关干部、村两委干部的思想统一到党工委、办事处的决策上来,按照部署,主动参与、深刻剖析、认真整改、务求实效,确保这次干部作风整顿工作取得实效。

  二、紧贴重点工作,狠抓工作推进,确保干部作风整顿工作卓有成效

  我们这次纪律作风整顿就是要紧紧围绕重点项目、重点工程、重点工作来推进、来开展。要以狠抓工作落实、促经济发展为目的,以查找问题、完善制度、追究责任为基本方法,重点解决干部队伍作风方面存在的突出问题,逐步形成一套加强作风纪律建设的长效机制,使机关、村居干部思想观念明显改变,机关作风明显好转,组织纪律明显加强,工作效率明显提高,重点项目明显进展,各项工作取得明显进步。具体要做到四个结合:

  一是要和重点工作相结合。

  当前,我们的工作重点非常清晰,大家要从讲政治、讲大局的高度出发,在重点工作上多操心。**村要在龙安路北延房屋丈量、拆迁上取得较快进展,做好成人中专进地扫尾工作;**村要抓紧开始推进长春大道东延,尽快启动二期拆迁工作,同时要做好龙湖征地、东外环拓宽扫尾;**村要以打通兴林路为突破口,做好旧村改造的前期规划工作;**社区城中村改造已经启动,现在就是要按照既定目标,抓好落实。在推进重点项目的同时,不可避免的要出现信访问题,对此,要注意做到“两手抓”,不要因为个别信访问题耽误了我们的整体工作。在处理信访问题上,要注意算大帐、算整体账、算长远账。此外,各村、各社区也要做好安全生产、计划生育、违章建设处理等工作。

  二是要和健全制度相结合。

  在加强干部教育方面,要集中干部学习《党章》、《廉政准则》、机关干部行为规范等,通过学习,提高干部素质,提高干部自我约束能力,使街村干部始终保持振奋的精神和良好的作风。在健全制度方面,要把靠制度管权、靠制度管事、靠制度管人、靠制度规范行为,作为加强干部纪律作风建设的治本之策。一个人要始终保持良好的纪律作风,既要靠个人自觉,又要靠严格管理;既要靠集中教育,又要靠常抓不懈;既要靠思想教育,又要靠制度保证。要针对当前干部管理中存在的突出问题和薄弱环节,建立健全相关制度。对原有的规章制度进行清理,该保留的保留,该充实的充实,该完善的完善。在执行纪律方面,要严格执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,严格执行党风廉政建设的各项规定,严格执行党员干部廉洁自律的各项规定,通过严肃纪律确保街道各项工作政令畅通。

  三是要和村级组织建设相结合。

  过去总认为我们街道村少,村干部都是在一起工作干事的伙计,对有些问题提醒少,甚至宽容。事实证明,在有些问题上,不加强村级组织建设就会出问题,就会犯错误。上次在全市信访例会上,面对我们严峻的信访形势,市委主要领导认为我们对村级组织管理不够,对我们的村级组织建设提出了质疑,甚至怀疑我们的执政能力。 在这点上,我们街村两级都应该深刻反思。

  四是要和自身建设相结合。

  不光是在这次纪律作风整顿期间,今后,我们机关、村、社区从上到下,从领导到一般干部,都要加强自身建设,提高自身修养。街道领导班子成员要当好街道所有干部的表率,科室领导要当好科室成员的表率,村两委干部要当好党员群众的表率,居委会主任要当好居委会所有人员的表率,通过从上到下的整顿,提高整个队伍的战斗力、凝聚力、向心力。

  同志们,这次街道纪律作风整顿,是提高干部队伍素质和执政水平,加快推进重点工作的重大举措,街道上下一定要按照党工委、办事处的统一部署,以崭新的姿态、全新的作风、创新的精神,敢拼硬闯,克难攻坚,全力打造街道各项工作的新局面。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇9

  同志们:

  转变机关工作作风,转变机关工作作风,提高机关工作效率党政机关干部作风如何,直接关系到党和政府的形象,关系到干群关系,关系到党的路线、方针、政策能否顺利贯彻落实,因此,请大家充分认识到此次会议的重要性。

  经过前期的调研、思考,今天我们召开XX局工作作风整顿工作会议,目的就是要把大家都召集来,既是鼓鼓劲,也是敲敲警钟,更是挥挥鞭子。俗话说,鞭打快马,只有我们在座的每一个人都成为快马,咱们这支队伍才整体快得起来,发展也才能快得起来。思来想去,觉得要发展,关键在人,当前制约发展的主要因素就是人的问题,要想XX局有着不寻常的变化,就要打破常规,突破瓶颈,转变工作作风。转变作风就是要"讲政治、敢担当、改作风",我们就要深入地思考"讲政治,我们应该怎么讲?""敢担当,我们应该怎么做?"""改作风,我们应该怎么改?"

  下面,我就从以下四个方面,跟大家鼓鼓劲、敲敲警钟、挥挥鞭子,主要是希望通过今天的会议,能够唤醒一部分还在沉睡的"马",尽快醒过来,跟上当前的工作节奏;同时也希望正在奔跑中的"马",再加快速度,快马加鞭促跨越。

  一、首先要认识什么是干部作风?

  作风问题,是大至一个党、小至一个人,在自己的思维和活动中表现出来的行为取向和风格特点,它反映的是按什么样的思维方式研究问题、用什么样的态度学习理论、在什么样的精神状态下从事工作、用什么样的方式方法将自己的理想和主张付诸实施,以及向外部世界展示什么样的形象和特点等问题。干部作风建设指的是帮助干部加强、改进和提高工作、生活和对待群众时的方式方法和水平能力等的过程,加强干部作风建设关系党的形象,是新时代党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望。干部作风主要包括思想作风、学风、工作作风和生活作风等。

  一是思想作风。思路决定出路,干部思想作风是干部素质的集中体现。"为上能自爱,群属必畏钳",只有干部思想作风端正,才能树立良好的工作作风和生活作风,才能引领人民群众为全面建成小康社会而团结奋斗;反之,干部思想作风不端正,"上不齐,下参差",政府部门和党内各方面的良好作风就无从谈起。

  二是学风。活到老学到老,一天不学落后一点,三天不学差距就拉开了。作为党的干部,每天都需要不断学习,不断更新知识结构,对党的政治理论、科技、文化以及各行各业知识形成全面、系统的结构。

  三是工作作风。也是我们这支队伍干事创业的作风。好的工作作风包含∶办事认真,一丝不苟;讲究效率,雷厉风行;谦虚谨慎,忠于职守;勤奋好学,精通业务;遵守纪律,严守机密;尊重领导,团结群众;任劳任怨,脚踏实地;勇于开拓,顾全大局等等,还有事必躬亲、事无巨细、得过且过等等处事态度与行为方式都是工作作风的表现形式。

  四是生活作风。生活作风是一个人的人格和品德。生活作风是一个人道德水准和精神境界在日常生活中的反映,是衡量一个人的品质高低、灵魂美丑的一面镜子。一个行为不检点的人,人们会对他嗤之以鼻,避而远之,作为干部,他的一举一动更是人们的表率。古往今来,吃苦在前、享受在后、克已奉公、甘于奉献的官员自然会受到人民的爱戴,而品行不端、贪图享受、陷入腐败泥沼的人,必将受到人民的唾弃。

  二、为什么要进行作风整顿?

  我党自建党以来就十分重视纪律和规矩教育。我们党之所以能够保持长盛不衰的执政活力,就是得益于有一支作风优良、纪律严明的党员干部队伍,纪律和规矩是马克思主义政党的政治基因。

  在革命战争年代,我们党在领导人民军队建设的历程中,始终高度重视军队的纪律建设。在湖南桂东县沙田镇矗立着一座"第一军规"纪念碑,1928年4月,毛泽东在那里谆谆教导红军战士说,我们是革命的队伍,没有纪律是不行的,红军就应自觉遵守纪律。然后,他扳着指头逐条逐项地向部队宣布了《三大纪律六项注意》,由此开创了我军纪律建设的先河。1948年秋第四野战军攻打锦州时,许多部队驻在苹果园里。当时正值苹果飘香的季节,又饥又渴的战士们却没有一个人伸手去摘苹果。毛泽东得知后感慨地说∶"不吃是很高尚的,而吃了是很卑鄙的,因为这是人民的苹果。我们的纪律就建筑在这个自觉性上边。"

  在推进社会主义建设的伟大征程中,仍然需要有严明的作风纪律,就像***总书记在党的十九大报告中说的,行百里者半九十。中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。干部作风的好坏,是决定一个单位、一个部门工作成效的风向标和晴雨表。家有家风、党有党纪、国有国法,一个单位也要有一个单位的良好形象。大量案例告诉我们,干部作风的好与坏,往深里看,就是正气与邪气较量的结果。根除顽疾,不能头痛医头脚痛医脚,必须找到病根、对症下药。

  此次作风整顿的目的主要是两个方面:

  一是以案示纪。用身边的事教育身边的人。今年以来,XX局加大作风纪律整顿力度,限时办结制度、重点工作周督查月通报制度让工作要求更为具体、明确,挥鞭子的力度更大。

  二是立规明纪。进一步明确规矩纪律,以此提升队伍整体形象和素质。

  三、当前机关干部作风存在的突出问题

  总的来说,作风不实,精、气、神不足,履职尽责不到位。具体来说,主要有5个方面。

  一是"懒",工作干劲不足。表面上看,大多数工作人员能够保证每天按时上下班,遵规守纪,该来就来、该走就走。实际上,思想上存在懒惰,害怕思考,满足于领导安排什么做什么,别人要我做什么我就做什么;行动上存在懒做,用应付的心态对待工作,满足于基本能完成任务就行。工作缺乏主动性,激情、干劲不足,许多干部自我要求不高,没有学习意识和创新意识,长期停留在混工资、熬日子、做样子的状态,当一天和尚撞一天钟,有时连钟都不撞,稀里糊涂混日子。

  二是"慵",工作没有作为。懒也就导致了慵,碌碌无为、无所作为。有的人工作几十年,从来没有独立做成一件像样的事情,所负责的领域没有做出一件可以成为特色亮点的工作,业务上不学习、不努力,多少年毫无进步,要说不能说、要写不能写、要做也不能做,要汇报也"三垂打不出一个屁"!有的人当干部多年,从来没有认真思考过自己所负责的部门要怎样才能出成绩、怎样才能带好队伍、怎样才能有发展,工作平平慵慵,在关键时刻拉不出、顶不上,整支队伍也是毫无战斗力。

  三是"推",工作不敢担当。这种现象,在我们局大有人在。对上级安排、布置的工作开个会,传达下去就行,从来不深入思考和研究工作应该怎么干,对具体的任务能推就推、能不管就不管,在急难险重的任务面前说一句"做不了"就了事,脚踩西瓜皮、滑到哪里算哪里。我们的干部每天面对的是具体事务和普通群众,不能沉下身来、身先士卒,参与到具体事务中,不能心平气和地与群众交心谈心,了解群众的所需所盼所求。

  四是"慢",工作效率不高。这个问题与前面几个问题是相统一的,因为懒,害怕学习思考、不求进步,导致工作能力不足,做起事来动作太慢,一天能完成的要做一个星期;因为慵,工作没有作为,导致成效不突出;因为不敢担当,不深入工作的实质和核心,也就看不到工作的成效。表面上看大家很忙,忙忙碌碌半天,成绩却看不到。

  五是"浮",工作作风不实。受当前社会风气的影响,有很大一部分人心浮气躁、自以为是,完全不能静下心来投入到工作中,作风飘浮,纪律不强、热情不旺、劲头不足、动力不大、要求不高,得过且过,应付了事,马马虎虎。习惯于按部就班,循规蹈矩,墨守成规,不是积极主动地找事做,而是消极被动地等事做,对工作没有前瞻性,领导安排做啥就做啥,推一下动一下,不求有功但求无过,把工作岗位当作是度日养老的港湾。对事业没有理想信念,对工作没有目标追求,缺乏开拓创新精神和执着追求激情。工作上满足于完成对付的日常工作,没有向更高目标努力奋斗的动力,图清闲,怕麻烦,因循守旧,固步自封,本位主义思想严重,事不关己,高高挂起。更有甚者,身在最基层还高高在上,脱离群众,害怕触及困难和矛盾,不愿深入基层下到一线,不愿调查研究,不愿帮基层和群众解决实际问题,缺乏全局观念和服务意识,衙门作风,效率低下,存在门难进、脸难看、事难办。

  四、如何加强干部作风建设?

  (一)要大兴勤学善思之风。学习是永恒的主题,要善学还要善思,才能善作善成。邓小平同志曾说过∶"不注重学习,忙于事务,思想就容易庸俗化。"善学,要善于向间接知识学习,善于从直接经验获取。任何领域的知识都是人类历史长期经验的累积,前人种树,后人乘凉。善于从大量丰富的前人那里获取知识,是巧学。同时,善于从直接经验获取知识,直接经验的累积基于大量的实践,实践出真知,在实践中探索出路,是真学。集思广益,厚积薄发,提出新方法与新思路,才能突破思想和工作的困局。善思,要善于独立思考,善于逻辑思维。一个善于思考的人,才是一个真正有能力的人。首先是独立思考。独立思考是一切认知、深究与创新的前提,是读书治学、为人治事的基础。独立思考,是实事求是、求真探索的科学精神。其次是逻辑思维。逻辑思维是独立思考的基本方式。透过现象看本质,认识事物有不同的思维方式,譬如批判思维、归纳思维、演绎思维、逆向思维、跳跃思维等,其本质都是对事物规律的逻辑推导过程。有意识培养自己的独立思考能力和逻辑思维能力,使自己站得更高、看得更远、思得更深、行得更稳,真正担负起企业健康发展的重大责任。在善学善思的基础上,要善行。"纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行""耳闻之不如目见之,目见之不如足践之",在实践取得成绩成效之后不断思考总结经验、积累阅历,为解决今后复杂多变的困难做好更多准备。

  (二)要大兴实干之风。把方方面面的士气鼓起来、劲头提起来,做到谋发展一盘棋、抓工作一个调、干事业一条心,使作风整顿的成效真正转化为工作实效、发展实效。俗话,干部能过,百姓能过江。着眼本职岗位,扎扎实实地从小事做起,从自己做起,时时处处严格要求自己,爱岗敬业,用心钻研;要干一行,一行,通一行,精益求精,不断发展;要充分发挥岗位职责,埋头苦干,积极奉献。要不怕苦累,不推不拖,积极肯干、主动干事,敢于负责,不怕挫折,不怕承担责任。要不断培养责任意识和担当意识,工作中不患得患失,要事事冲在前面、干在前面,有功多让,有过不推,处处发挥模范作用,以良好的精神面貌和过硬的工作业绩树立自我形象,赢得大家认可。

  (三)要大兴履职尽责之风。一是要心中有责,对于职责范围是什么?工作任务是什么?还有什么差距等,心中都要有一本明白帐,凡是职责范围内的事情,出了问题要在第一时间内解决,直至干成、干好。二是恪尽职责,要专心致志。领导干部要时刻牢记自己的使命和职责,牢记党和人民的重托,在其位就要谋其政,尽其责,要以高昂的状态,创新的姿态,务实的作风,踏踏实实的态度,立足本职岗位,尽心尽责,抓好各项工作的落实。三是敢于负责,要精益求精。抱着对党、对人民、对工作、对事业高度负责的态度,扎扎实实地做好自己的工作,在执行制度中发挥表率作用。加强业务指导和跟踪问效,班子领导也好,各站所也好在安排布置工作时,要突出具体工作指导,时间要定期督促跟踪,发现得了存在问题,第一时间帮助解决问题。

  (四)要大兴遵纪守法之风。上行才能下校。一支优秀的队伍,一定是一支纪律严明的队伍。纪律严明是全党统一意志、统一行动、步调一致前进的重要保障,必须严明党的纪律,把纪律挺在前面,用铁的纪律从严治党。坚持问题导向,严格监督执纪。党的干部就要遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、廉洁纪律、生活纪律等,靠制度规范制衡、靠督查发现问题、靠问责教育震慑,确保政令畅通、令行禁止。一是要健全制度。把人的言行举止置于规章制度之下,用制度管人管事,避免以人情对人对事。二是要加强督查。三是加大问责力度。对不遵章守法的、对不履职尽责不到位的,该问责就问责、该处理就处理。

  (五)要大兴争先创优之风。要有争先意识,敢于向高的攀、向强的追。在之前的会议上我讲过,目前XX局工作在全区处于落后。同时,大家也深有感受,一项工作做在先、抢在前,相关的经费支持、人力物力支持就很多,做在后可能就没有什么支持,但是还得完成,甚至完成了还要被批评。既然如此,那为什么不努力走在前、争在先呢?

  (六)要大兴人才培养之风。坚持德才兼备,科学使用干部。坚持***总书记好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,要重用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。对那些想干事、会干事、干成事的干部给机会、给平台、给地位,努力锻造一支德才兼备、敢于冲锋、勇于担当、善于作为、富有亮剑精神的干部队伍,汇聚干事创业的强大合力。XX局现在的状况是,人少事多,工作节奏快、工作标准高、工作任务重,要坚持实绩导向,鼓励干部干事创业,L想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人得认可、不干事的人有危机。坚持全面历史辩证地看待干部,公平公正对待干部,对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部,符合条件的要大胆使用。坚持优者上、庸者下、劣者汰,对实绩不突出的干部不照顾,没实绩的干部还得"下"。严把"用人关"、"廉洁关",对巡视等工作中发现的贯彻执行党的路线方针政策和决策部署不坚决不全面不到位等问题,组织部门要及时跟进,对不担当不作为的干部,根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职,使能上能下成为常态。

  请各位务必以此次机关干部作风整顿会议为契机,深查自身作风方面存在的方面,以更加良好的工作作风与精神面貌投入到每一项工作中,切实形成良好的机关工作氛围。

城管局长在全局作风整顿会议上的讲话篇10

  全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。下面是呢子范文网小编为您推荐县委书记在干部作风整顿会议上的讲话发言。

  同志们:

  今天这次会议是县委决定召开的一次重要会议。主要任务是按照上级党委的指示精神,对全县重点工作进行再动员、再部署,同时深入查摆干部队伍作风建设中存在的突出问题,教育引导广大党员干部汲取深刻教训,筑牢初心使命,永葆政治本色,改进作风、砥砺奋进,惜时如金、提速争先,坚决打赢打好脱贫攻坚战,坚定不移推进**由脱贫攻坚向高质量赶超发展转变,确保同步建成小康和“十三五”规划圆满收官,继续开创全面建设新时代经济强县、美丽**新局面。

  刚才,***同志宣读了《中共**县委关于进一步开展纪律作风整顿的实施方案》,****等5位同志,分别就“三创四建”和“六重”、开放招商、脱贫攻坚、疫情防控、大气污防等工作讲了很好的意见,大家要认真抓好落实。下面,按照会议安排,我强调三个方面意见。

  一、强化宗旨意识,把初心使命体现在为民服务上

  以人民为中心,为人民谋幸福,是践行初心和使命的价值原点和力量源泉。去年以来,我们深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,就是聚焦为民服务解难题,着力在强化宗旨意识上下功夫、见成效,在为民造福中实现党员的价值,在无私奉献中成就人生的境界。为人民服务,从来就不是一句口号。检验服务水平,衡量工作成效,最终要看群众急难愁盼问题是否真正得到解决,人民生活是否真正得到改善,人民权益是否真正得到保障。当下有的干部“泥土气”少了,“娇骄气”多了,不能自觉同人民群众想在一起、干在一处;个别干部不顾群众疾苦,只管部门利益;有的以“自我”为中心,把岗位职责当成了自家的“一亩三分田”,极个别的甚至不给好处不办事,给了好处还得看心情。这是非常危险和极端错误的,会将自己推向群众的对立面,最终受到应有的惩处。

  同志在党的十九大报告中以居安思危的强烈忧患意识告诫全党:深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性。在这“四大危险”中,脱离群众危险是我们党执政后的最大危险,也是新时代坚定不移全面从严治党必须着力解决的重大问题。特别是对照系列重要讲话,**党员干部作风方面存在一些不容忽视、必须认真予以查纠的问题。比如,在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话中指出,“有的不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;有的疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;有的敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;有的百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃。这些都是对党对人民极端不负责任的,决不能容忍!必须坚决纠正!”;再比如,在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话中强调,“像脱贫攻坚这样的硬任务,是我亲自抓、长期抓的事情,是逐级签订军令状责任书的事情,但仍有个别干部不当回事、满不在乎、还在唱‘空城计’,这样的人,今后的日子不会好过。且不说能力是否适应岗位,首先态度不正,在纪律作风上没有与党中央保持一致。听到这些汇报后,气就不打一处来,必须坚决果断地加以清理”。大家都要认真反思一下,我们对的告诫入心入脑了多少;对的要求,从方法论上掌握了多少;对一切为了人民的初心,从为官做事的信念上到底坚守了多少,履责践行又如何。唱高调掩饰了认知的虚表,重形式遮蔽了理念的浮躁,崇唯上扭曲了为官的初心。凡此种种,我们都应该高度警醒。

  治病当治本,斩草要除根。我们今天高规格、大范围的召开这次会议,目的就是以铁的手腕、实的招法、硬的措施推动全县干部队伍作风实现根本性转变,对那些安之若素、闭目装睡和熟视无睹、安步当车的人当头棒喝、猛击一掌,给当前全县干部队伍作风问题踩一脚急刹车,进行一次彻底的大排查、大扫除、大检修,真正为全面贯彻党中央和省市委的各项部署要求,切实把全县上下精气神统一到县委决策上来,推动**实现由脱贫攻坚向高质量发展转变,提供强有力的作风保证。全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,突出以上率下、以下看上,突出分类施教、精准施策,突出举一反三、标本兼治,深入查找解决四个方面的突出问题(一是认真查找和整改责任意识不强,“不想为、不想担”问题;二是认真查找和整改工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;三是认真查找和整改干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;四是认真查找和整改能力素质不高,“不会为、不会担”问题),坚持“小切口,大整治;小问题,大道理;小手术,大效果”,进一步强化使命担当、锐意开拓进取,统筹推进疫情防控和经济社会发展,以更大决心更强力度决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。

  “些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”。全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。一要强化宗旨意识,密切联系群众。人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。全县各级干部要创新联系群众机制,整合资源、形成合力,让党员干部沉到基层、融入群众,广泛倾听群众呼声,真心了解群众疾苦,积极回应群众诉求。广大党员干部特别是县领导和单位“一把手”要深入落实一线工作法,结合调查研究和工作开展,拿出更多的时间深入乡村、企业,及时发现和解决好群众、企业关心的现实问题。二要强化公仆意识,主动服务群众。每一名党员干部都要明白,权力来自于群众,也只能为群众服务,个别干部自恃掌权,变了质,忘了本,最终也会失去群众的支持和信任。广大党员干部无论在什么岗位、职责大小,都要时刻牢记“我是人民的勤务员”,主动到困难多、群众意见大、矛盾突出的地方去,带着感情为群众、为企业排忧解难。特别是对事关百姓吃穿住行问题和群众关心的“就业难”“看病难”“上学难”等问题,以及侵害群众利益的非法集资、网络诈骗等问题,相关职能部门要深入研究解决办法,加大工作力度,永葆为民情怀,真心真情、用心用情做好工作。三要强化主人翁意识,办好民生实事。曾铿锵宣示,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。他也曾语重心长强调,“既然党和国家前途命运交给了我们,就要担当起这个责任”。 “得其大者可以兼其小”。全县广大党员干部要跳出“小我”视野、打破“自我”束缚、保持“忘我”状态、践行“无我”理念,把“小我”的水滴融入“大我”的海洋,把人生追求与党的事业紧密联系在一起,立足岗位职责,聚焦民生重点,坚持问需于民、问计于民、问效于民,加快推进各类民生工程建设,尤其在疫情防控、脱贫攻坚、环境保护、食药安全等领域,切实解决侵害群众利益的问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

  二、强化实干实政,把作风能力体现在保稳定促发展上

  空谈误国,实干兴邦。我们近几年的发展实践雄辩地证明,脱贫攻坚是干出来的,**良好的发展态势更是全县上下万众一心拼出来的。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大党员干部挺身而出,向“疫”而行,舍小家、顾大家,以对党和人民的无限忠诚,团结带领全县广大人民群众,筑起了一道坚不可摧生命防线,切实保障了人民群众的生命财产安全。“明者因时而变,知者随事而制”。当前,经过大家艰苦努力,疫情防控取得阶段性重要成效,经济社会秩序加快恢复,成绩来之不易。我们必须抢抓机遇、真抓实干,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,坚定不移贯彻新发展理念,深化供给侧结构性改革,坚决打好三大攻坚战,全面做好“六稳”工作,力争把疫情造成的损失降到最低限度,努力完成全年经济社会发展目标任务。

  方向目标确定之后,关键在于落实。应该说,**干部的作风主流是好的,干事创业的氛围是浓的,工作成绩是值得肯定的。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有模糊,方法还有欠缺,力度还差火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。“正入万山圈子里,一山放过一山拦。”我们现在所处的,是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。全县各级干部要大力弘扬新时期**精神,争当实干担当榜样,定向突破、好快并举、增比进位,着力把要素优势转化为经济优势,把比较优势转化为竞争优势,把后发优势转化为成长优势,努力在新一轮的发展中实现跨越赶超。一要调高标尺拼第一。“取法其上,得乎其中,取法其中,仅得其下”。目前,新一届市委班子加强对各项工作评比要求,后五名的就要作检查。做人低调方优雅,做事高调才优秀。在今后工作中,各级干部要调高工作标尺,严格落实市委“五个一定要”要求:

  (1)一定要有“大抓落实、大干实事”的责任担当。大力倡导分内的事认真干、交叉的事主动干、额外的事愉快干,该牵头的,就理直气壮、大胆协调;该配合的,就懂规矩,无条件地配合,确保落实更有效。

  (2)一定要有“保五争三拼第一”的争先意识。始终保持舍我其谁的冲劲,真正动起来、干起来、拼起来,切实做到主动作为、奋勇争先。

  (3)一定要有“突破条条框框、打破坛坛罐罐”的创新精神。聚焦“群众最盼望、企业最在乎、社会最关注、发展最需要、攻坚最困难”的事,努力尝试突破性的改革创新举措,创造性地开展各项工作。(4)一定要有“走进基层、走进一线、走进矛盾”的实干作风。不摆“花架子”,不搞“花拳绣腿”,不玩花里胡哨的一套,用“脚”丈量大地,用“心”推动落实。

  (5)一定要有“群众之事无小事”的为民情怀。始终牢记民生是为政之要,从群众牵肠挂肚的事情干起,从群众牢骚抱怨的事情改起,努力为群众办实事、做好事、解难事。二要讲究方法抓落实。“为官避事平生耻,重任千钧惟担当。”当前,加快**发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,当务之急就是强力落细落快落实。

  总结一下抓落实的工作方法,概括地讲就是“五个坚持”:

  (1)坚持实事求是。干工作、抓落实、拼第一不是头脑发热、脱离实际地胡干蛮干,而是要把创业激情与科学的态度结合起来,坚持从**实际出发,认识规律、把握规律、遵循规律,干正确的事,正确地干事,确保各项工作沿着正确的道路向前推进。

  (2)坚持突出重点。“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。要善于运用矛盾两点论和重点论相统一的原理,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,按照“发展思路项目化、项目管理团队化、团队管理绩效化”的思路,紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,抓重点、破难点、育亮点,干一件、成一件、好一件。

  (3)坚持雷厉风行。对研究确定的事、已经看准的事就要认真办、马上办、办得好,这当中认真办是态度,马上办是方法,办得好是效果。各级各部门要坚持效率至上,做到一般的事不过夜、困难的事不过周、复杂的事不过旬;要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风,无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放。

  (4)坚持深入调研。调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法,下好先手棋、打好主动仗。全县广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕**人民最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和省市决策部署在**落地生根、开花结果。

  (5)坚持总结提高。“学而不思则罔”。我们要做高效的思考者,不做低效的勤奋者。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。当前的许多工作面临不少新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升为本地的经验,推动工作不断创新提高。三要明确导向求实效。导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。全县广大党员干部要始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉以目标为牵引,以成效为根本,理顺工作思路,咬定目标不放松,瞄准目标抓落实,步步为营、久久为功,推动**各项事业加快发展、创新发展、高质量赶超发展。要以“三创四建”活动为契机,统筹推进“六重”工作,聚焦聚力县委十届五次全会、县“两会”确定的目标任务和《2022年全县重点工作要点及责任分解落实方案》,以吹糠见米、一抓到底的劲头,讲标准、讲效率、讲质量。要持续深入查纠“四风”问题,以实干实政、较真叫板,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果、群众利益,决不能简单的以会议落实会议,以文件落实文件,更不能说了就算做了、做了就算做好了。特别是当前一季度已经结束,各项重点工作、民生实事进展怎么样,相关单位要对照目标任务,进一步明确时间表、拉出路线图,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。各牵头县领导和责任部门“一把手”,要清楚自身分管工作、承担任务在省市的排位如何、前后是谁,短板在哪、怎样才能做得更好,夯实基础、把控节奏、增比进位。县纪委监委、“两办”督查室、县大督查办公室要加强重点工作目标任务的督导检查力度,对态度不认真、工作不得力、措施不到位、效果不明显的,要强化问责追责,以严格的纪律要求确保整改落实各项工作取得实实在在的成效。

  三、强化廉洁自律,把良好形象体现在百姓口碑上

  清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。长期以来,**政治生态风清气正,干部队伍忠诚老实、清正廉洁。但党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫放松。如何才能不断提高廉洁自律能力,主要从四个方面着力:一要严格落实责任。全县各级党组织要认真学习贯彻中办印发的《关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,认真履行管党治党主体责任,推动基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任,把负责、守责、尽责体现在每个工作岗位上。全县各级党委、党组书记要切实担起“第一责任人”职责,班子成员要切实担起“一岗双责”,坚持把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,一级抓一级、层层抓落实。二要抓好学习教育。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加大对党规党纪学习教育力度,教育、引导、督促广大党员持续学习党章和《准则》《条例》等党内法规,牢固树立党规党纪意识,把党规党纪要求牢牢刻印在心上,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。同时,深入剖析典型案件,特别是用身边事教育身边人,让党员干部明明白白地看到违纪情形及严重后果,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,时刻绷紧遵规守纪这根弦。三要坚持领导带头。风成于上,习化于下。作风既是抓出来的,也是带出来的。领导干部作为“关键少数”,在清正廉洁方面,有着关键影响,担负关键责任,应有关键作用。要从县四大班子做起,从单位“一把手”做起,率先垂范,身体力行,要求广大干部做到的、领导干部要先做到;要求基层做到的,领导机关要先做到;要求领导班子做到的,“一把手”要先做到,以身作则,带领广大党员干部跟着学、照着做,激发起上行下效的整体效应,形成一级带着一级干、一级做给一级看的浓厚氛围。四要拓宽监督渠道。当同志身上出现了倾向性、苗头性问题时,如果有人“拉拉袖”、提个醒,就可能将问题遏制在萌芽状态;在问题比较严重时,如果有人大喝一声、猛击一掌,就可能起到醍醐灌顶、悬崖勒马的作用。“严管就是厚爱,监督就是保护。”这才是对同志的真正爱护。要强化监督执纪问责,用足用好“四种形态”,加强对权力运行的监督制约,让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。特别是人大、纪委监委、组织人事等部门都要认真履行监督职能,切实把组织监督、民主监督、群众监督贯穿于工作落实、作风整顿的全过程。作风整顿不坚决查处几个反面典型,就难以产生应有效果,就可能流于形式。对那些在脱贫攻坚、信访维稳、资源管护、产业发展和民生建设过程中贪墨截留、拆台碍事、推诿扯皮、不作为乱作为的干部要狠抓典型,严肃处理,公开曝光。宣传部、电视台要开辟专栏,充分利用高效榜、低效台,大张旗鼓宣传正面典型,公开曝光反面典型,激励引导各级干部深入践行新时期**精神,以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,带着问题前行、迎着困难而上,切实把各项工作做实做好做到位。同志们,“弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿”。受疫情影响,2022年形势严峻、任务艰巨,全县上下要深入分析形势,全面权衡工作,准确识变、科学应变、主动求变,善于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和创造机遇。县委相信,只要大家以坚如磐石的信心、只争朝夕的干劲、坚韧不拔的毅力,苦干实干、不懈奋斗,就一定能够推动**各项事业再上新台阶、再创新辉煌,**的明天一定会更加美好!

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