园区党建工作方案10篇

园区党建工作方案10篇园区党建工作方案 开展园区党务工作突出问题清查整治的实施方案及党务工作突出问题清查整治的报告两篇第一篇开展园区党务工作突出问题清查整治的实施方案为深入贯下面是小编为大家整理的园区党建工作方案10篇,供大家参考。

园区党建工作方案10篇

篇一:园区党建工作方案

园区党务工作突出问题清查整治的实施方案及党务工作突出问题清查整治的报告两篇 第一篇 开展园区党务工作突出问题清查整治的实施方案 为深入贯彻落实市委组织部《关于印发〈关于开展全市党务工作突出问题清查整治的实施方案〉的通知》(X 委组(2022)X 号)精神,认真完成 XX 市委组织部关于在全市范围内开展党务工作突出问题清查整治的相关部署要求,切实解决存在的突出问题,提高党建工作的政治性、严肃性和规范性,特制定实施方案如下。

 一、开展时间 2022 年 4 月 2 日至 4 月 12 日。

 二、重点内容 本次清查整治,重点围绕 2020 年以来,党政机关、国有企业、“两新”组织等领域党务工作存在的 5 个方面问题(见附件1)开展。

 三、实施步骤 清查整治工作分 3 个步骤进行。

 (一)研订实施方案。XX 高新区党工委结合园区实际,精心研究制定清查整治工作实施方案,明确开展方式、工作举措、阶段任务、责任单位等,做到措施实在、分工具体、目标明确。园区各级党组织要严格按照实施方案规定的时间节点,做好清查整治工作的开展。

 (二)开展调研清查。XX 高新区成立工作专班,落实专门力量,由党群部牵头,全体党建指导员参与负责清查整治工作,分类别对党政机关、国有企业单位、“两新”组织等领域党务工作中存在问题开展全面清查,做到不留盲区、不留死角,真正把问题找准找实。同时对查找的问题建立整改台账。

 (三)强化问题整改。对清查发现的问题,要按照相关规定分类提出处理意见。对已经结束工作中发现的问题,深刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施工作中发现的问题,不符合相关规定的,立行立改、即知即改,该终止的终止,该完善的完善。对尚未开展的工作,对照有关规定重新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有问题清“零”。要举一反三,健全完善相关制度机制,杜绝类似问题再次发生。

 四、工作要求 (一)压紧压实责任。园区各基层党组织书记要提高政治站位,履行好第一责任人职责,对清查整治工作作出安排、提出要求。党建指导员要严格把握政策界限,配合抓好问题清查整治,

 对清查整治工作中把握不准的问题,要及时向 XX 高新区党群部沟通。XX 高新区党工委将成立专项督导组,采取集中座谈、实地走访、查阅资料、侧面了解相结合的方式,加强工作指导。

 (二)把握时间进度。4 月 2 日前,园区各级党组织和督导员要熟悉清查整治相关工作要求。4 月 12 日前要全面完成清查和阶段性整治工作,并形成专项总结,内容包括清查情况、问题分析、整改措施、阶段成效等,并提出从根本上解决类似问题、加强基层党建工作的意见建议,由党群部汇总后,通过党政网报送 XX 市委组织部。

 。

 (三)严肃工作纪律。清查整治要做到实事求是、敢于逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,将从严追责问责。严格控制清查整治工作知悉范围,遵守保密纪律规定,严禁通过互联网、手机、微信等传播使用和对外发布,工作情况不宣传、不报道、不上网,所有表格、总结均通过涉密电子政务内网报送。

 附件:1.党务工作 5 个方面重点问题

 2.党务工作突出问题整改清单 附件 1 党务工作 5 个方面重点问题 1.是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内

 会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动、管理党群服务中心等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 2.是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、”一包了之”、“撒手不管”等问题。(比如本单位本系统微信公众号、抖音号建设中购买运营服务时,涉及党建工作的内容是否建立审核把关机制,是否存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题)

 3.在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。(比如本单位本系统党员信息管理系统维护工作,是否做到专人专用,是否有非党务工作人员、非党员、单位临聘人员参与维护管理的问题)

 4.是否存在“非党员从事党务工作”现象。

 5.是否存在其他类似问题。

 第二篇 党务工作突出问题清查整治的报告 根据学院党委的统一安排和部署,我 XX-XX认真开展了基层党组织建设自查工作。近期对照下发的《关于开展基层党组织

 建设活动“调查摸底、分类定级”工作实施方案》的文件,我成教二系党支部进行了基层党组织建设工作的自查,现将情况汇报如下:

 一、领导重视、健全机构 XX-X支部委员会设立支部书记、组织委员、宣传委员、青年委员、纪检委员,实行集体领导与个人分工负责相结合的原则。对此次党务工作我系党支部高度重视、强化领导,把基层党组织建设工作与加强党风廉政建设相结合,成立基层党组织建设领导小组,明确职责及公开形式、内容。

 由党支部委员会支部书记 XX-X 担任本次自查工作小组组长,其他支部委员为小组成员。

 党支部组织委员兼党支部宣传委员 XX-X 具体实施党务档案的整理和宣传公开工作。

 党支部青年委员兼纪检委员 XX-X 负责对成教二系基层党组织建设的监督和人员安排工作。

 基层党组织建设小组,负责成教二系基层党组织建设的组织领导、统筹协调和工作指导。

 二、制定方案、明确目录、完善制度保障 为了保障我系基层党组织建设工作的全面有效开展,我成教二系党支部专门制定方案,明确了基层党组织建设工作的目标要

 求和基本原则,并对基层党组织建设的内容、范围、时限和程序进行了要求,把工作分成了三步:

 1、对应院党总支下发的参考标准,我系先对党务的文件进行的全面的整理和调查,对党务资料进行了一个归类。把我系的所有的考察制度、规章制度整体进行检查,结合成教学院的具体实际情况进行检查整理, 2、对每周三进行的党员学习活动作出总结,做到学习有计划有过程有总结。

 3、建立健全了相关的基层党组织建设制度,如将“入党积极分子考核制度”、“接纳新党员制度”、“预备党员考察和转正制度”、“党员廉洁自律制度”、“党支部民主评议”、“支部成员职责”、“党费收缴公示制度”、“三会一课”制度、“支部落实具体制度”、“党课学习制度”、”等制度。

 三、深入宣传,提高认识 为了深入开展基层党组织建设工作,增加基层党组织建设的透明度,我系党支部制作公开了党员监督台、党员承诺书、党员五带头等工作,利用公示栏、宣传栏、意见箱和电话等形式进行基层党组织建设。

 组织党员、预备党员、入党积极分子学习关于基层党组织建设的文件,由党员带头在学生中宣传,使成教二系全体师生了解

 二系党支部的党务工作。

 我系党支部从思想上统一认识,在行动上积极自觉落实,多次召开会议、进行分层动员和安排布置,做到“四个明确”,即指导思想明确、公开原则明确、公开的对象明确和公开内容明确,保证了我校的基层党组织建设工作有条不紊地深入推进。

 四、存在问题及努力方向 1、存在的问题:在基层党组织建设整理工作中,发现我系存在重实用、轻培养的问题,对党员的继续教育没有很好的落实,业务水平和理论素质还有待加强。支部建设有重传统轻创新、重业务轻党建的倾向。工作缺乏创新性。

 2、努力方向:一要大胆创新,将本项工作扎实推进。二要结合成教学院实际情况,打造有成教学院特色的模式。本着积极稳妥、结合实际的原则,做到既大力推进,大胆创新,又科学安排,规范操作,有序推进。

 附:

 组织委员优秀党务工作者先进事迹材料 组织委员优秀党务工作者先进事迹 AA 同志,自 XX 年 7 月至今,担任体育部党总支组织员,XX 年 6 月起兼任体育部教工第二党支部书记,为体育部党建工作,尽心尽责,现将先进事迹介绍如下。

 一、坚持理论学习提高政治素养 该同志能严于律己,能认真学习党的理论知识,提高理论素养,树立为群众服务的意识。多年来,坚持学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚决贯彻科学发展观理论,树立社会主义荣辱观,学习、遵守、维护党章,不断加强党的理论修养和提高政治思想觉悟,坚决贯彻、执行党的方针、政策、路线,能自觉在思想和行动上保持与党中央一致。平时能积极参加学校和部门组织的各项活动,能按时完成学校和部里交给的各项任务,关心集体,团结同志,乐于助人,有全局观念,有大局意识。

 二、立足教书育人岗位积极发挥模范带头作用 作为教师,工作态度端正,不断改进教书育人的方法,切实提高学生的体质健康水平,积极开展体育科学研究,并用以指导教学工作。积极参加体育部的各项会议和教研活动,保质保量完成体育教育教学工作,工作踏踏实实。在工作中能克服困难,不怕苦、不怕累、乐于奉献,为体育部、为群众做实事,从不讲报酬,而且在工作中能与不正之风作斗争。在教育教学方面,努力探索、改进、完善教书育人的方法,致力提高教学能力,充分调动学生学习的积极性和主动性,教学成果显著,受到广大学生的欢迎,也得到部领导老师的一致好评。在教好书的同时,还做好学生的思想教育工作,关心学生的身心健康和谐发展,宣传学习科学文化知识与科学锻炼身体相结合的思想,培养学生终身体育意识,要求学生加强身体锻炼,用所学知识报效祖国。在搞好教书育人的同时,积极投身到体育科学研究

 中去,并取得了一定的科研成果。两年来,发表核心期刊论文 1 篇,省级期刊 2 篇,1 篇论文获镇江市 13 届运动会论文报告会一等奖,一篇论文获省高校部体育科学论文报告会二等奖。由于教书育人工作成绩突出,XX年和 XX 年连续两年年终考核均为优秀。

 三、努力实践履行职责 在完成教师每周 12 课时教学和 6 课时群体任务外,还担任组织员、党支部书记、教工记者和网络管理员的工作。为认真履行这些职责,能妥善处理好工作和家庭的关系;为按时完成学校和体育部所交给的各项工作,经常牺牲休息时间,加班加点,服从安排,从不讲条件,从不计较个人得失。作为组织员,协助体育部直属党支部书记搞好党建工作,主要参与了XX 年的党建考核工作,为体育部党总支整理、归档这两年党建方面的所有材料,规范入党积极分子信息库,协助制定教职工时政学习及活动计划、党支部党员学习及活动计划和理论中心组学习计划等,做好党总支各种会议记录。另外及时完成学校和党委组织部交给的常规及临时任务。作为教工党支部书记,与其他支部委员统一思想,凝聚人心,献计献策,参与教研室重大问题的讨论与决策,积极发挥党员先进性作用,带领本支部教工党员在体育部教学、群体、科研等方面做好表率,进一步发挥了党支部的战斗堡垒作用;在做好党建工作的同时,积极开展党建研究,有 1 篇论文《创设体育环境,构建和谐校园》获校党建论文评比二等奖;作为网络管理员,负责体育部网络运行及管理维护工作,及时更新体育网站的信息,按时完成部里和各教研室交给的任务;作为教工记者,积极捕捉新闻事件,

 加强政治思想宣传工作,报道体育部新人新事,抓典型,写特色,两年来共撰写 30 余篇新闻稿件发表在江苏大学网络主页上,为江苏大学体育事业的发展起到了一定积极作用。由于成绩突出 07 年和 08 年连续两年荣获“江苏大学优秀教工记者”荣誉称号。

篇二:园区党建工作方案

工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 1 篇,共 4 篇】

 为深入贯彻落实市委组织部《关于印发(关于开展全市党务工作突出问题清查整治的实施方案〉的通知》精神,认真完成 XX 市委组织部关于在全市范围内开展党务工作突出问题清查整治的相关部署要求,切实解决存在的突出问题,提高党建工作的政治性、严肃性和规范性,特制定实施方案如下。

 一、开展时间

 2022 年 X 月 X 日至 X 月 X 日。

 二、重点内容

 本次清查整治,重点围绕 2020 年以来,党政机关、国有企业、“两新”组织等领域党务工作存在的 5 个方面问题(见附件 1)开展。

 三、实施步骤

 清查整治工作分 3 3 个步骤进行。

 (一)研制实施方案。XX 高新区党工委结合园区实际,精心研究制定清查整治工作实施方案,明确开展方式、工作举措、阶段任务、责任单位等,做到措施实在、分工具体、目标明确。园区各级党组织要严格按照实施方案规定的时间节点,做好清查整治工作的开展。

 (二)开展调研清查。XX 高新区成立工作专班,落实专门力量,由党群部牵头,全体党建指导员参与负责清查整治工作,分类别对党政机关、国有企业单位、“两新”组织等领

 域党务工作中存在问题开展全面清查,做到不留盲区、不留死角,真正把问题找准找实。同时对查找的问题建立整改台账。

 (三)强化问题整改。对清查发现的问题,要按照相关规定分类提出处理意见。对已经结束工作中发现的问题,深刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施工作中发现的问题,不符合相关规定的,立行立改、即知即改,该终止的终止,该完善的完善。对尚未开展的工作,对照有关规定重新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有问题清“零"。要举一反三,健全完善相关制度机制,杜绝类似问题再次发生。

 四、工作要求

 (一)压紧压实 责 任。园区各基层党组织书记要提高政治站位,履行好第一责任人职责,对清查整治工作作出安排、提出要求。党建指导员要严格把握政策界限,配合抓好问题清查整治,对清查整治工作中把握不准的问题,要及时向 XX高新区党群部沟通。XX 高新区党工委将成立专项督导组,采取集中座谈、实地走访、查阅资料、侧面了解相结合的方式,加强工作指导。(二)把握时间进度。4 月 2 日前,园区各级党组织和督导员要熟悉清查整治相关工作要求。4 月 12 日前要全面完成清查和阶段性整治工作,并形成专项总结,内容包括清查情况、问题分析、整改措施、阶段成效等,并提出从根本上解决类似问题、加强基层党建工作的意见建议,由党群部汇总后,通过党政网报送 XX 市委组织部。

 (三)严肃工作纪律。清查整治要做到实事求是、敢于逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,将从严追责问责。严格控制清查整治工作知悉范围,遵守保密纪律规定,严禁通过互联网、手机、微信等传播使用和对外发布,工作情况不宣传、不报道、不上网,所有表格、总结均通过涉密电子政务内网报送。

 附件 1: 党务工作 5 5 个方面重点问题

 l.是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组

 织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动、管理党群服务 中心等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 2.是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。(比如本单位本系统微信公众号、抖音号建设中购买运营服务时,涉及党建工作的内容是否建立审核把关机制,是否存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题)

 3.在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。(比如本单位本系统党员信息管理系统维护工作,是否做到专人专用,是否有非党务工作人员、非党员、单位临聘人员参与维护管理的问题)

 4.是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 5.是否存在其他类似问题。

 党建工作突出问题专项整治情况汇报

 【第 2 篇,共 4 篇】

 根据 xx 文件精神,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,xx 党委高度重视党建方面突出问题专项整治工作,切实把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,实现基层组织标准化建设向机关党组织拓展延伸,现将专项整治情况汇报如下。

 一、多措并举推进专项整治工作

 一是领导重视,组织得力。党委书记 xx 就认真贯彻落实党建方面突出问题专项整治工作要求,组织召开了专题会议,进行了安排部署,把全体机关党员干部的思想和行动统一到专项整治工作中来,把该工作作为首要政治工作任务和头等大事来抓。

 二是加强学习,提升意识。充分发挥党支部教育管理党员的主体作用,把学习党的十九大和 XX 届四中全会精神融 入到“三会一课”和“不忘初心、牢记使命”主题教育中,不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;健全支部定期集中学习制度,建立学习型机关党组织,与 xx等部门联合开展党委(党组)中心组理论学习旁听活动,并对学习记录、学习笔记等台帐资料进行核查,全面提升党员干部理论水平和政治意识。

 三是明确 责 任,狠抓落实。强化”一把手”抓机关党建的主责主业意识,切实解决主体责任不清问题。层层签订责任书,实行”问题清单、任务清单、责任清单“管理,明确整改措施、时限和责任。采取“四抓四强”措施,解难题、

 补短板、促规范,有效夺实了机关党建工作基础,彻底改变了重经济、轻党建的“灯下黑”工作模式。

 二、具体问题及整改措施和成效

 l、针对“压紧压实责任力度不够、班子成员'一岗双责'履职不到位”问题,党委主要采取了以下措施进行整改。

 一是按照班子成员分工,细化分解党风廉政建设和反腐败工作任务,落实责任领导和责任部门,明确各班子成员对 分管线上的廉政建设和反腐败工作负责,通过党总支委员会、党风廉政建设专题会议和个别谈心谈话等多种形式,使每位 分管领导全面了解了分管部门和领域廉政风险,真正形成了一级抓一级、一级管一级的良好氛围。

 二是加强教育监管。对班子成员落实党风廉政建设责任制工作的情况进行定期检查,经常进行咬耳扯袖,沟通交流,做到处理问题相互协商,重大问题集体研究决定,“民主集中制“落实情况良好。

 三是分阶段监督考核。采取年初签责任状、年中考核检查、年底述职评议考核等方式对责任落实不力问题进行监督检查,全面提升了党员干部尤其是领导干部履职尽职的责任意识和工作能力。

 2、针对“党建基础性工作存在短板、支部(三会一课'落实不到位、党员发展日常资料不规范、不完整、存在照抄照搬网上范文、党员发展程序不规范”等问题,党委主要采取了以下措施进行整改。

 一是对各支部执行“三会一课“情况进行督导检查,层

 层传导压力,同时不断丰富“三会一课“内容,把组织党员开展经常性政治学习和教育摆在突出位置,精心研究和准备 “三会一课”主题、内容和学习教育载体,让党员能参加、想参加,“三会一课”的覆盖面和参与率不断提升。

 二是把落实”三会一课”制度和开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况纳入支部党建工作考核的重要内容,作为党建述职工作的必有内容。在日常工作中融入对落实“三会一课”制度的督查,时时过问,常常提及;结合半年或年度总结、述职、评议等工作进行考评,各支部“三会一课”质量明显提升。

 三是严格落实”问责“机制,对工作落实不力、搞形式走过场的,进行了通报批评和追责问责,各支部“三会一课”不断走深走实,“不忘初心、牢记使命”主题教育在“三会一课”中得到了最好的体现和检验。

 四是严审发展党员的材料,保障党员档案规范性。定期与预备党员和入党积极分子谈心,了解他们的思想状态,做好相关记录;把牢党员关系转接,保障党员队伍正规性;不断强化日常管理,保障党员管理严肃性,发展党员工作质量不断提升。

 3 3 、针对“党员教育管理不够经常、党员教育管理积分制没有落实”问题,党委主要采取了以下措施进行整改。

 一是牢固树立从严管理党员的 思想观念。统一党员思想认识,防止党员把握标准不一、搞“一刀切”。把握初衷坚持原则,防止支部书记当好人、搞“阳光普照“。

 二是科学制定党员积分评分标准,防止脱离实际工作、操作评分困难。强化积分结果应用,防止积分结果与年终考评脱钩、流于形式。

 三是健全完善从严管理党员 责 任体系,不断提升党总支有效覆盖面和影响力。

 三、下步工作打算

 专项整治工作虽然取得了一定的成效,但仍然存在党员理论学习的自觉性、主动性不高,党员干部教育开展不经常、方式不灵活,党建工作制度不健全、不完善等问题。

 在下一步工作中,我们将加强政治理论、政策法规学习,不断提升党员个人素质和修养;强化责任,把专项整治工作纳入重要议事日程,与深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合,建立健全符合实际的规章制度,及时公布制度落实情况,确保专项整治工作成效得以落实推广。

 党务工作存在突出问题整治工作方案

 【第 3 篇,共 4 篇】

 为了进一步解决党务工作中存在的突出问题,提高党务工作的政治严肃性规范性,按照中央组织部和省委组织部、市委组织部指示,结合我景区党建工作实际,决定在全景区开展党务工作突出问题清查整治,现制定如下实施方案。

 一、总体要求

 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,突出全面从严治党这条主线,

 以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,坚持稳中求进工作总基调,充分认识全面从严治党对于全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国的重大意义,牢固树立抓好基层党建是最大政绩的理念,强化责任担当,认真贯彻党要管党、从严治党方针,把推进全面从严治党贯穿党的建设全过程和各方面,以更加坚定的态度、更加踏实的作风、更加有力的措施,聚焦问题,精准施策,压实抓整改促成效的政治责任,以实事求是、开拓创新的精神,在深化上谋实策,在提高上出实招,在扩面上求实效,既解决当前存在的突出问题,又建立长治长效的工作机制,持续提升基层党建工作质量和水平,持续建强基层党组织,为推动景区综合执法跨越发展提供坚强组织保证。

 二、目标要求

 党建工作问题整改要聚焦当下、着眼长远、标本兼治、治本为主,既注重解决表面问题,又注重建章立制,突破深层次矛盾桎梏;要立行立改、即知即改,针对发现的问题,既要立刻改、马上改,又要改到位、见成效;要突出重点、循因施策,既拿出管用的办法,改好共性问题,又要解剖麻雀,不放过个性问题;要注重统筹结合、系统推进,既要解决因工作不重视、作风不深入导致的思想问题,又要解决因措施不完善、保障不到位产生的实际问题。以高度负责的态度抓好各项整改措施的落实,使执法局党支

 部组织力得到大幅提升,实现硬件标准化、活动规范化、决策科学化、服务最优化、保障实效化。

 三、整改措施及责任分工

 (一)共性问题 1.不能站在讲政治、顾大局的高度抓党建,工作不系统、不全面、不深入,战斗堡垒作用和先锋模范作用发挥不充分。

 整改措施:

 ①强化政治建设。深入推进党史学习教育,不断丰富载体,创新方式,注重用党的优良作风和最新理论武装党员干部, 树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。突出思想引导的实效性,改进和创新引导方法,通过喜闻乐见的方式学习党的方针政策,学习教育,传达中央和上级党组织的文件精神,把党的主张变为党员干部群众的自觉行动。

 ②坚持强化学习,筑牢思想根基。坚持自己学和集体学相结合,带头学好习近平新时代中国特色社会主义思想,每周至少落实 6 小时学习制度,每月至少参加 2 次集中学习,每年集体学习交流研讨不少于 6 次。认真学习党章、《习近平谈治国理政》以及习近平总书记系列重要讲话,用科学理论武装头脑,增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治忠诚的可靠性。注重推动实践,用党的先

 进理论、先进思想指导自己的行动,做到理论与实践相统一,以学促知、以知促行,把党的理论、政策积极转化为推动工作的实际行动。

 ③加大典型选树、培养、推广工作力度,培树 4 个党建工作示范岗,充分发挥先进典型的示范带动作用,提升全局党建工作整体水平。深化服务性党组织建设,结合实际,完善支部工作制度。在注重实用、实效的基础上,扎实推进党员“设岗定责+服务承诺+积分管理+评星定级”目标综合管理工作,为年底开展党员评先评优奠定基础,同时不断增强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为景区执法发展提供强有力的组织保障。

 总负责人:

 责 任

 人:

 责任部门:

 落实时限:2022 年 12 月底。

 2.思想重视不够、创新意识不强,主动性、积极性不高,工作多是按部就班、被动应付、流于形式。

 整改措施:

 ①坚持担当作为,夯实“两个责任”。始终把党建工作摆在突出位置,切实履行“第一责任人的职责”,切实推进“两个责任”落实。管好自己、作好表率,做到“重

 要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自监督”,切实有效履行好第一责任人的责任。充分发挥自身岗位职责,带头弯下腰、铆足劲,脚踏实地、埋头苦干,发扬求真务实、干事创业精神。

 ②立足岗位职责,创新开展工作。树立强烈的时间观念、效率观念,坚持高起点、高标准、高要求,加强督促检查,推进工作落到实处、取得实效。在工作中勤于思考,多深入基层,多想办法,多出路子,创新工作。

 总负责人:

 责 任

 人:

 责任部门:

 落实时限:

 3.在开展党建活动中,没有真正将党建与业务工作有效结合起来,存在为学习而学习、为活动而活动的现象,没...

篇三:园区党建工作方案

工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 1 篇,共 2 篇】

 为切实解决党务工作中存在的突出问题,提高党建工作的政治严肃性规范性,按照中央组织部和省委组织部、市委组织部、县委组织部安排,结合我社党建实际,决定在全社开展党务工作突出问题清查整治,现制定如下实施方案。

 一、总体目标

 站在全面从严治党向纵深推进的高度,开展党务工作突出问题清查,清查社党组织履行党建工作责任是否到位,有无将党务工作事项进行外包,委托第三方办理,在实施过程中是否严格审核、严格把关等问题,对标检视立即整改到位,切实提高机关党建工作质量。

 二、重点任务

 重点清查整治 2021 年以来的党务工作存在的以下问题。

 (一)是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日 活动等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介 咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 (二)是否在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。

 (三)在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。

 (四)是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 (五)是否存在其他类似问题。

 三、工作步骤

 清查整治要坚持查清、查实、查细的原则,迅速动员部署、开展自查核查、全面调研审查、坚持边查边改、做好工作总结。

 (一)迅速动员部署4 (4 月 月 2 2 日前)。县社机关党支部要深刻认识清查整治工作的紧迫性和重要性,要与党员充分谈心交心,加强思想教育,凝聚共识、消除顾虑,迅速把思想和行动统一到中央和省委、市委、县委部署上来,自觉开展清查整顿工作。4 月 2 日前,要把清查整治工作要求传导到每名党员。

 (二)开展自查4 (4 月 月 8 8 日前)。县社机关党支部要集中时间精力,成立工作专班,选派党性强、业务精、作风硬、敢叫真的业务骨干负责清查整治工作。要全面开展自查,建立清查台账,推动 2021 年以来党务工作中存在的突出问题全部见底,坚决杜绝自查走过场、责任不落实问题发生。

 (三)坚持边查边改4 (4 月 月 2 12 日前)。县社机关党支部针对清查中发现的问题,要深刻检视反思,及时研究制定整改措施,在规定时限内,全部整改完成。清查整治工作结束后,所有问题都要清“零"。2022 年 4 月 12 日前完成全面清查和阶段性整治工作。

 (四)做好工作总结4 (4 月 月 3 13 日前)。认真总结清查整治过程中的做法、问题、成效,形成专项总结,包括清查整治的重点内容、具体表现、方法步骤、主要措施、工作要求和注意事项,形成的材料存档备查。

 四、工作要求

 (一)加强组织领导。县社机关党支部要切实履行管党治党政治责任,党组织书记要履行第一责任人职责,成立领导机构,加强清查整治工作的组织领导。

 (二)严肃工作纪律。要严肃清查整治工作纪律,坚持实事求是,不得隐瞒谎报、敷衍塞责的,对于落实清查整治工作不力的,要严肃追责问责。

 党务工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 2 篇,共 2 篇】

 为深入贯彻落实市委组织部《关于印发(关于开展全市党务工作突出问题清查整治的实施方案〉的通知》精神,认真完成 XX 市委组织部关于在全市范围内开展党务工作突出问题清查整治的相关部署要求,切实解决存在的突出问题,提高党建工作的政治性、严肃性和规范性,特制定实施方案如下。

 一、开展时间

 2022 年 X 月 X 日至 X 月 X 日。

 二、重点内容

 本次清查整治,重点围绕 2020 年以来,党政机关、国有企业、“两新”组织等领域党务工作存在的 5 个方面问题(见附件 1)开展。

 三、实施步骤

 清查整治工作分 3 3 个步骤进行。

 (一)研制实施方案。XX 高新区党工委结合园区实际,

 精心研究制定清查整治工作实施方案,明确开展方式、工作举措、阶段任务、责任单位等,做到措施实在、分工具体、目标明确。园区各级党组织要严格按照实施方案规定的时间节点,做好清查整治工作的开展。

 (二)开展调研清查。XX 高新区成立工作专班,落实专门力量,由党群部牵头,全体党建指导员参与负责清查整治工作,分类别对党政机关、国有企业单位、“两新”组织等领域党务工作中存在问题开展全面清查,做到不留盲区、不留死角,真正把问题找准找实。同时对查找的问题建立整改台账。

 (三)强化问题整改。对清查发现的问题,要按照相关规定分类提出处理意见。对已经结束工作中发现的问题,深刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施工作中发现的问题,不符合相关规定的,立行立改、即知即改,该终止的终止,该完善的完善。对尚未开展的工作,对照有关规定重新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有问题清“零"。要举一反三,健全完善相关制度机制,杜绝类似问题再次发生。

 四、工作要求

 (一)压紧压实 责 任。园区各基层党组织书记要提高政治站位,履行好第一责任人职责,对清查整治工作作出安排、提出要求。党建指导员要严格把握政策界限,配合抓好问题清查整治,对清查整治工作中把握不准的问题,要及时向 XX高新区党群部沟通。XX 高新区党工委将成立专项督导组,采

 取集中座谈、实地走访、查阅资料、侧面了解相结合的方式,加强工作指导。(二)把握时间进度。4 月 2 日前,园区各级党组织和督导员要熟悉清查整治相关工作要求。4 月 12 日前要全面完成清查和阶段性整治工作,并形成专项总结,内容包括清查情况、问题分析、整改措施、阶段成效等,并提出从根本上解决类似问题、加强基层党建工作的意见建议,由党群部汇总后,通过党政网报送 XX 市委组织部。

 (三)严肃工作纪律。清查整治要做到实事求是、敢于逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,将从严追责问责。严格控制清查整治工作知悉范围,遵守保密纪律规定,严禁通过互联网、手机、微信等传播使用和对外发布,工作情况不宣传、不报道、不上网,所有表格、总结均通过涉密电子政务内网报送。

 附件 1: 党务工作 5 5 个方面重点问题

 l.是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组

 织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动、管理党群服务 中心等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 2.是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。(比如本单位本系统微信公众号、抖音号建设中购买运营服务时,涉及党建工作的内容是否建立审核把关机制,是否存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题)

 3.在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。(比如本单位本系统党员信息管理系统维护工作,是否做到专人专用,是否有非党务工作人员、非党员、单位临聘人员参与维护管理的问题)

 4.是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 5.是否存在其他类似问题。

篇四:园区党建工作方案

技术产业园区工作委员会关于在园区开展“党建+产业链”活动的工作方案 为深入推进园区“两新”组织党的建设,进一步提升园区非公党建工作水平,充分发挥党组织助力企业发展、助力产业延链补链的引领和引擎作用,经研究,决定在园区开展“党建+产业链”活动,并制订工作方案如下: 一、工作目标 紧紧围绕高质量党建引领高质量发展工作思路,突出典型引路、示范带动、以点带面,通过开展“党建+产业链”活动,构建“党建引领、企业链接、产业链合、工作链动”的党建工作新模式,建立建强一批企业党组织,做大做强一批产业链,探索出一条“党建+产业链”赋能高质量发展的新路子。

 二、主要举措 1.构建链接链合的组织架构。紧扣“1+2+N”产业定位,把党组织建在链上,开展党组织链接、链合、链盟,重点突出有色金属、机械电子、医药化工和遮阳等产业链,先行先试。采取“横向联动,纵向延伸”的模式,探索构建“1+4+X”的组织架构,即 X 个产业链综合党委,X 个产业链党总支和X 个链上企业党组织,建立“党工委统一领导、产业链综合

 党委统筹协调、产业链党总支具体负责、链上企业党组织落地执行”四级联动的组织管理架构和活动模式。产业链党总支依照产业相近、业务互联、活动互融原则,以产业链上的骨干企业为龙头,纵向、引领、整合整个产业链上的企业党组织。

 2.探索共建共享的运行机制。建立活动联开、每月轮值制度,由各产业链党总支牵头,每月确定链上的一个企业党组织为当值党组织,轮流承办主题党日等党内活动。建立党员轮训、工作轮评制度,定期开展党员和党务工作者轮训工作,每半年组织一次,对链上党组织的党建工作及企业自身发展工作进行评价,分析问题,总结提高。建立活动联席会议制度,每季度由各产业链党总支牵头,组织链上各支部书记召开一次联席会议;每半年由产业链综合党委牵头,组织各产业链党总支部书记、副书记召开一次联席会议,做到对策共商、大事共议、难题共解、实事共办。

 3.建立协同协力的智力支撑。完善产业发展决策咨询制度,成立“党建+产业链”人才智囊团,通过定期召开产业座谈会、专家论证会、产业发展高峰论坛等方式,就党建如何引领产业链、产业链如何做大做强等重大事项开展专题研讨、决策咨询、项目论证等,提出专业化、建设性、切实管用的对策、意见和建议,为党建引领产业链发展提供有力的智力支持和人才支撑。

 4.开展见实见效的共建活动。继续深化“三化五红·照初心”活动,深入推进“片区党建”共建活动,抓实初心课堂、红色阵地、“三会一课”、党员主题党日等各项工作。深入开展百名干部入百企、“我为企业默默帮一把”、“三走访三梳理三服务”、“三学三比三办”、“123456”达标升级等各类寓教于乐的党群共建、党企共建、党建和产业链互促共建活动,将党建责任落实、党组织作用发挥、党员先锋作用展示等有效融入“党建+产业链”活动中,在活动中拉近距离,在活动中增进感情,在活动中解决问题,切实帮助园区企业解决一批招工难、融资难以及常态化疫情下发展难、市场开拓难等实际问题,创新推进产业链党建和产业发展同频共振、共融共生。

 三、组织领导 1.强化组织保障。在高新区党建工作领导小组的领导下,成立由区党工委书记任组长,党工委副书记、管委会主任任第一副组长,各班子成员任副组长的“党建+产业链”活动领导小组,下设四个活动推进工作组,具体负责有色金属、机械电子、医药化工和遮阳等四个产业链党建工作的统筹、协调、组织和推进。

 2.强化经费保障。党工委专项列支党建工作经费,在园区“两新”组织党建工作“资金池”中,单列“党建+产业链”党建工作经费 30 万元,用于园区各产业链党组织开展

 阵地建设、教育培训、实战锻炼等活动支出。同时,参照市委“两新”工委的做法,对获评上级党建示范点和先进党组织的,予以同等标准同等额度或给予一定经费奖励支持。

 3.强化宣传推广。认真做好非公企业“党建+产业链”工作中好经验、好做法和典型的总结提炼和宣传推广工作,积极组织开展现场观摩、经验交流、互访互学,鼓励各产业链内标杆党组织开展联建共建、传帮带建,有效发挥辐射带动和激励引导效应,确保“党建+产业链”活动取得实实在在的成效。

篇五:园区党建工作方案

工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 1 篇,共 4 篇】

 为切实解决党务工作中存在的突出问题,提高党建工作的政治严肃性规范性,按照中央组织部和省委组织部、市委组织部、县委组织部安排,结合我社党建实际,决定在全社开展党务工作突出问题清查整治,现制定如下实施方案。

 一、总体目标

 站在全面从严治党向纵深推进的高度,开展党务工作突出问题清查,清查社党组织履行党建工作责任是否到位,有无将党务工作事项进行外包,委托第三方办理,在实施过程中是否严格审核、严格把关等问题,对标检视立即整改到位,切实提高机关党建工作质量。

 二、重点任务

 重点清查整治 2021 年以来的党务工作存在的以下问题。

 (一)是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日 活动等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介 咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 (二)是否在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。

 (三)在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。

 (四)是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 (五)是否存在其他类似问题。

 三、工作步骤

 清查整治要坚持查清、查实、查细的原则,迅速动员部署、开展自查核查、全面调研审查、坚持边查边改、做好工作总结。

 (一)迅速动员部署4 (4 月 月 2 2 日前)。县社机关党支部要深刻认识清查整治工作的紧迫性和重要性,要与党员充分谈心交心,加强思想教育,凝聚共识、消除顾虑,迅速把思想和行动统一到中央和省委、市委、县委部署上来,自觉开展清查整顿工作。4 月 2 日前,要把清查整治工作要求传导到每名党员。

 (二)开展自查4 (4 月 月 8 8 日前)。县社机关党支部要集中时间精力,成立工作专班,选派党性强、业务精、作风硬、敢叫真的业务骨干负责清查整治工作。要全面开展自查,建立清查台账,推动 2021 年以来党务工作中存在的突出问题全部见底,坚决杜绝自查走过场、责任不落实问题发生。

 (三)坚持边查边改4 (4 月 月 2 12 日前)。县社机关党支部针对清查中发现的问题,要深刻检视反思,及时研究制定整改措施,在规定时限内,全部整改完成。清查整治工作结束后,所有问题都要清“零"。2022 年 4 月 12 日前完成全面清查和阶段性整治工作。

 (四)做好工作总结4 (4 月 月 3 13 日前)。认真总结清查整治过程中的做法、问题、成效,形成专项总结,包括清查整治的重点内容、具体表现、方法步骤、主要措施、工作要求和注意事项,形成的材料存档备查。

 四、工作要求

 (一)加强组织领导。县社机关党支部要切实履行管党治党政治责任,党组织书记要履行第一责任人职责,成立领导机构,加强清查整治工作的组织领导。

 (二)严肃工作纪律。要严肃清查整治工作纪律,坚持实事求是,不得隐瞒谎报、敷衍塞责的,对于落实清查整治工作不力的,要严肃追责问责。

 党务工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 2 篇,共 4 篇】

 一、总体要求

 各支部要站在全面从严治党向纵深推进的高度,提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把党务工作突出问题清查整治作为当前党建工作的一项重要任务来抓,采取有效措施把突出问题全部清查出来,对标检视立即整改到位,切实提高基层党建工作质量。

 二、整治内容

 这次清查整治,重点是清查整治 2021 年以来党务工作中存在的以下问题:

 (一)是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日 活动、管理党群服务中心等事项,采取政府购买服务或其他

 委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的 行为。

 (二)是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存

 在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。

 (三)在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。

 (四)是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 (五)是否存在其他类似问题 三、方法步骤

 党务工作突出问题清查整治工作分 3 个阶段开展。

 (一)支部自查阶段4 (4 月 月 4 14 日前)。个支部要严格按照《中共 XX 县委组织部关于转发<中共 XX 省委组织部关于开展党务工作突出问题清查整治的通知>的通知》(X 委组通(2022)

 X 号)要求,对照 5 类问题,开展全方位的自查清查,做到边查边改、举一反三,全面完成清查整治工作。

 (二)督导检查阶段4 (4 月 月 5 15 日前)。由镇党委组织专 班对各支部工作突出问题整治工作进行督导检查,严肃清查整治工作纪律,实事求是,敢于逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,镇纪委将对支部严肃追责问责。

 )

 (三)巩固提升阶段(长期坚持)。各支部要以此次工作为契机,建立健全党务工作长效机制,巩固提升清查整改工作成效,做到常抓常管、长管长效。

 四、工作要求

 (一)压实工作 责 任。镇成立由党委书记、镇长双组长的党务工作突出问题清查整治领导小组,各支部要切实履行管党治党“主体责任“,该项工作要扎实有效推进,确保取

 得实效。

 (二)扎实有效推动。由各支部书记牵头,要集中时间集中精力,全面开展清查,不留盲区、不留死角。针对清查中发现的问题,按照规定分类提出处理意见。对巳经结束的工作中发现的问题,要深刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施的工作中存在的问题,不符合相关规定的,要立行立改、即知即改,该终止的要终止,该调整完善的要调整完善。对还没有实施的工作,要对照有关规定重新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有问题要清“零"。要发扬“认真“精神,深入细致开展工作,下深水、下功夫,真正把问题找准找实,实现 2021 年以来党务工作中存在的突出问题全部见底。镇党委要举一反三,健全完善相关制度机制,坚决杜绝类似问题再次发生。

 (三)加强督导检查。各支部要严格把握政策界限,做到依法依规,确保清查整治工作平稳有序进行。对清查整治 工作中把握不准的问题,要及时镇党委报告。镇纪委将组织 工作人员对清查整治工作进行督导,严肃清查整治工作纪律,实事求是,敢于逗硬。对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,严肃追责问责。

 党务工作突出问题清查整治 工作 实施方案

 【第 3 篇,共 4 篇】

 为深入贯彻落实市委组织部《关于印发(关于开展全市党务工作突出问题清查整治的实施方案〉的通知》精神,认真完成 XX 市委组织部关于在全市范围内开展党务工作突出

 问题清查整治的相关部署要求,切实解决存在的突出问题,提高党建工作的政治性、严肃性和规范性,特制定实施方案如下。

 一、开展时间

 2022 年 X 月 X 日至 X 月 X 日。

 二、重点内容

 本次清查整治,重点围绕 2020 年以来,党政机关、国有企业、“两新”组织等领域党务工作存在的 5 个方面问题(见附件 1)开展。

 三、实施步骤

 清查整治工作分 3 3 个步骤进行。

 (一)研制实施方案。XX 高新区党工委结合园区实际,精心研究制定清查整治工作实施方案,明确开展方式、工作举措、阶段任务、责任单位等,做到措施实在、分工具体、目标明确。园区各级党组织要严格按照实施方案规定的时间节点,做好清查整治工作的开展。

 (二)开展调研清查。XX 高新区成立工作专班,落实专门力量,由党群部牵头,全体党建指导员参与负责清查整治工作,分类别对党政机关、国有企业单位、“两新”组织等领域党务工作中存在问题开展全面清查,做到不留盲区、不留死角,真正把问题找准找实。同时对查找的问题建立整改台账。

 (三)强化问题整改。对清查发现的问题,要按照相关规定分类提出处理意见。对已经结束工作中发现的问题,深

 刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施工作中发现的问题,不符合相关规定的,立行立改、即知即改,该终止的终止,该完善的完善。对尚未开展的工作,对照有关规定重新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有问题清“零"。要举一反三,健全完善相关制度机制,杜绝类似问题再次发生。

 四、工作要求

 (一)压紧压实 责 任。园区各基层党组织书记要提高政治站位,履行好第一责任人职责,对清查整治工作作出安排、提出要求。党建指导员要严格把握政策界限,配合抓好问题清查整治,对清查整治工作中把握不准的问题,要及时向 XX高新区党群部沟通。XX 高新区党工委将成立专项督导组,采取集中座谈、实地走访、查阅资料、侧面了解相结合的方式,加强工作指导。(二)把握时间进度。4 月 2 日前,园区各级党组织和督导员要熟悉清查整治相关工作要求。4 月 12 日前要全面完成清查和阶段性整治工作,并形成专项总结,内容包括清查情况、问题分析、整改措施、阶段成效等,并提出从根本上解决类似问题、加强基层党建工作的意见建议,由党群部汇总后,通过党政网报送 XX 市委组织部。

 (三)严肃工作纪律。清查整治要做到实事求是、敢于逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,将从严追责问责。严格控制清查整治工作知悉范围,遵守保密纪律规定,严禁通过互联网、手机、微信等传播使用和对外发布,工作情况不宣传、不报道、不上网,所有表格、总结

 均通过涉密电子政务内网报送。

 附件 1: 党务工作 5 5 个方面重点问题

 l.是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组

 织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动、管理党群服务 中心等事项,采取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 2.是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。(比如本单位本系统微信公众号、抖音号建设中购买运营服务时,涉及党建工作的内容是否建立审核把关机制,是否存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题)

 3.在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。(比如本单位本系统党员信息管理系统维护工作,是否做到专人专用,是否有非党务工作人员、非党员、单位临聘人员参与维护管理的问题)

 4.是否存在“非党员从事党务工作“现象。

 5.是否存在其他类似问题。

 党建工作突出问题专项整治情况汇报

 【第 4 篇,共 4 篇】

 根据 xx 文件精神,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,xx 党委高度重视党建方面突出问题专项整治工作,切实把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,实现基层组织标准化建设向机关党组织拓展延伸,现将专项整治情况汇报

 如下。

 一、多措并举推进专项整治工作

 一是领导重视,组织得力。党委书记 xx 就认真贯彻落实党建方面突出问题专项整治工作要求,组织召开了专题会议,进行了安排部署,把全体机关党员干部的思想和行动统一到专项整治工作中来,把该工作作为首要政治工作任务和头等大事来抓。

 二是加强学习,提升意识。充分发挥党支部教育管理党员的主体作用,把学习党的十九大和 XX 届四中全会精神融 入到“三会一课”和“不忘初心、牢记使命”主题教育中,不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;健全支部定期集中学习制度,建立学习型机关党组织,与 xx等部门联合开展党委(党组)中心组理论学习旁听活动,并对学习记录、学习笔记等台帐资料进行核查,全面提升党员干部理论水平和政治意识。

 三是明确 责 任,狠抓落实。强化”一把手”抓机关党建的主责主业意识,切实解决主体责任不清问题。层层签订责任书,实行”问题清单、任务清单、责任清单“管理,明确整改措施、时限和责任。采取“四抓四强”措施,解难题、补短板、促规范,有效夺实了机关党建工作基础,彻底改变了重经济、轻党建的“灯下黑”工作模式。

 二、具体问题及整改措施和成效

 l、针对“压紧压实责任力度不够、班子成员'一岗双责'履职不到位”问题,党委主要采取了以下措施进行整改。

 一是按照班子成员分工,细化分解党风廉政建设和反腐败工作任务,落实责任领导和责任部门,明确各班子成员对 分管线上的廉政建设和反腐败工作负责,通过党总支委员会、党风廉政建设专题会议和个别谈心谈话等多种形式,使每位 分管领导全面了解了分管部门和领域廉政风险,真正形成了一级抓一级、一级管一级的良好氛围。

 二是加强教育监管。对班子成员落实党风廉政建设责任制工作的情况进行定期检查,经常进行咬耳扯袖,沟通交流,做到处理问题相互协商,重大问题集体研究决定,“民主集中制“落实情况良好。

 三是分阶段监督考核。采取年初签责任状、年中考核检查、年底述职评议考核等方式对责任落实不力问题进行监督检查,全面提升了党员干部尤其是领导干部履职尽职的责任意识和工作能力。

 2、针对“党建基础性工作存在短板、支部(三会一课'落实不到位、党员发展日常资料不规范、不完整、存在照抄照搬网上范文、党员发展程序不规范”等问题,党委主要采取了以下措施进行整改。

 一是对各支部执行“三会一课“情况进行督导检查,层层传导压力,同时不断丰富“三会一课“内容,把组织党员开展经常性政治学习和教育摆在突出位置,精心研究和准备 “三会一课”主题、内容和学习教育载体,让党员能参加、想参加,“三会一课”的覆盖面和参与率不断提升。

 二是把落实”三会一课”制度和开展“不忘初心、牢记

 使命”主题教育情况纳入支部党建工作考核的重要内容,作为党建述职工作的必有内容。在日常工作中融入对落实“三会一课”制度的督查,时时过问,常常提及;结合半年或年度总结、述职、评议等工作进行考评,各支部“三会一课”质量明...

篇六:园区党建工作方案

园区党建工作总结汇报提纲

  按照本次会议安排,我就工业园区半年来党建工作开展情况和下一步工作计划汇报如下:

 一、突出抓好事关全局的大事 (一)精心组织开展党史学习教育工作。自党史学习教育工作开展以来,工业园区党工委以高度的政治意识,充分发挥“关键少数”作用,压实工作责任,坚持“规定动作要到位,自选动作要出彩”的理念,积极营造“学”的氛围,扎实开展“四学”模式带动党史学习教育往深里走实里走。针对服务对象的不同,结合工业园区实际,围绕强化基层党组织建设、增强服务意识、提升环境质量、补齐基础配套设施短板等主要方面,以推动“三个一批”引领为民办实事实践活动。

 (二)配合做好庆祝*****大庆活动。围绕“七一”这个重要时间节点,联合驻园非公企业开展“七个一”系列活动,深入开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育等,引导广大党员干部“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”。同时配合旗委党史学习领导小组安排的各项工作任务,积极参加“唱响*****”、党史知识竞赛等活动。组织全体干部职工学习研讨总书记“七一”讲话精神,引导全体干部职工树牢理想信念、为民服务意识,不断激发工业园区干部职工的工作激情。

 二、突出政治统领主线,夯实党建工作向高质量发展

 (一)坚持把政治建设摆在首位。

 一是把新时代中国特色社会主义思想学习作为首要政治任务。工业园区始终把坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治原则,结合党史学习教育,进一步系统学习了总书记四次参加内蒙古代表团审议时的讲话精神和重要批示指示精神,特别是总书记关于加强政治建设、民族工作重要论述和党的民族政策等有关论述的学习进行了再安排、再部署。

 二是高标准落实各级巡视巡察反馈问题整改落实。配合旗委、政府做好上级巡视反馈意见的整改,按进度报送工作进展情况。全面落实市委第九轮巡察工业园区党工委反馈意见的整改落实,目前,整改落实情况已在党内和社会公开,十三个大项 34 个小项问题已整改完成 29 个,剩余 5 个正在按进度推进。

 (二)强化理论武装指导实践。工业园区以构建学习型党组织为抓手,着力推进党建工作与党史学习主题教育工作常态化制度化的深度融合,着力完善学习制度、丰富学习载体、学习形式,不断提升全体党员干部理论素养,指导工业园区业务工作。

 一是 把握整体推进进度。结合各级重要会议和文件精神,统筹制定年度学习计划,把学习习近平总书记系列讲话精神以及各级党委、政府的重要会议和文件精神等安排到全年学习目录中,做到提前谋划、整体推进。强化以制度建设抓落实,制定完善了《工业园区学习培训制度》,并将个人学习情况纳入年底考核内容之一。

 二是 丰富学习载体。借助中心组理论学习、“三会一课”、主题党日、每周晨

 课堂、专题研讨、微信推送、线上线下相结合等载体,宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,上半年,共开展集中学习总计 21 次;组织观看了《半条被子》《真爱》《党史故事 100 讲》等主题电影 5 次;开展主题党日 6 次、专题研讨 6 次、学习交流 1 次。

 三是丰富学习形式。充分利用“学习强国”、法宣在线、干部教育在线学院等网络平台自主、高效完成课程学习和在线测试,参与率达到了 100%。同时制定了“学习强国”激励机制,营造全员学习的浓厚氛围,上半年平均成绩在全旗党委系统保持前三名,切实让机关学习氛围“活跃”起来。

 二、加强组织建设,着力提升党组织的组织力 (一)实施基层党组织“强基固本”行动。聚焦基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障,开展党支部“标准化建设”,进一步提质上档基层党组织。一是强化机关支部建设。按照旗委组织部关于“三年打基础、五年争优先”的目标任务,在建设好机关支部标准化的基础上,进一步创新理念内涵,丰富实践载体,结合实际工作推出典型经验和特色亮点,组织实施了“三转三进三提升”品牌创建,正在组织申报“特色党支部”。二是深入推进帮扶村党组织建设。组织工业园区机关党员干部到帮扶村(*****村),通过联合开展党日活动、定期走访、党员报到等形式,继续巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴任务。同时,按照《*****“******”大力发展村集体经济实施方案》,立足工业园区优势条件,正在协调联系一家驻园企业实施“百企帮百村”

 行动,着力在村集体经济发展上发力。三是深入推进非公党组织建设。按照旗委组织部关于《2021 年全旗非公有制经济组织和社会组织党建工作要点》要求,落实工业园区领导班子成员指导非公企业党组织发展任务,做到定期调研、指导工作常态化。上半年利用了 1 个月的时间,全面摸排工业园区非公企业党组织建设情况,分门别类列出具体台账,通过就近组建和联合组建的形式,工业园区非公企业党组织组建率达到 100%。

 (二)坚持党建带动工青妇群团工作。坚持把党建带动团建、工建、妇建作为“大党建”的一项重要内容来抓。发挥工青妇团的组织优势,依托“三八”“五一”“五四”等重点节日,开展了“书香三八”、“夏季送清凉”、慰问贫困户和困难职工等活动,让桥梁纽带作用充分发挥。

 三、聚焦中心大局,凝聚力量服务发展 (一)提升干部队伍业务本领。一是以“党员带头、全员参与”的模式,开展了一次干部职工业务大练兵行动,组织工业园区各部门业务骨干带头领学各领域业务知识要点,创新开展“党员带头示范、促业务发展”活动。二是结合工业园区实际,邀请专家助学,组织神华、国电、汇能、正能等生产技术总监、专家学者讲授煤化工行业领域重要政策、技术流程、发展方向、经济指标等知识。上半年共有 3 名业务骨干带头拓展学习了财务、规划建设、安全领域的业务知识,邀请了 1 名企业家讲解煤化工领域的发展方向等内容。通过全面系统的培训学习,不断提升干部队伍的工作能力。

 (二)稳步推进“人才强园”工程。围绕推动工业园区振兴发展思路,坚持“四联四促”工作机制,突出抓好人才教育培训、人才智力引进、人才交流合作等工作。结合工业园区***二期煤制气、***焦油加氢等项目的即将投产运行的实际需求,加大服务力度,在企业用工方面给予支持和帮助,协调我市重点院校,建立定向输送人才培训机制,全面营造良好引人用人氛围。上半年共开展了两次校企合作洽谈会,与旗就业局组织开展了人才需求分析工作。同时,借助***工信部门举办的网络招聘平台,组织工业园区 4 家企业参与网上招聘活动。

 四、强化宣传引导,夯实党的思想根基 全面贯彻落实党中央新修订的《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,年初召开了工业园区意识形态工作会议,制定了全年任务目标,细化了意识形态工作责任制,召开意识形态研判会议 1 次。以中心组学习为主导,环节干部带头学、晨课堂、“走出去”、“请进来”等多维度为辅学的模式,全面提升工业园区干部队伍的思想根基。深化重大主题宣传,开展有针对性的宣传活动,提升工业园区的知名度和影响力,结合各级关于转型发展和推动高质量发展论述和精神,选定不同角度题材,立足全面从严治党、人才机制、主导产业、核心技术、延链补链等方面,通过各级新型媒体,大力营造务实担当、主动作为的良好氛围。截止目前,向上级有关部门推送各类信息 17 条,被自治区、市、旗三级有关媒体采纳 12 条,位列全旗园区行列第一名。制定考核量

 化指标,把运用“学习强国”“北疆先锋”等平台学习情况纳入考核内容之一,督促广大机关党员干部认真参加平台学习。

 五、狠抓党风廉政建设,筑牢党员干部的纪律防线 认真履行党风廉政建设主体责任,截至目前召开党风廉政建设专题会议 3 次,观看廉政教育片 2 次,重新制定了工业园区落实党风廉政建设主体责任清单,明确了重点工作、责任领导,切实推动了两个责任落实落细。建立和完善了 34条日常工作制度,完善了财务内控制度以及财务审批流程,以制度管人管事的局面已建立。建立了常态化监督的责任体系,进一步深化了廉政风险点的管控,实现了对重点领域和重点人员的有效监督。创新形式常态化开展廉政教育,通过正反典型案例,不断铸牢工业园区干部队伍的廉政纪律。开展了新形势下官僚主义和形势主义整治,工业园区干部职工的工作作风不断转变。

 六、下一步工作打算 (一)进一步强化政治建设。认真贯彻落实党的十九大以来中央各次重要会议精神,深入学习总书记系列讲话精神,把加强党的全面领导作为推动各项工作的根本保证,围绕加强政治建设、政治能力,结合党史学习教育,持续开展党性教育、党性锻炼,不断提高“四个意识”,始终做到旗帜鲜明、立场坚定、态度坚决、步调一致。

 (二)进一步强化思想建设。继续坚持以理论学习中心组为龙头,坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主

 义思想、生态文明思想以及高质量发展思想,以经常化、持久化的学习,推动党的理论入脑入心。同时,以网络学习、远程教育、外出交流、实地调研为抓手,引导干部把眼光放长远,让思路“活跃起来”,把先进理念“引进来”,为工业园区振兴发展注入不竭动力。

 (三)进一步强化组织建设。始终把抓基层、打基础作为固本之策,按照党建责任清单,推动班子成员各司其职、各尽其职。继续深化机关支部、帮扶村党组织、非公党组织标准化建设,突出和把握组织建设、党建阵地建设等重点领域和关键环节,狠抓工作落实,持之以恒的抓出成效、抓出特色。

 (四)进一步强化队伍建设。

 一 是严格教育,建立定期培训制度。制定《党员干部年度培训计划》,注重分层分类培训干部。

 二是严格管理,建立日常考核制度。进一步健全完善《干部日常考核办法》《干部作风日常行为规范》等监督管理工作制度,建立提醒谈话、诫勉谈话制度。

 三是建立绩效奖惩机制,激发干部职工的干事创业热情,让干事创业者脱颖而出。

篇七:园区党建工作方案

22 年幼儿园党建工作章程篇 篇 幼儿园党建工作章程篇 11 20__年,深入贯彻落实党的__大和__届三中全会精神,按照上级党委精神,践行传承教化之风,镕铸品质教育理念,以扎实推进党的群众路线教育实践活动为重点,着力抓好思想作风、队伍建设和党风廉政建设,不断提高党建科学化水平,为娄幼的可持续发展提供坚实的组织和思想保证。

 一、加强思想理论建设,推进娄幼跨越发展 1.上级精神作引领。

 认真学习宣传贯彻党的__届三中全会精神,组织形式多样的学习宣传活动,重在领会和把握全会对于深化教育领域综合改革等要求和举措,重在紧密联系幼儿园日常工作,重在紧密联系全体教职员工思想实际,把思想认识和实际行动统一到中央要求上来,狠抓落实,扎实推进娄幼的改革和发展。

 2.实践活动显成效。

 以创建服务型党组织为契机,扎实开展主题为《桃溪红绿满园》党的群众路线教育实践系列活动,并与三走进一满意品质教育服务工程有机融合,在去年的基础上继续开展六微行动在娄幼零距离服务工程,创新服务载体,凸显亮点特

 色,尝试开展组团式家园实践体验活动。

 3.思想观念有突破。

 思想是行动的先导。20__年将以提高素质、改进作风、增强活力为重点,坚持领导班子带头学、党员教师积极学、教职员工主动学的原则认真学习理论、专业知识,在学习中提升修养,开阔视野,提高把握全局、驾驭全局的能力。坚持和完善各项学习制度,要通过学习教育进一步增强发展意识,培育创新精神,在各项工作中大胆实践,大胆创新,冲出固有模式,打破传统思维,用思想上的飞跃、观念上的创新、认识上的突破推进娄幼跨越发展。

 二、加强党风廉政建设,增强廉洁从政意识 1.干部作风有改进。

 结合开展为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,深化干部作风建设年活动,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,以切实解决四风问题为主要任务,在广泛听取意见、找准问题、强化领导带头示范、用整风精神开展批评与自我批评、切实解决突出问题和致力形成长效机制等五个方面狠下功夫。认真学习贯彻中央八项规定、教育系统八项措施、六条禁令以及厉行勤俭节约、反对铺张浪费等法规,严格落实领导干部廉洁自律规定,继续完善三重一大集体决策机制。

 2.政风行风有提升。

 强化廉政风险防控,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制、严格执行三重一大制度,切实推进党务公开、园务公开工作,做到真公开、真落实。强化政风行风建设,加强财务管理工作,对收费、招生、师德等人民群众密切关心的热点问题,抓实抓好,务求实效。

 3.干部选拔有标准。

 按照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部标准,严格遵循选拔任用干部的原则、标准和程序,做好全程记录,努力实现干部选拔任用干部认可、群众认可、过程认同、结果认同。做好校级后备干部和优秀青年知识分子的推荐工作,从源头上抓好干部素质培养。

 三、加强师德师风建设,提升教书育人能力 1.师德管理重务实。

 根据教育部《关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》和《中小学教师违反职业道德处理办法》要求,进一步完善师德师风建设长效机制,制定务实管用的管理办法,以社会主义核心价值体系为引领,充分尊重教师主体地位,大力弘扬高尚师德,明确师德红线,严格考核措施,规范师德言行,建设一支既有专业知识,又能教书育人的高素质教师队伍。

 2.师德教育重宣传。

 积极参加教育局开展的嘉定教师形象大讨论、为人、为

 师、为学、向教书育人模范学习等主题教育,以评选嘉定区教书育人模范为契机,挖掘本园的先进,通过微型师德演播室进行宣传,结合庆祝第 30 届教师节活动进行表彰,展示优秀教师教书育人、关爱幼儿的先进事迹,进一步形成全社会尊师重教的良好氛围,凝聚广大教职员工,以更强的责任意识和担当意识,履行教育使命。

 四、加强党建品牌建设,提升党建工作水平 1.创建娄幼特色品牌。

 对照三淳文化映桃溪娄塘幼儿园党建工作特色品牌创建活动实施方案深入开展创建活动,注重内容、形式的创新。及时总结典型,凸显特色亮点。积极参加教育局开展的庆祝建党 94 周年系列活动。

 2.提高组织生活实效。

 进一步健全党内生活制度,提高党员组织生活质量,坚持完善和创新三会一课制度。进一步深化 5+7 组织生活模式,对全年组织生活做出整体安排,精心组织,切实增强组织生活的针对性和实效性。积极创建服务型党组织,创新服务理念,搭建服务平台,丰富服务内容。

 3.加强党员教育管理。

 加强党员教育培训,促使党员在师德建设、业务提升、承担急、难、险、重任务中起到先锋模范作用。继续做好党员党组织管理信息系统工作,严格党费收缴、使用和管理,

 坚持民主评议党员制度。切实做好党员电教和远教工作,完善站点建设。

 五、加强精神文明建设,营造健康和谐氛围 1.推进学校文化建设。

 继续扎实推进实施《嘉定区学校文化建设纲要》、《嘉定区教育系统学校廉洁文化建设三年行动计划》,把社会主义核心价值观有机融入学校精神,努力打造娄幼特色廉洁文化建设品牌。积极创建学校文化建设示范校。继续规划完善《娄塘幼儿园文化建设纲要》,采取顶层设计、整体规划、条线循序渐进推进的原则,分阶段实现园所文化的全面建设。

 2.扎实精神文明创建。

 积极投入全国文明城区创建工作,着眼于提高文明素养、塑造文明形象、促进和谐发展。加强与娄塘社区的同创共建力度,进一步提高文明创建工作的水平。扎实做好文明单位创建工作的常态管理,认真做好 20__-20__年度区级和谐校园的创建工作。

 3.完善党群工作联动。

 进一步完善党群工作联动机制,力争党建与团建、群建形成带动、促动、互动的工作格局。支持群团组织积极开展各具特色、富有实效的主题实践活动,增强群团组织的活力,调动一切积极因素为教育改革发展服务。工会要积极配合好党政进一步推进园务公开和民主管理工作,进一步完善教代

 会制度,强化规范化、程序化、制度化建设,保障教职工的知情权、表达权、参与权和监督权得到充分行使。团组织要开展系列活动,探索新形势下加强青年工作的新思路。要重视幼儿园统战工作,认真做好关工、妇女、双拥等工作。

 篇 幼儿园党建工作章程篇 2 一、基本情况 幼儿园由于近两年人员调动频繁、退休职工较多,使党支部现共有正式党员 5 名(退休教师 1 名),入党积极分子 2名。党员中有高级教师 3 名(退休教师 1 名),幼一教师 2名。从学历看,本科 2 名,大专 3 名。

 二、加强理论学习,带动提高教师整体素质 由于我园支部党员少,因此我园高度重视,精心组织,周密安排,要求班子成员积极参加支部的集中学习,并带头写好学习笔记及心得体会,并通过集体学习规定内容、举办专题讲座、经验交流、读书会等形式,把党员各种学习活动深入开展到全体教职工中去,从而带动提高教师整体素质,树立全心全意为幼儿服务、为家长服务的意识。

 三、加强党风廉政建设,加强党的作风建设 1、我园不断加强建立党风廉政建设制度和措施,将党风廉政建设纳入幼儿园领导班子的目标管理,将业务工作与党风廉政建设一起安排部署、检查考核,年底按照《干部目

 标管理条例》对班子成员进行自查及测评,使班子成员各司其职,既分工又合作地抓好幼儿园全方位工作,及时了解党员及教职工的思想状况,认真分析新形势下党的建设遇到的新问题和党员关心的难点、热点问题,虚心听取教职工的意见,帮助教职工排忧解难。进一步贯彻民主集中制的原则,坚持集体领导,凡是重大事项都召开班子会集体研究决定,保证了幼儿园工作决策的正确性。按时召开民主生活会,党员和班子成员都能严以律己、襟怀坦白、联系自己的思想工作实际和廉洁自律情况,积极开展批评和自我批评,一切从集体利益出发,班子成员之间谈心、交换意见、沟通思想,增强了团结。园支部和班子成员共 7 人,在工作中都能起模范带头作用,积极完成所承担的工作任务,是教职工信赖的坚强有力的领导集体。

 2、建立和完善了关于党组织建设的《党员学习制度》、《党员管理制度》、《党员教育制度》、《党员联系群众制度》和关于财经纪律的《资金预算使用制度》等,使先进性教育活动实现长期化、经常化、制度化和规范化。

 3 丰富职工文化生活,完善幼儿园规章制度,组织广大教职工参与幼儿园管理和民主监督,保障了广大教职工的知情权、决 策权、参与权和监督权。发挥工会和教代会对幼儿园决策落实的保障监督作用,使工会真正成为领导连接教师的桥

 梁和纽带。在支部支持下,工会和团支部多次举办教职工歌咏、跳棋、乒乓球、羽毛球、演讲比赛活动、组织“清明节”扫墓、“重阳节”慰问演出、春节前夕慰问退休教师;春节团拜慰问全体教职工;为特困教师送温暖等活动,还结合市级“巾帼文明岗”创建活动,发动广大教职工“帮扶一名特困生,关爱一名学困生”的爱心行动倡议教师爱心捐款捐物,把爱心教育播撒至每个家庭,乃至整个社会。

 4、我园党支部坚持 “三会一课”制度,严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正常活动,精心组织开展多项特色活动,充分发挥党支部的创先争优堡垒作用。

 (1)2012 年 4 月 5 日,我园党支部组织本园全体党员、教师和全体大班小朋友到革命烈士陵园扫墓,缅怀革命先烈,让每一位党员教师加深对革命历史的了解,接受革命传统教育。同时激励党员教师牢记党的光荣历史,弘扬党的优良传统,巩固学习实践科学发展观活动成果。每位党员教师参观完后,感觉受益匪浅,受到了一次深刻的精神洗礼。

 (2)2012 年 9 月 15 日,组织全体党员在创先争优活动室学习了教师楷模汪金权同志先进事迹,学习楷模扎根山区、无私奉献的精神,再次接受精神的洗礼。

 (3)为了让广大教师和幼儿在新的学期有一个干净整洁的 工作环境,2012 年 8 月 24 日—2012 至 25 日两天,我

 园党支部组织党员和入党积极分子头顶烈日和高温手拿扫帚、铁锹等工具,将暑期校园内的杂草、死角垃圾全部清运一空、并清洗楼梯内外,打扫卫生死角,使整个校园焕然一新。此项活动的开展,不仅改善了园容校貌,美化了校园环境;同时密切了党员之间的联系,使党员在服务活动中受到教育,更进一步增强了党组织的凝聚力、战斗力,真正发挥了“一名党员一面旗”的带头作用。

 (4)如火如荼开展教师读书活动。为了建设学习型党组织,加浓校园读书氛围,由创先争优活动领导小组倡议每一位教师利用业余时间读一本好书,多学习专业知识,做到休息与学习两不误,全面提升自己的个人素养和专业水平。

 (5)开展了“立足岗位无私奉献”创先争优主题活动。结合教学质量提升工程,党支部组织党员利用休息时间自制教玩具,解决教学教具偏少、不配套,幼儿玩具分布不均匀等困难,极大程度地缓解了教师上课的压力,深受广大教职工和人民群众的欢迎。同时,在党员教师的带动下,本学期我园将幼儿接送时间真正落实为早 7:50——下午 5:20,安排班级教师坚守岗位,尽量让每一位幼儿安全交接到家长手中,解决了部分家长下班时间晚不能按时来园接幼儿回家的燃眉之急。主班教师主动要求提前 10 分钟上班,更好地管理好本班幼儿生活和学习,为孩子们撑起了一片安全的绿伞。

 (6)在全体党员中深入开展“承诺、践诺、评诺”活动。

 为了将创先争优活动开展得看得见、摸得着,2012 年 9月 10 日,我园党支部在全面推行“创先争优”活动认真“提”诺、组织“审”诺的基础上,组织召开全园幼儿家长会,全体在职教师纷纷向家长做出公开承诺,并接受全体教职工和家长监督。力争确保每个党员都是“一面旗子”,让她们的言行举止都成为教职工学习的榜样。同时也让党员明白,公开承诺不仅仅是一种形式,更是一种责任。激励每一位党员立足本职岗位,当先锋、做表率、创佳绩,用实际践行“一个党员就是一面旗”,积极带动周围职工出色地完成工作任务。充分发挥出党员的先锋模范带头作用,有力地推动幼儿园的各项工作,确保创先争优活动扎实有效推进。

 四、以创先争优活动为契机,开展丰富多彩的主题活动。

 我园党支部在深入开展创先争优活动的同时,积极探索,开拓创新,组织并举办了一系列的主体实践活动,优化了师幼关系、保教人员关系、教师与家长关系。

 1、国庆节前夕,我园以“创先争优”活动为契机,深入开展庆国庆“我为祖国妈妈过生日”、“红歌会”、“中国之最”等系列主题活动,从小培养孩子对祖国的美好情感。9月 28 日举办了第二届“家园同乐”亲子运动会。在比赛中各位家长体验了亲子亲情,体现了“齐心协力,力争上游”

 的精神,同时又发扬了“友谊第一,比赛第二”的运动宗旨,为幼儿做出了良好的榜样,营造出了一个团结和谐的气氛, 为我园各项工作的顺利开展奠定了基础。

 2、为了让家长进一步了解环县幼儿园的教育理念和科学的教育方法,促进幼儿的全面和谐发展。2010 年 11 月 26日上午,组织开展了“家长开放日”活动。大、中、小 9 个教学班分别向家长展示了幼儿晨检、早操、早餐、经典诵读、公开课教学、户外游戏和桌面游戏等基本活动。家长们通过和孩子一同上课、一起玩游戏,近距离接触孩子,了解幼儿园在园表现,更好地配合老师,达到家园共育的目的。

 3、11 月 30 日下午,我园党支部在园会议室开展以“知识伴我行,读书知礼仪”为主题的礼仪活动。全体党员和教职员工通过各色小品表演、诗歌朗诵、情景短剧,向大家展示了礼仪缺失所造成的信息失真,体验礼仪的巨大价值;通过礼仪知识竞赛,就如何做到“行有礼,动有仪”,分享了个人形象礼仪、见面礼仪、接待礼仪、拜访礼仪等,帮助职工在日常工作生活中做到“知礼、明礼、行礼”。

 总之,对照《县直机关工委关于 2012 年机关党建工作全面督查的通知》,我们都能完成各项工作指标,并较好地扎实地开展工作。今后,我园将继续加强党建工作,努力建设一流的师德师风,打造一流的教师队伍,争创一流的幼儿教育。

篇八:园区党建工作方案

加强园区非公有制企业党建工作的思考

 经济园区的非公企业党建是党的基层组织建设的一个重要领域,对于进一步强化党的执政基础和地位、提高党的执行能力和水平、完成党的执政目标和使命,承担着重要的职责和任务。****高新区党工委看到了新时代的非公党建形势,应势提出了新的思路,成立行业党委,紧紧围绕非公企业党建工作目标,以巩固组建成果为基础,以提高企业党组织党建工作水平和发挥党员作用为重点,以促进企业健康发展为目的,全面推进党的组织覆盖和工作覆盖,扎实开展非公企业党建活动,保证企业党组织的规范化建设,可以说园区非公党建工作在新方法、新思路下取得了初步成效,但还存在一些问题,结合本人担任行业党委以来的工作感受,浅谈一下我的思考。

 一、非公党建的重要意义 首先是巩固党执政基础的必然要求。非公企业中包含大量的新社会阶层人士,在新常态下切实强化党在非公经济领域的阶级基础、巩固党的执政基础、扩大党的群众基础,这对党的整体发展至关重要。

 再者是促进非公企业健康发展的需要。当前,产业资本和金融资本加速融合,产业结构不断升级换代,产业梯次转移加速推进,现代企业制度逐步建立。同时市场主体多元化、营销方式现代化、经营业态多样化、市场竞争激烈化的特点

 又致使非公企业的发展遇到前所未有的挑战。开展非公企业党建工作能更好的指导和服务非公企业发展,这也体现了与非公经济目标趋同性的特点,真正做到非公经济与非公企业党建“两不误、两促进”,实现共赢。

 二、园区党建工作成效 一是实现了非公党建的规范化。电子信息行业的企业党组织按照“活动场所标准化、制度建设系统化、台账资料规范化、教育管理常态化”的要求,全面落实组织的各类建设。二是实现了非公党建的服务化。通过组织企业交流会,收集企业疑问,帮助解决问题。同时关注企业困难党员在生产生活中实际问题。

 三是实现了非公党建的实效化。紧紧围绕推进企业生产经营、创新升级等中心工作,引导委员单位、规上企业的党群组织塑造企业文化,助力企业增效。

 三、存在的不足

 1. 从总体看,非公党建工作的开展还不平衡。规模以上企业和规模以下企业之间党建工作开展不平衡、有差距。从更大、更长的范围和角度来看,由于非公有制企业党建工作开展相对较晚,党务工作者兼任、能力水平不一,没有形成固定模式,多头管理、力量薄弱,“水过地皮湿”的现象依然存在。

 2. 从企业看,对非公党建的认识还有待提高。部分具备建立党组织的企业经营者认为,非公企业是自主经营、自负盖亏的市场主体,生产经营是中心工作,只要不违反国家法律法规、依法纳税就行了,对党组织在企业中的定位不明

 确,对非公党建工作认识有偏差、重视力度不到位。

  3. 从组织看,非公党组织发展能。

 力还有待提升。“有党员无组织、有企业无党员”的现象还不同程度存在,少数党员游离十组织之外,成为“口袋党员”,党员常态化教育培训难以实施。同时,非公有制企业党组织缺乏相对独立性,大多企业没有单设机构,人员基本上是兼职;有的没有把党建工作同企业的生产经营活动有机地结合起来,出现“两张皮”现象。

 4. 从党员自身看,非公企业党员意识还需加强。非公企业党员个体的地位和作用受雇佣关系的影响而变得模糊不清,一些非公有制企业的党员职工,因生活所需而成为“地下党员”、“口袋党员”,不愿亮明党员身份,加党组织的活动。部分党员存在“短期打工思维”,没有把自己的个人奋斗目标同党的建设有机地结合起来,只追求眼前现实的经济利益,淡化了党的先锋作用和宗旨意识。

 四、对策建议

 1. 在组织领导上求突破。随着经济园区招商引资、项目建设进程的加快,园区在区域经济发展中的地位和作用日益凸显,面对经济社会发展新趋势、新机遇和新挑战,做强做优新时代非公企业党建工作,对助推非公企业发展,助力区域经济转型升级、持续健康发展具有重要作用。

 一要提高思想认识。主动适应经济发展形势,把园区党建工作摆上重要位置,列入重要议事日程,精心组织、周密安排、扎实开展,做到有工作目标、有年度计划、有组织领导、有部署检查、

 有督查考核。完善组织管理框架,坚持一级抓一级,充分发挥企业党委抓非公企业党建工作的土动性和积极性,建立完善的工作责任制。

 二要加强分类指导。对没有党员的企业,重点抓党员发展工作,补充新鲜血液。对有正式党员但未建组织的企业,重点抓党组织的组建工作。对已建党组织的企业,重点抓规范指导工作。注意培育非公企业党建工作典型,并及时总结基层党建工作经验,运用典型案例,开展示范引导,以点带面指导推广。

 三要创造工作条件。积极支持非公企业党组织开展工作,帮助企业党组织解决活动场所、活动时间、学习资料、党建经费等方面的实际困难。土动关心广大非公企业党务工作者的生产工作、学习生活和个人成长,为他们开展企业党建工作创造良好的外部氛围和宽松环境。

 2. 在机构建设上求突破。一要摸清底数。在企业开业登记、变更登记、年度审查、,招工等环节做好调查摸底工作,准确掌握进驻园区非公企业的数量、规模、类型、行业和职工人数、党员、团员人数等的基本情况,并及时建好工作台帐,为组建非公企业党群组织创造条件。

 二要灵活设置。对有 3 名以上正式党员的非公企业,单独建立党组织;对有 50名以上的党员的非公企业,可以建立党总支;党员人数在 100名以上或接近 100 名,企业发展到相当规模且条件成熟的,可以建立企业党委。对党员人数不足 3 人的非公有制企业,打破条块界限,按照“行业相近、地域相邻“的原则,以不超过 10 家企业为限,建立企业党联合组织。

 三要理顺关系。以有利于党群组织活动开展、有利于促进企业发展、有利于

 推进企业经营、有利于上级党组织加强管理为原则,坚持属地化管理为根本要求,明确非公企业党群组织的隶属关系。进入高新区的非公企业党群组织,原则上坚持“行业归口、地域相邻”,统一接受行业党委的领导。

 3.” 在队伍建设上求突破。一要强化“选”,动员企业采取内部选拔、公开招聘等方式,把党性观念强、政治素质好、懂经济管理,会做群众工作的党员,选配到党组织书记的位置上来;聘请有经济、党务工作经验的优秀机关干部作为党建工作指导员深人到企业中去。” 二要深化“培”,有针对性地对党组织书记、党建工作指导员进行培训,组织他们学习党务方面的知识,提高其思想政治素质;组织他们学习经济管理方面的知识,提高其协调管理工作能力。” 三要优化“备”,在热心党务工作,懂经济、会管理的老干部、老党员、老教育工作者中挑选部分工作能力强,奉献意识强、责任心强的同志建立后备党务干部队伍库,并积极向企业推荐,为企业党建提供人才支撑。

 4. 在优质服务上求突破。服务企业发展、服务企业党员是园区非公党建工作的,出发点和落脚点。

 一要完善学习平台。开设非公企业党员学堂,做到有计划,有阵地、有制度,定期组织园区党员开展“大党课”“微党课”“党课轮流讲”活动,及时发放学习资料,使每一位党员都能了解党的方针政策和党组织活动动态。

 二要完善交流平台。举办非公企业土党员联谊会,定期开展学习交流;举办非公企业优秀青年人才交流会,促进知识提高;开设“党员之声”网络专栏,

 扩大交流领域。

 三要完善关爱平台。建立园区党员之家、心理咨询服务站,关注企业党员权益维护、技能培训等重点环节;按需设训服务项目,开展志愿者服务、求助热线服务、献爱心服务等,切实做好党员求助的受理工作,为园区党员提供温馨关怀和关爱,使园区党群活动服务中心不仅成为企业党员活动的窗口载体,也成为企业党员接受服务的平台基地,成为园区非公党建工作的重要阵地。

 5. 在创新载体上求突破。一要亮身份、作承诺。深入开展“亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动,制作党员承诺书,公开党员承诺,接受职工群众监督,引导党员发挥先锋模范带头作用。

 二要抓 结合、促实践。既要广泛开展各类企业创建活动,又要紧密围绕服务职工、服务发展、服务社会,为企业所需要,为党员所欢迎,为职工所拥护,为企业主所支持,精心设计开展“一个党员一面旗帜”、“我为企业添光彩”、“新时代新担当新作为“、“党员科技创新”等主题实践活动,引导推进企业党组织履职尽责创先进,广大党员立足岗位争优秀。

 三要树品牌、促引导。通过深人开展非公企业党建工作示范点建设,形成典 y 引路、整体推进的良好格局,促进园区基层党组织凝聚力、战斗力、号召力不断增强。

篇九:园区党建工作方案

园区党建工作总结汇报材料

 园区党工委在******的正确领导下,始终坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的理念,狠抓园区党建各项工作,圆满完成既定目标,现将今年来党建工作开展情况及后几个月工作安排向各位领导汇报如下:

 一、党史学习教育开展情况 一是及时召开启动大会跟进学。3 月 16 日,园区组织全体干部召开党史学习教育启动大会,传达了中央、自治区、市委和旗委党史学习教育动员大会会议精神,对园区党史学习教育进行安排部署。制定下发了《中共***工业园区工作委员会党史学习教育领导小组办公室及主要职责》、《中共***工业园区工作委员会党史学习教育实施方案和学习计划安排》,明确了学习教育的目标要求、学习内容、工作安排和组织领导。二是形式多样系统学。园区把党史学习教育作为理论学习的重要内容,采用中心组(扩大)学、专家讲学、党员干部领学、自主学习等多种形式讲党史、谈体会,形成园区党史学习教育示范辐射带动效应。截至目前,共开展中心组学习 7 次,专家讲学 1 次,科级干部、支委委员领学 13 次,自学 33 次,完成了 5 个专题学习、研讨和理论测试。三是开门纳谏办实事。把开展“学党史、强党性”活动与招商引资、项目落地、优化营商环境等各项工作结合起来,与部局室重点工作任务结合起来,与落实基层党建工作责任制结合起来,采用发布“开门纳谏”征求意见公告和实地调研的方式,

  2 积极征求“我为群众办事”项目。暂共梳理出问题 15 项,正在组织党员干部和有关部局室尽快落实解决,截至目前已完成 10项民生实事,特别是在****现代能源项目服务和标准地打造上,举园区之力,协调相关单位在项目前期报批、基础设施配套(专项供电、供水、供暖、厂区周边路网配套及绿化)等方面做了大量突破性工作,为项目顺利投产提供坚强保证。

 二、基层党组织建设情况 一是狠抓党建工作提质增效。

 机关党建方面:制定《党员教育培训方案》强化党员教育管理工作,并严格按照方案开展工作;组织庆祝建党**活动,增强党员党性意识和党性修养,丰富党员组织生活;加强党组织和党务工作者队伍建设,按期召开党员大会和支委会,扎实做好机关“党支部规范化建设提升年”活动,打造机关党建品牌;严格落实“三会一课”制度,已召开党员大会 4 次,支部委员会 8 次,支部书记讲党课 1 次,党员固定活动日 8 次;按照党费收缴使用的有关规定,足额上缴 2021 年上半年党费;完成党员组织关系接转,转出党员组织关系 3 人次,接收组织关系 2 人次;严格落实发展党员工作,按照 5 个阶段 25个程序开展发展党员工作,发展 1 名机关一线干部为重点培养对象进行培养考察;完成市委第四巡察组对园区党建方面提出的问题整改。

 非公企业党建方面:按照旗非公有制经济组织和社会组织党工委的要求,园区从 3 月份开始对驻园企业进行集中排查,摸清企业党建工作底数,并建立台账。截止目前,园区非公企业中有党员的 7 家,符合独立组建党组织条件的 2 家,其余企业党

  3 员均纳入非公企业联合党支部统一管理;下一步园区党群部将逐个分析非公企业情况,与企业加强沟通联系,加大组建力度,力争实现应建尽建,提高非公企业党组织覆盖率。

 二是持续抓好落实意识形态工作责任制和宣传思想工作。贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,切实提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,把上级党委的决策部署落到实处,浓厚园区干部职工干事创业氛围。健全完善意识形态网格化运行机制,加强讲座、报告会、研讨会、网络平台等意识形态阵地管理,进一步压紧压实各类责任。严格落实网络意识形态和网络安全工作责任制,完善网络综合治理体系,加强和创新网络内容建设,健全舆情协同应对机制,切实维护网络意识形态安全。加强文明创建,积极组织爱国教育、知识竞赛、演讲征文等活动,提升干部参与园区发展的热情;深化重大主题宣传,开展有针对性的宣传活动,提升园区的知名度和影响力。今年,布置单位办公楼墙体文化 3 处,更换园区宣传道旗 270 面。

 三是从严从实加强党风廉政建设。深化党风廉政建设,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,忠诚履行党章赋予的职责,严肃党内生活,加强党内监督,把纪律挺在前面,驰而不息纠正“四风”,严肃查处不正之风和腐败问题,持续保持高压态势,推动全面从严治党向基层延伸,为园区各项事业的健康发展提供坚强保障。截止目前,已经召开党风廉政工作会议 1 次,研究制定《鄂尔多斯江苏工业园区 2021 年党风廉政工作计划》、

  4 《鄂尔多斯江苏工业园区党风廉政建设主体责任清单》、《鄂尔多斯江苏工业园区党风廉政建设“一岗双责”工作责任制度》,开展园区一把手与分管领导、分管领导与部门负责人廉政谈话 1次。

 三、结对共建与帮扶工作情况 园区是**社区综合党委的成员单位,与**********村是帮扶共建单位,按照上级要求,结合“我为群众办实事”、文明城市创建和庆祝建党 100 周年等活动对上述两个单位党员和贫困户进行慰问。

 一是党员干部自筹资金 9900 元,根据摸排贫困户意愿,购买电饭煲 1 个,微波炉 2 个,学习机 1 台对********社区4 户贫困户进行慰问,其余资金计划对该社区辰元小区院内一处排水进行改造,目前社区正在进行工程前期规划,一经确定整改方案择期进行升级改造,解决居民的急难愁盼问题; 二是七一期间,园区与**村联合支部开展庆祝建党 100 周年活动,机关支部书记送党课下乡,慰问了**村的 4 名老党员和 4 名先进工作者。另正在积极筹措资金,计划将园区四个节点和观礼台养护,继续发包给该村集体,壮大********村集体经济。

 三是创建全国精神文明城市方面,园区积极配合********社区开展相关工作,全体党员到社区报到,发放精神文明城市创建工作调查问卷 70 余份,开展志愿服务活动 1 次。

 四、今后几个月工作计划

 (一)强化日常学习。

 一是继续加强政治理论及党史学习。深化中心组学习、领导干部大讲堂、党员干部教育及业务培训。

  5 通过集中学习、专题讲座、实践活动、自主学习等多种形式,提高干部职工理论素养。

 二是持续加强党员干部理想信念教育。进一步建立和完善党员长期受教育的学习机制,按照上级党委、组织部门要求,不断强化党的纪律和规矩意识,严格用党的纪律和规矩约束、规范行为,养成守纪律讲规矩的良好习惯,做到政治上讲忠诚,组织上讲服从,行动上讲纪律,党内生活上讲规矩,工作上讲表率,提升党员党性意识和修养。

 (二)加强典型建设工作。创新工作思路,扎实推进“3441”工作法。重点帮助新建项目和应建未建党组织的企业组建党组织,提升党组织覆盖率;打造园区非公党建新亮点,提升园区党建创先争优先进典型的品味和档次;充分发挥联合党支部作用,加强与结对帮扶村的共建,巩固脱贫攻坚成效,支持乡村振兴工作;建立完善领导班子、党支部书记抓党建“三个清单”,抓好机关党建责任制的自查自评,做好督查考核。

 (三)扎实推进党风廉政建设。

 一是加强对遵守党章、执行《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》情况的监督检查,严肃查处违纪行为。按照要求开展园区一把手与分管领导、分管领导与部门负责人廉政谈话 1 次;召开专题研究党风廉政会议 3 次;完成部门和个人廉政风险点梳理工作。

 二是严格按照园区《关于深入整治形式主义官僚主义的实施方案》《关于深入整治“四官”问题净化机关政治生态行动方案》规定,规范内部管理制度,严肃工作纪律,严格执行工作规范,打造勤奋好学、开拓创新、服务高效、风清气正、和谐有序的良好形象。

 三是按照“一岗双责”、

  6 “三重一大”事项集体决策制度落实党风廉政建设工作责任制,加大督查力度。

 (四)加强意识形态和宣传思想文化建设。

 一是强化习近平新时代中国特色社会主义思想学习,坚决贯彻落实上级党委的决策部署,提升园区干部职工干事创业的热情。

 二是充分利用园区微信公众平台和宣传牌等载体,广泛宣传园区发展成就,提升园区知名度;加强与各级新闻媒体的联系,对重点项目、重要活动进行集中宣传报道,提升园区的影响力; 三是加强文明创建,积极开展“我们的节日”、道德大讲堂等系列活动,扎实推进园区精神文明创建工作,营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围。

 (五)继续做好群团保障工作,提升园区软实力。以群团组织为主体,牵头组织开展丰富多彩的文体活动,丰富干部职工业余文化生活;按照要求加强企业工会的组建,组织开展专业知识培训活动,提高企业群团组织水平。

篇十:园区党建工作方案

党务工作突出问题清查整治实施方案

  为深入贯彻落实市委组织部《关于印发〈关于开展全市一党务工作突出问题清查整治的实施方案〉的通知》精神,认一真完成 XX 市委组织部关于在全市范围内开展党务工作突出一问题清查整治的相关部署要求,切实解决存在的突出问题,一提高党建工作的政治性、严肃性和规范性,特制定实施方案一如下。

  一、一开展时间

  2022 年 X 月 X 日至 X 月 X 日。

  二、一重点内容

  本次清查整治,重点围绕 2020 年以来,党政机关、国一有企业、“两新”组织等领域党务工作存在的 5 个方面问题一(见附件 1)开展。

  三、一实施步骤

  清查整治工作分 3 个步骤进行。

  (一)研制实施方案。XX 高新区党工委结合园区实际,一精心研究制定清查整治工作实施方案,明确开展方式、工作一举措、阶段任务、责任单位等,做到措施实在、分工具体、一目标明确。园区各级党组织要严格按照实施方案规定的时间一节点,做好清查整治工作的开展。

 (二)一开展调研清查。XX 高新区成立工作专班,落实专一门力量,由党群部牵头,全体党建指导员参与负责清查整治一工作,分类别对党政机关、国有企业单位、“两新"组织等一领域党务工作中存在问题开展全面清查,做到不留盲区、不一留死角,真正把问题找准找实。同时对查找的问题建立整改一台账。

  (三)一强化问题整改。对清查发现的问题,要按照相关一规定分类提出处理意见。对已经结束工作中发现的问题,深一刻检视反思,研究制定整改措施。对正在实施工作中发现的一问题,不符合相关规定的,立行立改、即知即改,该终止的一终止,该完善的完善。对尚未开展的工作,对照有关规定重一新评估,及时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,一所有问题清“零”一 O 要举一反三,健全完善相关制度机制,一杜绝类似问题再次发生。

  四、工作要求

  (一)压紧压实责任。园区各基层党组织书记要提高政一治站位,履行好第一责任人职责,对清查整治工作作出安排、一提出要求。党建指导员要严格把握政策界限,配合抓好问题一清查整治,对清查整治工作中把握不准的问题,要及时向 XX 一高新区党群部沟通°xx 高新区党工委将成立专项督导组,采一取集中座谈、实地走访、查阅资料、侧面了解相结合的方式,一加强工作指导。

 (二)一把握时间进度。4 月 2 日前,园区各级党组织和一督导员要熟悉清查整治相关工作要求。4 月 12 日前要全面完一成清查和阶段性整治工作,并形成专项总结,内容包括清查一情况、问题分析、整改措施、阶段成效等,并提出从根本上一解决类似问题、加强基层党建工作的意见建议,由党群部汇一总后,通过党政网报送 XX 市委组织部。

  (三)一严肃工作纪律。清查整治要做到实事求是、敢于一逗硬,对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,将一从严追责问责。严格控制清查整治工作知悉范围,遵守保密一纪律规定,严禁通过互联网、手机、微信等传播使用和对外一发布,工作情况不宣传、不报道、不上网,所有表格、总结一均通过涉密电子政务内网报送。

  附件:1 一.党务工作 5 个方面重点问题

  附件 1:

  党务工作 5 个方面重点问题

  1.一是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组一织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动、管理党群服务一中心等事项,釆取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公一司、旅行公司、文化传播公司的行为。

 2.一是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不一严、“一包了之"、“撒手不管”等问题。(比如本单位本系统微信一公众号、抖音号建设中购买运营服务时,涉及党建工作的内容是否建一立审核把关机制,是否存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不一管"等问题)

  3.一在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数一据泄露的风险隐患。(比如本单位本系统党员信息管理系统维护工作,一是否做到专人专用,是否有非党务工作人员、非党员、单位临聘人员一参与维护管理的问题)

  4.一是否存在“非党员从事党务工作”现象。

 5 一.是否存在其他类似问题。

 镇党务工作突出问题清查整治工作方案

  一、一总体要求

  各支部要站在全面从严治党向纵深推进的高度,提升政一治判断力、政治领悟力、政治执行力,把党务工作突出问题一清查整治作为当前党建工作的一项重要任务来抓,釆取有效一措施把突出问题全部清查出来,对标检视立即整改到位,切一实提高基层党建工作质量。

 二、一整治内容

  这次清查整治,重点是清查整治 2021 年以来党务工作一中存在的以下问题:

  (一)一是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、一党内会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日一活动、管理党群服务中心等事项,釆取政府购买服务或其他一委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的一行为。

  (二)一是否存在购买党组织履职所需辅助性服务时,存一在审核把关不严、“一包了之"、“撒手不管”等问题。

  (三)一在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息一和党员个人数据泄露的风险隐患。

  (四)一是否存在“非党员从事党务工作"现象。

  (五)一是否存在其他类似问题

  三、一方法步骤

  党务工作突出问题清查整治工作分 3 个阶段开展。

  (一)一支部自查阶段(4 月 14 日前)。个支部要严格按一照

  《中共 XX 县委组织部关于转发〈中共 XX 省委组织部关一于开展党务工作突出问题清查整治的通知>的通知》(X 委组一通(2022)一 X

 号)要求,对照 5 类问题,开展全方位的自查一清查,做到边查边改、举一反三,全面完成清查整治工作。

  (二)一督导检查阶段(4 月 15 日前)。由镇党委组织专一班对各支部工作突出问题整治工作进行督导检查,严肃清查一整治工作纪律,实事求是,敢于逗硬,对清查不严、整治不一力、隐瞒谎报、敷衍塞责的,镇纪委将对支部严肃追责问责。

  (三)一巩固提升阶段(长期坚持)。各支部要以此次工一作为契机,建立健全党务工作长效机制,巩固提升清查整改一工作成效,做到常抓常管、长管长效。

  四、一工作要求

  (一)一压实工作责任。镇成立由党委书记、镇长双组长一的党务工作突出问题清查整治领导小组,各支部要切实履行一管党治党“主体责任",该项工作要扎实有效推进,确保取一得实效。

  (二)一扎实有效推动。由各支部书记牵头,要集中时间一集中精力,全面开展清查,不留盲区、不留死角。针对清查一中发现的问题,按照规定分类提出处理意见。对已经结束的一工作中发现的问题,要深刻检视反思,研究制定整改措施。一对正在实施的工作中存在的问题,不符合相关规定的,要立一行立改、即知即改,该终止的要终止,该调整完善的要调整一完善。对还没有实施的工作,要对照有关规定重新评估,及一时改进,确保符合要求。清查整治工作结束后,所有

 问题要一清“零”。要发扬“认真”精神,深入细致开展工作,下深一水、下功夫,真正把问题找准找实,实现 2021 年以来党务一工作中存在的突出问题全部见底。镇党委要举一反三,健全一完善相关制度机制,坚决杜绝类似问题再次发生。

 (三)加强督导检查。各支部要严格把握政策界限,做一到依法依规,确保清查整治工作平稳有序进行。对清查整治一工作中把握不准的问题,要及时镇党委报告。镇纪委将组织一工作人员对清查整治工作进行督导,严肃清查整治工作纪律,一实事求是,敢于逗硬。对清查不严、整治不力、隐瞒谎报、一敷衍塞责的,严肃追责问责。

 XXXX 县 县 XX 单 位联合社党务工作突出问题清查整治实施方案

  为切实解决党务工作中存在的突出问题,提高党建工作的政治严肃性规范性,按照中央组织部和省委组织部、市委组织部、县委组织部安排,结合我社党建实际,决定在全社开展党务工作突出问题清查整治,现制定如下实施方案。

  一、总体目标

  站在全面从严治党向纵深推进的高度,开展党务工作突出问题清查,清查社党组织履行党建工作责任是否到位,有无将党务工作事项

 进行外包,委托第三方办理,在实施过程中是否严格审核、严格把关等问题,对标检视立即整改到位,切实提高机关党建工作质量。

  二、重点任务

  重点清查整治 2020 年以来的党务工作存在的以下问题。

  (一)是否存在将应由党组织直接履职的党内文件起草、党内会议组织、党建规划和总结、党员教育培训、主题党日活动等事项,釆取政府购买服务或其他委托方式外包给中介咨询公司、旅行公司、文化传播公司的行为。

  (二)是否在购买党组织履职所需辅助性服务时,存在审核把关不严、“一包了之”、“撒手不管”等问题。

  (三)在党建信息平台运营维护中,是否存在党务信息和党员个人数据泄露的风险隐患。

  (四)是否存在“非党员从事党务工作”现象。

  (五)是否存在其他类似问题。

  三、工作步骤

  清查整治要坚持查清、查实、查细的原则,迅速动员部署、开展自查核查、全面调研审查、坚持边查边改、做好工作总结。

 (一)迅速动员部署(4 月 2 日前)。县社机关党支部要深刻认识清查整治工作的紧迫性和重要性,要与党员充分谈心交心,加强思想教育,凝聚共识、消除顾虑,迅速把思想和行动统一到中央和省委、市委、县委部署上来,自觉开展清查整顿工作。4 月 2 日前,要把清查整治工作要求传导到每名党员。

  (二)开展自查(4 月 8 日前)。县社机关党支部要集中时间精力,成立工作专班,选派党性强、业务精、作风硬、敢叫真的业务骨干负责清查整治工作。要全面开展自查,建立清查台账,推动 2020 年以来党务工作中存在的突出问题全部见底,坚决杜绝自查走过场、责任不落实问题发生。

  (三)坚持边查边改(4 月 12 日前)。县社机关党支部针对清查中发现的问题,要深刻检视反思,及时研究制定整改措施,在规定时限内,全部整改完成。清查整治工作结束后,所有问题都要清“零"o2022 年4 月 12 日前完成全面清查和阶段性整治工作。

  (四)做好工作总结(4 月 13 日前)。认真总结清查整治过程中的做法、问题、成效,形成专项总结,包括清查整治的重点内容、具体表现、方法步骤、主要措施、工作要求和注意事项,形成的材料存档备查。

  四、工作要求

 (一)加强组织领导。县社机关党支部要切实履行管党治党政治责任,党组织书记要履行第一责任人职责,成立领导机构,加强清查整治工作的组织领导。

  (二)严肃工作纪律。要严肃清查整治工作纪律,坚持实事求是,不得隐瞒谎报、敷衍塞责的,对于落实清查整治工作不力的,要严肃追责问责。

  附件:1.XXXX 县 XX 单位联合社党务工作突出问题清查整治工作领导小组

  组长:县供销社党组书记

  副组长:县供销社党组成员、理事会副主任、县供销社党组成员、理事会副主任

  成员:县供销社办公室主任 领导小组办公室设在县供销社办公室,同志兼任办公室主任,具体负责日常工作和统筹协调。清查整治工作结束后,领导小组自行撤销。

  附件:2

  区委办公室党务公开工作有关情况介绍及做好党务公开工作实施意见

 尊敬的各位领导:

  现就 XXX 党务公开工作有关情况介绍如下。

  一、工作开展情况

  今年以来,**区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,一全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会一精神,深入学习贯彻《中国共产党党务公开条例(试行)》和省一委、市委相关配套文件精神,始终把坚持加强党的全面领导要求贯一穿到党务公开全过程、各方面。

  一是加强组织领导。XXX 于 20xx 年 XX 月 XX 日被 XXX 办公厅明一确为党务公开工作试点,区委主要领导高度重视,要求四大班子领一导带头学习《中国共产党党务公开条例(试行)》和省委、市委一相关配套文件精神,及时成立了由市委常委、区委书记 XXX 同志任一组长,15 个部门相关负责同志为成员的 XXX 党务公开工作领导小一组,研究印发了《XXX 党务公开工作实施方案》,进一步明确了党一务公开工作的指导思想、工作目标、基本原则,提出了党务公开的一主要内容和方式,并对党务公开每个阶段的工作任务进行详细地安一排部署,进一步压实工作责任,形成了工作合力。同时召开区委一常委会审议通过《XXX 党务公开目录(试行)》,在全区范围内印一发执行,努力推进党务公开工作标准化、规范化和制度化。

 二是加强业务培训。为确保全区党务公开工作顺利开展,区委办一公室积极与市委办公室对接,紧跟各项任务要求,全力提升自身业一务素养。同时,于 3 月 31 日组织各地各部门党务公开工作人员 115一人参加市委办公室组织的线上培训。因新冠肺炎疫情影响,取消了一全区范围的工作推进会和集中培训会,在微信工作群内认真传达市一委、区委有关党务公开工作文件精神,同时下发了《XXX 党务公开一工作手册》,对全区党务公开工作进行详细的安排部署。

  三是加强宣传动员。通过区党建微信平台、建立党务公开学习群一等方式加强对党务公开工作的宣传力度,不断加深广大基层党员对一党务公开的认识,为推进党务公开工作创造良好的工作氛围。同一时,在全区广泛开展党务公开示范点创建活动,在区直机关部门、一乡镇、街道分领域确定了一 8 个示范点,不断加强党务公开示范点的一软、硬件建设,在全区创建一批规范化的基层党组织党务公开示范一点,通过开展示范点创建活动,以点带面,提升全区党务公开工作水平。

  四是积极推动工作。在党务公开工作中,区委办公室认真按照党一务公开工作的要求,不断...

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