度意识形态工作计划及安排10篇

度意识形态工作计划及安排10篇度意识形态工作计划及安排 第一篇第一篇:意识形态工作总结以及下一步工作计划 根据学校《进一步加强意识形态工作的实施办法》的通知,学院按照学校的要求开展了一系列的下面是小编为大家整理的度意识形态工作计划及安排10篇,供大家参考。

度意识形态工作计划及安排10篇

篇一:度意识形态工作计划及安排

篇 第一篇: 意识形态工作总结以及下一步工作计划

  根据学校《进一步加强意识形态工作的实施办法》的通知,学院按照学校的要求开展了一系列的意识形态工作。现将近期意识形态工作自检自查情况汇报如下:

 一、组织领导

  学院高度重视意识形态工作,实行意识形态工作党委主要领导负责制,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程,切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。成立了党委书记、院长任组长,学院副职处级干部任副组长的意识形态工作领导小组。

 二、组织学习

  学院召开全院教职工大会,组织学习《中共南华大学委员会关于进一步加强意识形态工作的实施办法》、《南华大学网络舆情管理实施办法》、《南华大学讲座、论坛、研讨会、报告会等活动管理办法》、 《南华大学标语宣传品设置管理办法》、《南华大学各级各类官方微博、微信管理办法(试行)》五个文件的精神。学院各个支部也对每个文件的重要精神进行了专门的学习。

 三、思想引领

 学院书记通过专题党课,学习中国特色社会主义理论体系。启发全院职工要以思想引领为核心,进一步深化理想信念教育。

  四、学院意识形态工作成绩

  (1)成立由郑宇为组长的网络舆情管理工作小组,建立由 12 名学生骨干组成网络舆情管理员队伍,经常性地关注学院师生的网络舆情。

  (2)学院推选屈慧琼负责网站的维护更新工作。

  (3)学院建立了各类讲座审批制度,严格按照学校文件要求审批。

  (4)加强教职工的联系和信息发布,学院建有教职工 QQ群、各系部教师 QQ 群。

  (5)学院组织 6 次学院党委中心组学习。学院处级干部均按照学校要求攥写了“学讲话用讲话”心得体会和微心得各1 篇。学院完成了以 20xx 届毕业生就业工作为题材的实践案例材料 1 篇。

  (6)20xx 年 7 月 2 日,邀请马列学院李晓衡教授进行了举办以“全面深化改革——中国改革进行时”为题目的理论文化讲坛。

 第二篇 第二篇: 意识形态工作总结以及下一步工作计划

 一、意识形态工作责任制落实情况 一、意识形态工作责任制落实情况

  2020 年我中心坚决落实党管意识形态原则,发挥我单位意识形态领导小组工作职责,形成由党组书记全面主持意识形态工作,各班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任的工作格局。并将意识形态工作纳入党建年度工作和中心组学习内容,同抓并进。

  一是加强组织领导,强化责任落实。兴城市档案服务中心高度重视意识形态工作,调整了以党组书记张旭辉同志为组长,其它三名党组成员为成员的意识形态领导小组。明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形态领域安全,推动意识形态工作持续深入开展。

  二是加强组织部署,召开专题会议。市档案服务中心认真贯彻落实市委、市委关于意识形态工作的部署要求,进一步加强意识形态工作,把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入领导班子、党员干部目标管理的重要内容,定期组织全体干部职工召开意识形态工作专题会议,及时学习传达贯彻有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神和中央、省、市及市委相关文件精神,从政治和全局的高度,使全体干部职工深刻认识到意识形态工作是一项重要的工作,切实担负起政治责任和领导责任,认真履行工作职责。

  三是积极开展活动,加强阵地建设和管理。充分发挥意识

 形态对日常工作的引领作用。结合我中心档案工作职能,大力宣传档案工作的重要性、档案法律法规、档案与社会和公民的关系等知识,进一步扩大了档案工作的社会影响,提高了全社会的档案意识,营造了浓厚的宣传氛围。同时,我中心积极开展档案数字化工作,按照“突出重点、分步实施、安全保密、确保实效”的数字化工作原则,对利用频率高、查阅量大的档案实行数字化工作,进一步提高群众对档案查阅工作的满意度,提升查阅效率及档案规范化管理水平,为百姓提供更便捷、更高效的查档服务。

  三、下一步工作安排 三、下一步工作安排

  一要切实加强意识形态阵地管理。推动党组落实意识形态工作的主体责任,加强意识形态领域形势的分析研判,定期研究重大舆情、重点情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,及时作出工作安排。严格落实意识形态保密工作,强化党政领导干部和涉密工作人员的保密意识,强化涉密文件保存管理。

  二要努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党组统一领导、齐抓共管,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

 第三篇 第三篇: 意识形态工作总结以及下一步工作计划

 根据市局党委的统一部署,按照《市局党委关于报送 2020年意识形态工作情况的通知》精神,我处结合工作实际,对 2020年度意识形态工作开展情况进行了梳理,现就有关工作情况报告如下。

  一、贯彻落实中央、省、市委、市住建局党委关于意识形态工作决策部署及指示精神,履行意识形态工作主体责任情况。

 况。

  处党支部坚决贯彻落实上级党委关于意识形态工作的全面部署,将意识形态工作列入了党建工作要点和重要议事日程,与住房保障业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保意识形态工作责任的落实。5 月、11月分别召开专题会议研究意识形态工作,对处党支部贯彻落实中央、省、市委、市局党委关于意识形态工作决策部署及指示精神情况进行总结,并及时上报。同时,处党支部将意识形态工作情况作为年度党支部工作总结、支部书记抓党建工作述职报告的重要内容,综合阐述全年意识形态工作情况。

  二、专题研究意识形态工作情况,对重大事件、重要情况、重要社情民意中 的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,维护意识形态安全情况。

 维护意识形态安全情况。

  处党支部于 5 月 24 日、11 月 21 日召开专题会议,研究推进意识形态工作,按照市局党委制定的意识形态工作要点进行

 任务分解,对本单位意识形态工作任务进行责任分解,明确领导班子在意识形态工作中的职责和任务分工,并按照计划推动落实。

  处党支部认真贯彻党中央关于意识形态工作的决策部署,始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是以学习型党组织建设为平台,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。二是完善党员干部理论学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。干部职工政治理论学习内容丰富,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习领会《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》,跟进学习习近平总书记在出席庆祝中华人民共和国成立 70 周年系列活动时的重要讲话、在党的十九届四中全会上的重要讲话等,学习了党章和党内有关重要法规。通过教育引导、舆论宣传等方式,使其成为全处干部职工的共同价值追求,夯实实现社会稳定和长治久安的思想道德基础。对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,切实维护好意识形态安全。

  三、加强对意识形态阵地管理,对学术报告交流合作等管理情况。

 理情况。

  处党支部加强意识形态工作队伍建设,指定专人开展信息

 宣传和理论宣讲,为宣传信息员提供了专用电脑、笔记本电脑、投影设备、多功能打印机等设备,同时保障宣传工作经费,为意识形态阵地管理做好了后勤保障。同时,认真组织社科知识宣讲,将习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、《党章》、社会主义核心价值观、法律常识、哲学、芜湖市城市文化等方面的社科知识,作为宣讲内容,在全处党员干部职工中开展讲座和专题学习。单位强化了各类报告会、研讨会、讲座论坛的管理制度,全年未举行此类会议和类似交流合作。

  四、切实维护网络管理意识形态安全,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争情况。

 上舆论斗争情况。

  我处始终坚持做好本系统网上舆论管理,掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全。建立健全党务政务公开制度,定期召开工作会议,研究讨论网络热点和舆论风向,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。平时注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态,健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,为网络舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障。全年未发生可能引发网络舆情的情况。

  五、领导、组织对本单位出现的意识形态领域重大问题的

 处置情况。

 处置情况。

  按照谁主管谁负责的原则,处党支部领导班子对全处意识形态工作负主体责任。党支部书记是第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。处纪检委员,协助支部书记抓好统筹协调指导工作,支部其他委员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。本单位全年未出现意识形态领域重大问题。

  六、做好知识分子的团结引导服务情况。

 六、做好知识分子的团结引导服务情况。

  领导班子带头加强与本行业知识分子的联系,上半年,处领导班子带队,开展了 9 次专项巡查,加强了与本行业知识分子的对接和交流。(本单位无行业协会)

  七、意识形态工作追责问责情况。

 七、意识形态工作追责问责情况。

  处党支部把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保意识形态工作责任的落实。对意识形态工作落实不到位的,严格实行追责问责,全年未发生追责问责情况。

  八、其他需要报告的情况。

 八、其他需要报告的情况。

  全年未发生其他需要报告的情况。

  2021 年,我处党支部将继续巩固意识形态阵地建设,抓好

 网络宣传阵地管理,不断健全应对机制,及时做好重要节点和敏感时期的监管。进一步强化落实,促进意识形态工作各项目标任务的完成。

 第四篇 第四篇: 意识形态工作总结以及下一步工作计划

  今年以来,在区委的正确领导和区委宣传部的有力指导下,**党委把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好本系统宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:

  一、主要工作情况 一、主要工作情况

  (一)加强组织领导,压实主体责任。一是主体责任压紧压实。党委负责人认真履行意识形态工作“第一责任人”职责,把意识形态工作纳入党委年度工作要点,做到“三个带头”“三个亲自”。二是机制制度建立健全。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子民主生活会和述责述廉的重要任务。

  念馆、“红船精神”主题展,观看《厉害了我的国》等 3部电教片,组织 352 名党员参加“我眼中的改革开放”宣讲活动和聆听老特区人讲党课。

  (三)注重舆论引导,加强阵地建设。一是规范阵地管理。贯彻落实《**区报告会、研讨会、讲座、论坛管理办法(试行)》

 等文件,对辖内公共领域宣传载体开展自查自纠,规范阵地信息传播秩序。二是利用各类阵地宣传思想文化。在企业官网和公众微信公众号中发布稿件 120 余篇,选送 3 部微视频参加党员教育微视频大赛。三是加强网络舆情管理。贯彻网络意识形态工作责任制,明确网信工作人员配置,抓好网络意识形态工作,强化正面宣传,今年来共发表网评文章 20 篇。四是探索新阵地。成立“创新驿站公益发展中心党支部”(兼合式),探索依托党支部强化对新经济和社会组织、新社会阶层人士的政治引领;开展“新理论·新思想”讲堂,采用党员商家喜闻乐见的形式开展理论宣讲,获评区级理论进基层示范点。

  (四)开展宣传活动,强化价值引领。一是兴起“大学习”热潮。系统内组建 3 支宣讲团,围绕党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等主题开展宣讲,党委领导班子成员带头到基层宣讲,共撰写宣讲提纲 23 篇,带动系统内党员干部撰写心得体会 260 余篇。截至目前,系统内已开展 43场宣讲,覆盖 830 余人次。二是丰富活动载体。结合**公司成立 25 周年,举办文艺汇演,展示在党的领导下,国企参与经济建设的生动实践;积极开展文体活动,丰富职工业余生活,增进党群交流;组织党员干部参观家规家训馆。三是践行核心价值观。全面完成 8 项基层党建办实事项目;深入开展民俗活动大操大办专项整治、扫黑除恶专项斗争、党员干部参加封建迷信活动自查自纠等活动,党员干部签订移风易俗承诺书 224

 份;慰问困难党员、群众 29 人次,发放慰问金 3.03 万元;积极参与文明创建,组织 2000 余人次参加“路长制”服务活动。

  二、下阶段工作计划 二、下阶段工作计划

  (一)持续推动主体责任落实。持续抓好意识形态工作责任制的落实,进一步增强做好新形势下宣传思想文化工作的政治担当。党委负责人认真履行“第一责任人”职责,分管领导切实担负...

篇二:度意识形态工作计划及安排

2 2022 年上半年意识形态工作总结及下半年工作安排

 今年以来,xx 单位坚持以党的十九届六中全会精神为指导,认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作的决策部署,牢牢把握正确的政治方向,聚焦重点任务目标,充分发挥思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑重要作用,着力统一思想、凝聚力量、守正创新、积极作为,为迎接党的二十大胜利召开提供了强大思想保证、精神动力和舆论支持。

 一、坚定政治方向,把握意识形态工作主动权

 夯实意识形态工作基础。按照上级工作要求,健全完善制度机制,严格落实主体责任,围绕意识形态领域关键环节和重点任务总结工作成效,制定推进措施,全面分析研判各类风险隐患,实施防范化解措施,牢牢把握意识形态工作主动权。强化日常督导指导,制定符合基层党(总支)支部单位实际的意识形态工作考核管理细则,深入各单位逐项开展全面对标检查,发现整改问题不足,有效提升考核管理针对性实效性。及时补充更新意识形态工作人员库,加强学习教育和实践培训,进一步提高意识形态领域工作人员队伍综合素质和应变能力。强化党的创新理论武装。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为最重要的政治责任,制定年度学习计划,突出月份学习主题,明确重点学习内容,分阶段有侧重地开展学习研讨。突出抓好“关键少数”,严格落实“第一议题”学习制度,健全完善党委(总支)理论学习中心组学习巡听旁听和学习调度机制,编制《月份学习资料手册》,配备学习书籍,不断增强理论指导实践的科学性实效性。广泛开展“四史”宣传教育。利用专题辅导、调研指导、云端学习等多种形式,谈学习体会、谈思想认识、谈发展目标,引导党员干部员工厚植爱党爱国情怀,坚定发展信心决心。用好各类红色教育资源,广泛开展体验式、沉浸式现场教学,

 提升党史学习教育感染力和渗透力。在重大节日、纪念日等时间节点,组织党员干部员工走进爱国主义教育基地致敬革命先烈,拜访慰问老革命、老党员、老劳模等,开展红色基因传承活动。

 二、严格监督管理,守好网络意识形态主阵地

 强化网络阵地管理 。严格执行信息发布“三级联审”制度,针对网络传输文件泄密、网络页面版面生态治理、网络谣言发布传播等情况,开展专项核查,修改处理错敏词汇,切实降低宣传风险,确保网络意识形态领域安全。认真落实《即时通信工具管理办法》,结合实际,及时做好核实、备案、撤销工作,做到规范管理全覆盖。强化网络舆情引导。围绕春节、冬奥会、全国“两会”等关键时期,组织网宣员开展全时段网络值班值守,把好舆情搜索、研判处置和舆论引导重要关口,及时捕捉可能影响稳定的预警性、苗头性言论动向,压缩负面信息传播空间。加大主流舆论引导力度,发布原创贴文,牢牢占领舆论主阵地。超前做好应对预案,积极开展线上舆情引导和线下思想教育,有效防范化解舆情发酵。强化网宣队伍建设。紧密结合工作实际,优化“三支队伍”建设,定期开展网络意识形态学习培训,组织参加网络安全知识云课堂,配发视频文案编辑制作指导书籍,传播应急处置经验,推广话语体系、表达方式、传播手段等专业技术,增强意识形态工作的时代感和吸引力,提升员工网络与信息安全防范意识和业务能力。

 三、突出宣传引导,唱响意识形态工作主旋律

 加强形势任务教育。紧密围绕重点任务目标,开展主题形势任务教育,以“五个讲清、五个引导”为重点,组织多种形式宣传宣讲,刊发形势任务教育活动专题信息。有效发挥宣传思想工作优势,制定下发专题工作方案,深入开展宣传教育,为确保实现各项任务目标奠定坚实基础。加强重点工作宣传。围绕改革发展中心工作,加强专题采访,全面展示良好形象。及时宣传疫情防控政策措施、抗

 疫保供先进事迹,及时展示员工队伍守一线、战疫情、保生产的良好精神面貌。加强员工思想引导。层层建立员工思想政治工作研究机制,制定下发专项文件,建立健全组织管理体系,明确各级管理职责权限,为开展员工思想教育引导提供有力保障。

 四、聚焦价值引领,传播意识形态工作正能量

 深化新时代文明实践工作。制定下发建设管理和考评验收专项工作方案,选取试点部位,指导帮助基层党组织分别建立了新时代文明实践中心(所、站),严格考核评价,确保创建工作规范化、标准化、常态化开展。深化安全文化建设。分析研究新划转单位区科安全文化建设情况,加大探索创新力度,谋划制定专项方案,分行业、分层次、分特点培育安全文化建设品牌。深化文明和谐建设。持续开展群众性文化活动,不断汇聚企业文明和谐建设强大合力。充实志愿服务队伍,将文明创建先进典型纳入网络文明志愿者队伍,建立工作台账,强化注册管理,多层次多角度组织开展志愿服务活动,引导员工践行新风尚、传播正能量。

 下半年将召开党的二十大,做好意识形态工作意义重大、责任重大。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,聚焦形势任务需要和高质量发展要求,强化“极端重要”的思想认识,进一步发挥宣传思想工作优势,加大宣传教育力度,做好重要时段、重点领域的网络舆情引导和处置,为全面完成全年目标任务、以优异成绩迎接党的二十大胜利召开营造创先争优、团结奋进、和谐稳定的政治思想舆论环境。

篇三:度意识形态工作计划及安排

2022 学年学校党支部意识形态工作计划 2 2 篇 范文

  为深入学习贯彻党的十九大精神,进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确支部班子、行政干部的意识形态工作责任,根据局党委相关文件精神要求,结合学校工作实际,特制定 20xx-20xx 学年度意识形态工作计划。

  一、总体要求

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关于旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。学校党支部抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实党支部意识形态工作责任责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为我校事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。

  二、工作原则

  按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,学校支部领导班子对意识形态工作负主体责任。支部书记为第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错

 误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

  三、工作计划

  (一)切实加强组织领导

  学校支部把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、行政干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。

  1.成立工作领导小组,由党支部书记担任组长,支部委员和校长室成员任副组长,各处室负责人及班主任为成员。统一学校意识形态工作的安排及落实。

  2. 抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入学校年度工作计划,与业务工作同安排、同部署、同检查。要召开专题会议,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。

  (二)大力推进理论武装工作

  围绕建设学习型党组织,以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。

 1.认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划,组织开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导全体教师多读书、读好书、善读书。结合推行“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、科学体系、实践要求,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

  2.抓好形势政策教育,组织教师深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想以及上级部门重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动全体教师正确理解和自觉贯彻党的理论和路线方针政策。

  (三)开展精神文明创建活动

  以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

  1.深入推进学校培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导全体教师深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色社会主义的共同理想。

 2.积极开展精神文明创建活动。围绕爱岗、敬业,积极开展文明校园创建,深入推进优质服务工作,严格执行首问责任制、服务承诺制,提升教师服务学生的思想自觉和行动自觉。

  3.以“党员主题日”活动为载体,组织党员到社区开展志愿服务。

  4.充分利用“五一”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围。

  (四)维护网络意识形态安全

  1.建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。分管领导要亲自抓网络意识形态安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大舆情全媒体工作格局。

  2.做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务制动的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读、及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。

 (五)做好意识形态领域重大问题处置

  1.坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失政治敏感性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放大。

  2.对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过有效途径旗帜鲜明地表明立场、亮明态度、理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大 V”、网上活跃人士、敏感人物、“异见分子”等重点人物,要密切关注方向,坚决防止非法串联、造谣生事,同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导,做好转化工作;对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。

  (六)加强意识形态工作队伍建设

  支部要把意识形态工作队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的坚强队伍。

 1.加强宣传思想文化队伍建设,切实配齐配强工作力量。用好现有编制资源,及时补充工作人员,增强抓意识形态工作的力量。

  2.畅通联系渠道,加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳。做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。

  3.严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育,加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执行监督,绝不允许公开发表违背党中央和上级党组织精神的言论,绝不允许参与各种非法组织和非法活动。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同党中央和上级党委精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,依纪依法严肃处理。

 全局系统 2 2022 年党支部理论学习计划范文

 2022 年,按照中央、XX 党委的部署要求,结合 XX 局年度党建工作要点,为推动全系统基层党支部将理论学习落地落实,现制定 XX 局系统党支部理论学习计划。

  一、学习内容

 1. 学习习近平新时代中国特色社会主义思想。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论学习的重要内容,坚持读原著、学原文、悟原理,持续在学懂弄通做实上

 下功夫,将习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵学深学透,入脑入心,做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。

  2. 学习党的十九届六中全会精神。要原原本本学习全会决议,持续深入研读和领会决议精神,教育和引导广大党员干部更好把握和运用党百年奋斗历史经验,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚定不移把“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,转化为做好各项工作的实际行动。

  3. 学习习近平总书记重要讲话、指示批示精神。XX 局系统各级党组织、广大党员干部要紧跟实事热点和党中央最新指示批示精神,把学习贯彻习近平总书记重要论述和党史学习教育总结会议精神,与“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会等贯通起来,系统学习领会、一体推进落实。及时、跟进学习习近平总书记对金融领域的重要讲话精神、批示指示,从上至下统一思想,将严格落实党的领导对标到实际工作中,一以贯之。

  4. 学习党的二十大会议精神。党的二十大将于今年下半年召开,是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。承担着总结过去五年的工作,明确今后党和国家前进

 方向、奋斗目标、行动纲领,选举新一届中央领导集体的重大使命,是党和国家政治生活中的一件大事。认真学习领会其会议精神必将成为一段时期内的重要任务。

  5. 学习党的百年历史。党史学习教育既是长期性任务,也是经常性任务。广大党员干部要持续开展“四史”学习,用好党史这个“最好的教科书、最好的营养剂、最好的指南针”。通过学习,树立大历史观,准确把握党史的主题和主线、主流和本质,领会蕴含其中的宝贵经验和重要启示。进一步坚定理想信念,牢记共产党员的初心使命,将学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行贯彻始终。

  6. 学习党章党规。《党章》是党的“根本大法”,党章党规深刻体现着党的性质和宗旨,是每一个党员干部践行初心使命的对照标准和制度依据。按照《贯彻落实巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》要求,党支部每年要组织开展一次《党章》的专题学习交流。除加强《党章》的研读、分享交流外,还需常态化开展警示教育,强化组织观念,强化廉政意识,筑牢思想防线。作为基层党组织,《党支部工作条例(试行)》是支部规范化、标准化建设的主要依据和根本遵循,须持续开展学习,不打折扣地对照执行。

  7. 学习上级党委重要会议、重要讲话。围绕贯彻执行党和国家重大决策、推进落实重大任务,以及中投党委、XX 局党委

 正在积极部署推进的工作、监管机构的最新要求和政策,开展及时传达和学习,引导党员正确认识形势,紧跟发展大局,将战略发展目标、推动经营举措、重要节点的指示要求,与自身工作紧密结合,确保不掉队、不走样,引领全体党员干部、职工群众心往一处想、劲儿往一处使。

  8. 学习专业知识技能。结合行业发展、自身岗位工作性质,不断丰富、完善知识结构体系,强化专业岗位和专业技能的匹配,克服本领恐慌,补齐短板,推进学习和工作相融合,争做本岗位的行家里手、技能标兵,发挥好党员即是业务骨干的先锋模范作用,为 XX 局高质量发展贡献力量。

  二、学习方式

 (一)三会一课集中学。将学习内容与规范组织生活同步推进,党支部书记要发挥带头作用,每年至少讲一次专题党课。党支部要自主开展研习班、读书班,通过集中学习、专题研讨、分享交流等不同形式,增强学习的有效性,提升学习的趣味性。

  (二)互学共建联动学。以互学共建活动为平台,通过 XX局内部横向互动、纵向推动,以及与外部单位结对联动等方式,开展“一对一”或“一对多”的共建活动,拓展学习交流领域和范围,各党支部每年至少开展一次互学共建学习。

 (三)红色教育沉浸学。通过实地参观,持续开展沉浸式革命传统教育,加强学习成效,引发共鸣,传承红色基因,赓续红色血脉。同时严格执行党费使用标准,每个基层党组织到常驻地以外开展党建活动原则上每两年不超过一次,要充分发挥党员的主体作用,自行组织开展,不得将活动组织委托给旅行社等其他单位。

  (四)借助节点专题学。借助二级党组织专项会议、活动节点,邀请内外部专家开展集中轮训和专题辅导。积极参加中投党校、新华党校、党建工作部的调训、轮训、党务干部学习日和送党课活动,丰富培训方式,确保党员每年集中学习培训不少于 32 学时。

  (五)联系实际创新学。党建工作部将牵头组织第二届支部书记理论学习论坛及总部青年理论学习论坛,各二级党组织结合实际情况积极开展理论学习交流研讨。同时用好特别晨会、大早会、互联网+、官宣学习平台、微信学习群等学习模式,用好碎片化时间,将理论学习融入日常,抓在经常。

  三、相关要求

 (一)制定学习计划。各党支部均要制定年度学习计划,并根据实际情况及时调整、补充、完善,按计划推动落实。同步做好支部手册记录,对于主要学习内容、心得体会、具体要

 求等记录应尽量详实,能够还原学习场景,党建工作部将分阶段开展专项抽查。

  (二)认真组织落实。党支部书记要履行第一责任人的职责,带头发挥领学作用,树立标杆,营造浓厚学风。支部学习可相对固定学习时间,确保学习时长,同具体工作相互结合,将学习成果转化为实践动力。

  (三)加强学以致用。紧密联系思想和工作实际,把研究解决问题作为学习的着眼点,坚持学以致用、身体力行,不断总结学习成果,强化摸索实践成果,形成富有新华特色的工作理念和经验做法,提升运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力。

  (四)选树学习标兵。党建工作部牵头,在全系统范围内选拔百名党员学习标兵,将学习过程中涌现出的先进典型、典范案例宣传推广至全系统,充分发挥示范作用,加强模式复制。

篇四:度意识形态工作计划及安排

22 年单位意识形态工作计划

 为了全面落实中央和省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署,牢牢贯彻党管意识形态原则,进一步加强和改进意识形态工作,握紧意识形态工作领导权和主动权,结合本单位工作实际,特制定本计划。

 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,聚焦党的二十大会议部署,深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神,巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用,认识到当前意识形态工作形势,认真落实党组意识形态工作的领导权、管理权和话语权,增强政治把握能力,问题分析能力,巩固形成全单位干警团结奋斗的共同思想基础。

 二、主要任务 (一)高度重视意识形态,夯实意识形态主体责任 单位党组领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍;党组成员是直

 接责任人,协助党组书记抓好统筹协调指导工作。党组成员根据工作分工,按照“一岗双责“要求,抓好分管部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实形成党一把手负责、分管领导具体抓、专门机构管理、各部门共同参与的工作格局。坚决落实中央、省委、市委和县委关于意识形态工作的部署要求,把意识形态工作与**审执工作同部署、同落实、同检查、同考核。将意识形态工作纳入党组议事日程,并将意识形态工作作为单位党组民主生活会和年度述职报告内容,接受监督和评议。

 (二)重视思想理论学习,强化意识形态领域建设 一是坚持将意识形态作为思想理论学习中的重点内容,在党组中心组学习内容中加大意识形态工作的比重,以学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,强化贯彻学习习近平总书记关于意识形态工作、民族工作、政法工作的重要论述,按照规定内容完成学习。每月开展政治理论学习,以自学、集中学、领学、专题学等多种学习方式,带动全单位党员干部展开广泛深入的学习与探讨;加强理论宣讲,聘请党校教师、宣讲团成员,开展党史学习教育、铸牢中华民族共同体意识、党的十九届六中全会精神等重大主题宣讲活动,推进习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心,实现思想与工作的同频共振。

 二是加强对本单位各党支部理论学习的指导和监督。开展读书会、研讨班、座谈会,为全单位党员干部开展意识形态工作的

 专题培训,增强对于意识形态工作严峻性、严肃性、重要性的认识,提高政治辨别力、政治领悟力和政治执行力;每月公布学习任务,要求党员干部及时学习并形成笔记,年末统一进行笔记的上交和检查。

 三是广泛推进“学习强国”平台的推广与使用,切实提高“学习强国”覆盖率,活跃度和平均积分,调动本单位党员干部的学习参与度和学习积极性。以“学习强国”平台为依托,随时随地开展思政学习,最大限度合理利用碎片化时间,填满思想空白,补充精神食粮,提升政治修养,形成思想不褪色、脚步不落后的政治本色。

 (三)做好舆论宣传引导,多方位传递积极正能量 一是统一宣传思想文化战线,加强宣传人员的政治素养,保持清醒的政治头脑、敏锐的政治观察力和鉴别力,将坚持政治方向摆在第一位,让舆论宣传工作做到“举旗帜、聚民心、兴文化、展形象”。提高写作能力和提升稿件质量,对对外发布的法律文书、信息稿件进行缜密审核,确保意识形态阵地管理“零事故”。

 二是做好正面舆论宣传,大力开展意识形态和宣传思想工作。线上依托微信、微博、客户端“两微一端”平台及门户网站、短视频平台,增强党务、政务公开透明度,传播舆论宣传正能量;线下制作宣传横幅及标语,设置专项展板和宣传手册,紧跟党中央步伐,展示**公正清明的良好形象;常态化开展**活动,对于不同场合环境,进行针对性的宣讲,提升人民群众对于**的认识;

 畅通意见反馈渠道,坚持“开门纳谏”,倾听群众声音,做好重要节点和敏感时期的舆论监督,预防涉法舆情造成不良社会影响。

 (四)守好重要舆论阵地,筑牢意识形态安全防线 一是大力开展舆情监管排查,对意识形态重点领域严加管理、进行隐患排查,在管辖范围内对思想文化宣传阵地进行监督管控。对我单位面向公众的新媒体平台和干警的个人账号、朋友圈等均加大监管力度,坚决避免负面舆情事件发生。面对突发网络事故,要及时采取措施进行处理,要在源头遏制住违法及不良发言,面对大是大非问题,站稳立场,敢于亮剑,敢于批判,旗帜鲜明地反对错误思潮。

 二是建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制,及时传达学习习近平总书记关于网络强国的重要思想,严格实施《党委(党)组网络意识形态工作责任制实施细则》认真落实《党委(党组)网络意识形态安全工作责任制》,修订试行我单位《网络意识形态工作责任制实施细则》,明确网络意识形态工作责任,严守网络意识形态阵地,切实加强网络信息管控,严格按照规定进行庭审直播、文书上网,重点管好本单位新闻舆论和社会动员功能的新媒体及网络平台,规范网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争。

 三是落实《党委(党组)意识形态工作责任追究办法(试行)》,建立完善我单位意识形态责任追究机制。严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、

 有责必问。单位党组成员更要以身作则,强化意识形态主体责任,认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指导精神,牢牢把握正确的整治方向,严守政治纪律和整治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威。全单位干警要严格规范自身言论,提高政治敏感度,在公共平台上谨慎发言,严守国家机密。

 (五)精准梳理风险变化,建立健全分析研判机制 定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维稳社会秩序。单位党组每年至少两次专题研究意识形态工作,并对本单位意识形态工作每半年一次进行定期党内通报,统一思想认识、明确工作方向。

 三、工作要求 1.统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上时刻同党中央保持高度一致,引导广大党员干部筑牢信仰之基、把握思想之舵。

 2.完善机制,严肃纪律。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,严格落实主体责任,合理化进行各部门分工,明确不同岗位干警职责,加强各方各面沟通联系,并强化监督检

 查、考评机制,对凡是意识形态领域出现的问题将严肃追责。

 3.脚踏实地,注重实效。重视信访维稳和群众工作,不断增强做群众工作的本领,着力化解涉诉信访矛盾,科学处置各种敏感问题,打实良好的群众基础和社会基础,确保意识形态各项工作稳妥有序进行。

 以下内容供参考:

 党支部 2021 年度意识形态工作总结及 2022 年工作计划

 2021 年,在中心党委和处党总支的正确领导下,*党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实习近平总书记关于意识形态工作重要指示批示精神,牢牢掌握意识形态工作主动权和领导权,把握正确政治方向,培育践行社会主义核心价值观,弘扬传承行业精神文化,严守政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。现将一年来的意识形态工作情况汇报如下:

 一、2021 年意识形态工作总结 (一)提高政治站位,压实意识形态责任。一是认真贯彻落实中心党委和处党总支关于意识形态工作的决策部署和相关要求,制定《**高速公路收费所 2021 年意识形态工作责任要点》,明确落实意识形态责任,对意识形态工作机制、各部门主要承担的工作责任、责任追究等内容进行完善。二是所支部切实增强抓意识形态工作的履职自觉,每半年研究意识形态工作开展情况,班子成员按照“一岗双责”抓好分管工作领域的意识形态工作,各部门负责人按照《要点》抓好本部门的意识形态工作,不断形成支部统一领导,各部门齐抓共管的工作格局。

 (二)强化思想理论武装,筑牢思想根基。一是深入开展“社

 会主义核心价值观主题实践教育月”活动,扎实做好习近平新时代中国特色社会主义思想学习宣传贯彻,倡导富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善“二十四字”精神,使社会主义核心价值观内化为党员干部职工的精神追求、外化为党员干部职工的思想和行动自觉。二是深化党史学习教育。以“三会一课”、主题党日和集体学习为基本载体,深入学习党史、新中国史、改革开放史、中国特色社会主义发展史、《中国共产党简史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、新时代宣传思想工作等书籍,引导党员干部职工把稳思想之舵、筑牢信仰之基。截至目前,集体学习*次,专题学习研讨*次,举办党史学习读书班*次,通过这些活动充分激发了大家的爱国热情和学习干事的激情。三是用好红色资源。利用胡廷桢烈士纪念馆、东乡县布楞沟村和卓尼土司革命纪念馆开展教育活动,组织观看《1921》《1950 他们正年轻》《血战湘江》等红色电影,教育引导党员干部守初心、担使命,保持本色、担当作为。四是抓细日常教育。坚持规范落实、创新形式、提升成效,充分发挥党支部在加强党员教育管理中的主体作用,使“三会一课”规范化、常态化,促进党员教育管理和党的组织生活严起来、实起来、活起来。所党支部已召开*次党员大会、*次专题组织生活会、*次主题党日活动,同时,举办了庆祝党的百岁华诞主题演讲比赛、党史知识竞赛、慰问退役军人、慰问福利院老人等活动,以活动的深入开展充分激发党员干

 部和青年职工干事创业的“精气神”,为圆满完成全年各项目标任务提供有力保障。五是深化廉洁教育。坚持把党风廉洁建设融入日常,抓在经常,所支部通过反面警示、正面引导等方式,不断强化纪律教育,提升党员干部和职工的底线意识。通过组织观看《守住第一次》《撕开伪装-**严重违纪违法案警示录》《游戏毁掉的人生-*、*挪用公款案件警示录》等纪录片,触及党员干部职工的思想灵魂,用典型案例警醒党员干部职工打消侥幸心理,增强廉洁从业的自觉性。截至目前,总共开展节前廉政约谈*次,新任干部任前廉政谈话*次*人,开展廉政警示教育大会*次,全所*名职工接受警示教育,未发现一起职工违反廉洁从业纪律的行为。

 (三)加强队伍管理,提升业务水平。一是积极做好入党积极分子的培养教育工作,进一步把好发展党员的“入口关”,严格执行入党积极分子的思想汇报制度,在此基础上做好考察工作,衡量他们是否具备党员条件,通过日常培养和教育引导,筑牢发展党员工作基础。二是强化党组织领导和把关作用,加强对干部廉洁自律情况进行“过滤”和“扫描”,严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,切实将敢于担当、能干事、肯干事、会干事的人才选出来。2021 年,所支部选拔正站股级负责人*名、副站股级负责人*名,转正正站股级负责人*名、副站股级负责人*名,调动站股级负责人*次*名。

 (四)加强阵地管理,紧抓舆论引导。一是普及网络安全知

 识,深化党员干部职工网络安全,定期清理垃圾文件,查杀病毒,增强网络安全防护本领,引导全员树立维护网络安全“防火墙”。二是加强舆论引导,营造浓厚的向上氛围,倡导党员干部职工多读书,读好书,文明上网,远离网络有害信息,增强扫黄打非意识,提高自我防范能力。三是密切关注党员干部职工微信、论坛、微博、钉钉、抖音、朋友圈、快手、小红书等网络自媒体的监督管理,规范职工上网行为,杜绝在互联网上发布负面言论和导向错误的信息。四是结合党史学习教育,大力在钉钉群、微信群、QQ 群宣传时代楷模和身边的好人好事,传承优良传统文化,弘扬时代精神,传播正能量,切实用主旋律凝聚人感染人。全年围绕弘扬主旋律强化主阵地建设,意识形态工作全面落实,坚持每半年对意识形态工作进行分析研判,牢牢掌握意识形态工作主动权,未发生有影响的事件和负面网络舆情。

 二、2022 年意识形态工作计划 2021 年,**意识形态工作责任明确并逐渐压实,各项工作取得了一定的成绩,但仍然存在一些薄弱环节。主要表现为:对党员干部职工“八小时以外”的监督不够有力,舆情监控存在一定盲区;宣传阵地创新意识不强,引领性不足,在地方媒体刊发的稿件在宣传广度和深度上还显不足;职工心声调研的答复以解释答复为主,解决问题的力度还不够强。对此,在 2022 年,**党支部将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入落实落实习近平总书记关于意识形态工作重要指示批示

 精神,压实责任、把握重点、改进方法、务求成效。重点做好以下四个方面工作:

 (一)进一步落实意识形态工作责任。切实落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,压紧压实支部意识形态工作责任。深化党支部书记意识形态工作“第一责任人”职责,坚持发挥支委委员“一岗双责”作用,对分管领域、分管部门意识形态工作负责。将意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入支部议事议程、党建工作任务清单,不断健全支部统一领导,各部门齐抓共管的氛围。

 (二)进一步深化政...

篇五:度意识形态工作计划及安排

2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

 为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合实际,制定本方案。

  一、工作目标

  深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

  二、组织领导

  成立以支部书记、所长为组长,班子成员为成员的意识形态和网络安全领导小组,所办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

  三、工作任务

  1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

  2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把

 意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

  3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

  4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”QQ 工作群和“财经情深”临时微信工作群管理。

  5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

  6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

  7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案,认真组织实施,积极开展区级文明单位活动。

  四、工作要求

  1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

  2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问

 题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

  3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

 2 2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

 为切实加强我园意识形态工作,为幼儿园实现既定的发展目标提供强大的精神动力和舆论支持,结合我园实际特制订本工作计划。

  一、意识形态工作领导小组

  充分认识意识形态工作的重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,幼儿园成立了意识形态工作领导小组:

  二、总体目标

  学校在意识形态工作中处于前沿阵地,关乎办学方向和立德树人根本任务,关乎教育系统乃至整个社会的和谐稳定。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入幼儿园工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与发展教育事业紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实主体责任、“一把手”第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责”,全面提升意识形态工作制度化、科学化水平。

  三、主要任务

  (一)坚持党的领导、落实主体责任

 认真贯彻落实党的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,从思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。一是牢牢把握政治大局。认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署及指示精神,把握政治方向,坚定政治立场,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度-致。二是加强统一领导。幼儿园坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容,与党的建设工作紧密结合,同部署,同落实,同检查,同考核。幼儿园每周召开行政会议及全园会议,结合幼儿园实际工作情况,定期分析研判意识形态领域情况,研究意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要问题有针对性地进行引导,全力维护安定团结的政治局面。三是认真落实主体责任。明确幼儿园园长为意识形态工作第一责任人,负总责;各部门负责人为意识形态工作的直接责任人,协助园长抓好统筹协调指导工作,并根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好幼儿园意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

  (二)加强思想文化建设、凝聚思想认识

  一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,持续推进“两学一做”学习教育活动,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行。二是扎实抓好教职工理论学习,每月

 集中学习不少于 2 次,其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于 1 次。

  (三)加强民主监督,筑牢拒腐防线

  1.坚持做好园务公开,按照规定“常规性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、紧急的事项及时公开、临时性工作随时公开、意见不一致的事项暂缓公开、涉及群众切身利益的重大建设项目在决策前公开”的公开要求,及时公开教职工、家长所关注的热点问题、公开党支部工作计划、工作总结、主题教育方案、民主评议等方面,让广大教职工积极参与监督幼儿园的教育教学改革,增强管理的透明度。

  2.认真开好教职工代表大会。在教职工代表大会上认真听取教职工的意见和建议,调动广大教职工的积极性、主动性,对幼儿园岗位设置方案、五年规划等重大问题做到上下一致,工作有力,确保幼儿园决策的民主化、管理化、科学化、规范化。

  3.园长、中层干部进行述职述廉,从德、能、勤、绩、廉等方面公开述职一年来的工作,自觉接受广大教工的监督,不断规范自己的行为,严防腐败现象的滋生。

  4.强化测评与意见征集力度。通过学期家长评园调查、家长会、“坝坝会”、家长来园活动意见反馈、教职工学年评园评园、意见征集箱等方式,积极向群众们征集对幼儿园的意见和建议,并结合实践积极进行整改。

  四、工作要求

 1.充分认识新形势下意识形态工作的极端重要性,牢牢把握意识形态工作的主动性。

  2.畅通意识形态工作的主渠道,扎实抓好全体师生的思想政治教育。

  3.加强队伍建设和制度建设,建立抓好意识形态工作的长效机制。

 2 2022 年意识形态工作计划 3 3 篇供借鉴

 为进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任,根据州委相关文件精神和《xx 县贯彻落实党委意识形态工作责任制实施意见》文件要求,结合我县实际,特制订 xxxx 年 xx 县意识形态工作计划。

  一、总体要求

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。xx 县委抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实党委意识形态工作责任制,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。

  二、工作原则

 按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,各级党委(党组)领导班子对本领域意识形态工作负主体责任。党委书记是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委分管意识形态工作的领导,作为直接负责人协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

  三、工作重点

  (一)切实加强组织领导

  xxxx 年,县委要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事议程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。

  1.加强分析研判。各党委(党组)在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求,在制定政策、出台措施、开展工作时,充分考虑对社会思想文化的影响,考虑价值导向、舆情民意、社会效果,维护意识形态安全。(每季度分析研判一次意识形态情况,并形成书面报告及时向县委和宣传部报送。)

  2.强化考核考评。县委宣传部要指导和督促下级党组织的意识形态工作,把意识形态工作纳入绩效目标管理体系,完善考核工作机制,明确考核的内容、方法和程序,推动意识形态工作考核规范化常态化。(每半年组织一次专题检查。)

 3.综合评价评议。各党委(党组)每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作。党委班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。(专题汇报及时报送县委和县委宣传部。)

  (二)把握正确方向导向

  各党委(党组)要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,有令必行、有禁必止,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  1.强化意识形态能力建设。切实加强全县党员领导干部意识形态工作的教育培训,增强领导干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,提高领导干部的政治鉴别力和把关定向能力。(开展一次科级干部专题培训和开展一次中心组专题辅导)

  2.建立会商研判机制。县委常委会每年至少两次专题研究意识形态工作,及时向上级党组织报告意识形态领域的重要情况并提出建设性意见。每季度召开一次意识形态形式分析会,研判意识形态领域情况,遇到突发问题和重要事项、重大舆论热点及时专题研究。

  3.建立定期通报机制。县委要及时就意识形态领域的政策要求、形式判断、目标任务,向有关层面和范围通报,下好“先手棋”、打好“主动仗”。县委要建立新闻发布及对外宣传联席会议机制,通过

 举办形式多样的新闻发布(通气)会,回应社会关切,引导社会舆论。(每年至少通报一次意识形态工作情况。)

  4.建立督查问责机制。党委分管纪检、宣传的领导应立足职能,各司其职,各负其责,强化督查考核和责任追究,推动意识形态工作责任制落实。(宣传部定期督促检查,纪委不定期开展追责问责)

  (三)维护网络意识形态安全

  1.建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。县委主要负责同志要亲自抓网络意识形态安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大舆情全媒体工作格局。

  2.做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务职工的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读,及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。

  (四)加强重点领域的意识形态工作

  1.严格落实重点领域意识形态工作责任。认真落实县委关于维护稳定、脱贫攻坚、乡村振兴等各项工作部署。各党委(党组)书记应当旗帜鲜明地站在维护意识形态安全和反分裂、反渗透斗争的第一线,落实意识形态工作的领导责任和主体责任,结合工作职能,管好守好阵地。

 2.加强思想教育和舆论引导。加强社会主义核心价值观建设,加强中华民族伟大复兴中国梦宣传教育,加强马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观教育,深化民族团结进步教育、感恩教育、法治宣传教育。

  (五)做好意识形态领域重大问题处置

  1.坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失政治敏感性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放任。(建立新闻发言人制度并确定党政发言人。)

  2.大张旗鼓同不良言论做斗争。对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大V”、网上活跃人士、敏感人物、“异见分子”等重点...

篇六:度意识形态工作计划及安排

22 年学校意识形态工作实施方案计划三篇

 2022 年学校意识形态工作实施方案计划一篇 篇

 为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合工作实际,制定_____年意识形态工作计划如下:

 一、工作目标

 深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

 二、组织领导

 成立以党组书记为组长,班子成员为组员的意识形态和网络安全领导小组,办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

 三、工作任务

 1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

 2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

 3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意

 识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

 4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对有关微信、QQ 工作群加强管理。

 5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

 6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

 四、工作要求

 1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

  2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

 3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

 2022 年学校意识形态工作实施方案计划二篇

 为进步加强和改进学校意识形态工作,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,依据惠阳区教育局党委意识形态工作要求,结合我镇小教党建工作实际,现制定本工作计划安排。

 一、指导思想

  深入学习宣传贯彻十九大和十九届四中、五中、六中全会和习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神,充分认识“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”,自觉用习习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,落实意识形态工作主体责任;努力把好导向、守好阵地、管好队伍,全面提升党管意识形态工作水平,确保意识形态安全,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,为加快全镇各党建及党风廉政工作提供强大的思想理论保证。

 二、目标任务

 1.掌握意识形态工作的领导权。推进马克思主义中国化、时代化、大众化,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。坚持党性原则,站稳政治立场,把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线。以强烈责任感和担当精神,贯彻党管宣传、党管意识形态的工作要求,牢牢把舆论意识形态工作的领导权掌握在手中。

 2.掌握意识形态工作的管理权。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则建立好学校意识形态工作责任体系,打造各部门相互配合、各方面积极参与的体制机制。勇于深入意识形态工作第一线,善于回答思想领域的难点难题,把实现好、维护好、发展好学生的根本利益作为教育教学工作的出发点和落脚点。

 3.掌握意识形态工作的话语权。不断增强意识形态的凝聚力、感召力和引导力,使全校上下在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。以对党的教育事业高度负责的态度,构筑思想"防火墙”和行动“主阵地”。讲好“学校好故事”,传递“校园好声音”。

 三、组织机构

 为更好落实党管意识形态工作责任,深化教师队伍思想建设,保证党管意识形态工作落到实处,成立工作领导小组:

 组长:

 副组长:

  成员:

 四、主要工作

 (一)加强统领导,强化四责协同。

 1.按照谁主管谁负责的原则,各校党支部领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。书记是第一责任人,要带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,带头维护网络意识形态安全。重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

 2.学校党支部要强化落实全面从严治党主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”四责协同、合力运行的责任落实体系。全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制和党风廉洁工作责任制,纳入领导班子领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容:与政治建设、师德建设、文化建设、文明建设、党的建设工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。

  (二)加强过程管理,落实管理责任。

 1.管方向。意识形态工作是党关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的极端重要的工作。学校党支部要履行好主体责任,把牢正确方向导向,要高举中国特色社会主义旗帜不含糊,坚定中国特色社会主义道路不动摇,在重大问题上和大是大非前,做到态度鲜明、立场坚定牢牢把握正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩对社会上出现的错误思潮和观点要明辨是非,敢于亮剑、敢于发声。

 2.管思想。将意识形态工作作为党支部学习的重要内容及时组织有关意识形态工作重要文件、重要精神的学习,在思想上、政治上、行动上同党保持高度一致。分析判断本单位意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性、苗头性问题,有针对做出安排。重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性、苗头性问题。

 3.管阵地。加强所属各类意识形态阵地的建设和管理。注意区分政治原则问题、思想认识问题、学术观点问题,旗

 帜鲜明地反对和抵制各种错误观点。充分发挥学校电子屏、宣传栏、微信新媒体等在思想理论宣传引导中的主渠道作用。紧紧围绕学习宣传贯彻党的十九大重要指导思想这一工作主线,深化党的理论创新成果的理论学习和舆论宣传,做好重大主题宣传活动,培育和践行社会主义核心价值观。

 4.管课堂。严格教学科研管理,在课程建设、校本教材编制、教学管理过程中引入意识形态监督备案制度,规范管理国家课程校本实施过程,严格杜绝错误导向的内容进入编写的校本教材。加强思想政治理论课建设,发挥教育主渠道作用。推进马克思主义中国化最新成果进教材、进课堂、进学生头脑。打造支政治信念坚定、与党同心同德理论功底厚实的思想政治理论课教师队伍。以立德树人为宗旨,加强包括语文、社会与法治等课程设置和课堂教学管理。基于学生道德与社会性发展需要设计、组织学习活动,坚决抵制“去思想化”“去历史化”“去中国化”“去主流化”的错误思想和观点,提高授课水平,用学生听得懂、记得住的形象直观的方式,将理论讲准讲深讲透,使课程受学生欢迎,使学生真懂真信真用,终身受益。

 五、要求及措施

 1.强化领导,落实主体责任。高度重视意识形态工作,组织学习习总书记在意识形态工作座谈会上的重要讲话精神准确理解和把握意识形态工作的极端重要性切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。提高本校党组织主要负责人的意识形态主体意识,勇担第一责任,站在一线指挥,切实履行“一岗双责”主体责任。

 2.强化分工,形成工作合力。落实“四则协同”责任体系,层层传递责任、层层抓落实。定期对学校意识形态领域的重点阵地、重点队伍、重点人群、重点风险进行分析研判。健全完善與情处置机制。

 3.强化督责,推进任务落地。对照《惠阳教育局党委意识形态工作要求》,强化落实、强化执行、强化督查,切实做好我镇各校意识形态各项工作。

 2022 年学校意识形态工作实施方案计划三篇

 为进一步加强和改进意识形态工作,贯彻党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,明确党支部领导班子和中层干部的意识形态工作责任,根据上级关于

 意识形态工作的要求,为切实加强对我校意识形态工作的领导,深入推进意识形态工作,结合我校实际情况,制定本实施方案。

 一、明确主体责任

 按照分级负责和谁主管谁负责的原则,学校支部领导班子对学校意识形态工作负主体责任。

 一是书记是第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

 二是支部副书记根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门、处室、班组的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

 三是党务中心在支部的统一领导下,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责,要切实担负牵头抓总、指导协调的责任。

  二、落实工作责任

 一是坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实中央、省、市和教工委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

 二是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务。认真学习十九届五中全会精神,学习习近平总书记系列重要讲话精神,持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。扎实抓好以支部为龙头的干部理论学习,把意识形态工作作为必学内容,每年学习不少于一次。

 三是建立健全分析研判机制。定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对学校出现的重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性

 苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。有关分析研判情况及时报上级党组织。

 四是专题研究意识形态工作。党支部每年至少两次在党内通报意识形态领域情况,及时将意识形态领域的重大情况向上级党委报告,并提出建设性意见。

 五是加强对意识形态工作的统一领导,维护意识形态安全。切实形成党支部统一领导、党政齐抓共管、党务中心组织协调、有关部门分工负责的工作格局。

 六是加强党员领导干部意识形态的教育培训。充分利用暑期党员进党校和走进红色革命根据地等形式,让全体党员接受意识形态培训,进一步学习和掌握意识形态的重要内容。

 七是加强学校思想阵地管理,强化学校的教学管理,确保正确的办学方向。认真贯彻落实中央、省、市、县委关于加强宣传思想工作和意识形态工作有关部署要求,推动新时代中国特色社会主义理论体系进教材、进课堂、进头脑,加强和改进思想政治工作、思想政治理论课教学,加强党员干部、思想政治课老师、年级组长、班主任等教师队伍建设。

 切实加强教师队伍的管理,不得在课堂出现有政治偏差的言行;在学校内不得进行宗教活动,不得开设宗教课或向学生传播宗教,不得组织学生到宗教活动场所开展教学和实践活动。

 八是加强少先队工作,强化学生的意识形态教育。加强对少先队和学校社团的组织与管理,牢牢掌握少先队工作的主阵地。完善对重大社团活动、社会实践活动的报备、审核机制,加强引导,确保正确的政治方向。

 九是领导、组织对意识形态领域重大问题的处置。对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,必须敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争。

 十是加强党员干部党纪法规教育。对在各类媒体、互联网、出版物及课堂讲坛论坛等公开场合发表同中央精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员干部要依纪依法严肃处理。

 十一是做好知识分子的团结引导服务工作。领导班子成员特别是主要负责同志要加强同知识分子交朋友,做好学科骨干教师的工作,通过开展经常性走访、建立联系点、参加教研活动、座谈等形式,不断拓展同教职工沟通联系的渠道。加强对党外教师的政治引领和政治吸纳,引导他们与党同心同德、同向同行。

 十二是选优配强宣传思想文化工作的干部队伍。确保意识形态工作的领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。对敢抓敢管、敢于同错误倾向做斗争的同志,要公开支持、大胆使用,对不适合、不适应的要及时作出调整。

篇七:度意识形态工作计划及安排

关于上半年意识形态工作的情况汇报和下一步工作计划模板

 共 【共 8 篇】

 篇一

 我局在县委、县政府的正确领导下,在新一届领导班子的正确带领下,全体干部职工开拓进取、团结协作,认真领会“经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的内涵,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现将我局上半年意识形态工作总结汇报如下:

 一、上半年开展的主要工作

 今年,在县委、县政府的正确领导下,我局认真贯彻中央、省、市、县委关于意识形态工作的要求,紧紧围绕全乡中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。

 (一)加强舆论宣传,努力营造意识形态浓厚氛围

 20____年上半年,*党委紧紧把握意识形态工作内涵,突出文明建设,强化理论宣传,逐步建立意识形态工作主阵地。

 一是建立网络宣传主阵地。注重发挥新媒体、宣传板报作用,充分利用***在线、****等公众微信号,宣传**党建活动和党建成果,扩大意识形态工作影响力,将网上引导和网下助推

 2 相结合,有针对性地抓好社会热点问题的引导,营造了良好的舆论氛围。

 二是建立文明活动主阵地。围绕践行社会主义核心价值观、弘扬中华传统美德、遵纪守法做合格公民等,组织开展志愿者清扫卫生及党员奉献日等多种形式的志愿活动。开展了“道德讲堂”、道德经典诵读、先进事迹宣树、祭扫烈士陵园、重温入党誓词等一系列活动,使社会主义核心价值观深入广大党员干部内心,不断推动**文明建设提档升级。

 (二)及时进行传达,全面安排部署

 我局及时召开班子专题会议,传达学习县委文件《党委(党组)意识形态工作责任制贯彻意见》和全县宣传工作暨落实党委(党组)意识形态工作责任制会议精神。要求全体人员充分认识学习贯彻中央、省、市、县意识形态工作相关文件、会议和讲话精神的重要性和必要性,在思想上和行动上同党中央保持高度一致。进一步深化习近平总书记系列重要讲话的学习教育,重点领会党中央治国理政的新理念、新思想、新战略,把习近平总书记系列重要讲话精神的学习与中国特色社会主义理论以及开展两学一做学习教育结合起来,切实抓好中心组学习,积极发挥中心组学习的示范带动作用,促进全体干部职工进一步提高认识,不断增强责任意识。

 (三)加强组织领导。

 3 全市宣传思想工作会议召开后,我局高度重视,及时召开全体职工大会传达学习会议精神,并对意识形态工作进行了安排部署。研究制定了《贯彻落实〈XX 市党委(党组)意识形态工作责任制实施细则〉实施方案》,明确了工作重点,细化了工作任务。将意识形态工作纳入年度内部目标考核,与业务工作同部署、同落实、同检查。上半年,共召开专题会议 2 次。

 (四)强化理论学习。

 将意识形态作为一项重要内容列入单位理论学习计划,上半年共组织集体学习 13 次,先后学习了党的十九届六中全会、全国“两会”精神和党内法规及中央和省市委关于意识形态工作的决策部署等,组织观看了《厉害了,我的国》《永远在路上》《邹碧华》等纪录影片。局党组成员结合工作实际和所学所思为党员干部讲党课、开展交流研讨。

 二、存在的问题

 近年来,我单位意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:

 一是思想政治学习还不够深入。

 部分党员干部政治理论学习不够主动、不够深入,在学习上存在一定的片面性,难免有人认为意识形态工作仅仅是上层的事、与基层关系不大等观念,我们要时刻保持清醒,用科学理论武装干部职工思想,占领干部职工思想阵地。

 二是宣传效果不明显。

 4 在利用现有宣传阵地上创新意识不强,引领性不足,对内对外宣传力度还需要进一步加大。

 三是加强党员干部理论武装方面。

 政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时联系实际开展政治纪律教育的方式还有待丰富,少数党员干部还存在以业务工作代替政治学习,在党支部学习、专题研讨会议中准备不充分、发言不积极等现象。

 三、下一步工作打算

 坚决贯彻落实上级有关意识形态工作决策部署,牢牢把握政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想上、政治上同党中央保持高度一致,切实把意识形态领域工作落到实处。

 一是强化担当意识和使命意识,加强正面宣传引导,做好XX 事业成就的展示宣传,在全社会形成 XXXX 的良好氛围。

 二是营造浓厚先进文化氛围

 持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,进一步坚定理想信念。持续做好建党 100 周年党史学习教育活动,坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,进一步以革命先烈崇高的信仰、伟大的精神、高尚的人格和光辉的事迹激励干部职工不忘初心,以实际行动践行社会主义核心价

 5 值观。注重发挥工会、共青团的组织作用,组织开展形式多样、生动活泼的企业文化活动,努力构建积极向上充满正能量的企业文化氛围。

 三是强化担当意识和战斗意识。

 积极培育和践行社会主义核心价值观,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,着力加强宣传思想阵地建设与管理,科学分析意识形态领域风险点,妥善应对意识形态领域、网络舆情出现的问题,把握正确舆论导向,营造良好的舆论氛围,及时做好上通下达工作,确保意识形态安全。同时,要始终保持战略定力,进一步提高防范能力,增强大局意识,坚定信心,静下心来工作,坚持贯彻落实党中央决策部署,从大局出发,勇于担当,积极作为,扎扎实实做好自己的事情,切实维护__系统、社会的大局稳定。

 篇二

 2022 年以来,XX 党支部深入贯彻落实中央、省委、市委和集团关于意识形态工作的各项决策部署,以党的政治建设为统领,坚持党管意识形态工作不动摇,切实做好思想教育、宣传管理、舆情引导等工作,确保 xx 公司意识形态工作安全可控,为推动企业的高质量发展提供强大的精神动力和舆论支撑。现将具体情况报告如下。

 一、重点工作任务完成情况

 (一)构建做好意识形态工作的新格局

 6 局党组站在党建设、政权建设战略高度,紧跟县委科学发展、促进社会和谐的全局调度,深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党组统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

 (二)做好网络安全和信息化工作。

 密切关注网络动态,开展了网络意识形态风险排查,重点对涉及门户网站专栏内容、“两微一端”、公众号等重要阵地进行排查,清理不合格用户_个,规范了全部用户的登录密码。并采取系统监测、人工复核的方式针对网站发布信息可能存在审核不严谨、内容不规范所造成存在敏感词汇、领导人名字排序有误、语句描述错误、错词、错别字等现象进行文字内容监测,更新频率高的栏目每天一次、更新频率低的栏目每月一次,监测发现的问题第一时间进行处理,全年共完成_次文字检测和修改。经梳理,目前尚未发现风险隐患、政治谣言、有害信息等负面舆情。

 (三)压实主体责任。

 在工作中,认真履行班子集体意识形态工作的主体责任,坚持“一把手”带头,切实当好“第一责任人”,明确了党组领导班子、党组书记、党组和主席会成员对意识形态工作的具体责任,对各工作机构落实加强和改进意识形态工作进行了合理分工,将分析研判意识形态领域情况纳入各党委党组重要议

 7 事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握干部的思想动态,关注整体意识形态的言论动向,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性问题,正本清源匡扶正义。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保了意识形态工作责任的落实。开年以来,区委组织部牵头工作纠正纠治意识形态问题单位 3 个,问题个人 11 人,整治意识领域一直在路上。

 (四)加强意识形态工作教育培训,提高政治鉴别力--规范党工委中心组理论学习。

 完善中心组学习考评制度,发挥党工委中心组的理论学习引领作用,制定学习计划,规范学习制度,重点学习习近平总书记系列重要讲话和省委、市委、区委重要指示精神、十九届四中全会精神,第一时间学习传达上级党委关于意识形态工作的决策部署和会议精神,带头增强政治意识、大局意识、法治意识和责任意识。丰富学习内容,上半年组织集中学习不少于3 次,并在年末召开中心组学习研讨会,扩大到中层干部参加,为下一年工作定基调。截止目前,共组织了 6 次集中中心组理论学习会(未包括自学),分别学习了 XX 区第 X 届 X 次党代会精神和 X 届中央纪委 X 次全会精神、习近平在省部级主要领导干部研讨班上的讲话等主题内容。

 二、存在的问题和原因

 8 (一)虽然为解决阅览室图书资源与干部日益增长的知识渴望不平衡的问题,举办了“书香机关”活动,并且积极为干部提供阅读书单和电子书籍,但是仍存在部分干部学习积极性、主动性不高的情况。如部分干部只是满足于完成活动建议的每天一小时、每月一本书,思想上没有真正从“要我学”变为“我要学”,从“一般学”变为“深入学”,没有真正养成孜孜以求、勤奋好学的良好习惯。

 (二)工作抓得不到位。

 工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。也出现一些任务交办不明确,责任目标不清晰的现象,导致在意识形态工作中出现错位和缺位,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。

 (三)联动机制作用发挥不充分,作为联席会议成员单位,参与全县意识形态工作的积极性、主动性不够高,习惯于等指示、听安排,主动请缨的意识不强。

 产生问题的原因

 一是对意识形态工作缺乏全面深刻理解把握。

 二是对宣传思想政治工作新方法、新手段不多。

 三、下一步改进措施

 (一)强化政治引领,落实意识形态工作责任制。

 9 根据意识形态工作责任制清单,加强执行力度,坚持每季度分析一次当前员工思想动态和意识形态形势任务,压实党支部书记意识形态工作“第一责任人”职责,做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置;持续加强意识形态工作的统筹管理,将其与党组织建设、党风廉政建设、经营工作同部署、同安排、同落实,加强与公司经营管理工作的有机统一、深度融合。

 (二)强化意识形态工作责任制要求。

 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作,推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工,按照一岗双责要求,抓好分管股室和单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根,形成常态长效工作机制。

 10 (三)进一步加强对工作人员的培训,不断提高其专业能力水平,使其适应现代传播发展新趋势,树立互联网思维,善待、善管、善用网络媒体,牢牢掌控网络意识形态主动权。充分利用微博、微信、微信工作群等载体,及时宣传党的政策法规及工作动态。

 篇三

 上半年,我单位党委认真贯彻落实中央和省委、市委及**党组工作部署要求,以意识形态“九个坚持”为根本遵循,紧紧围绕党的十九大精神宣传、“两学一做”教育实践常态化制度化和精神文明建设,努力发挥意识形态工作思想引领、精神激励、舆论推动的重要作用,全力做好意识形态工作,取得了较好的成绩,现将上半年意识形态工作总结如下:

 一、主要工作

 (一)抓住关键,积极培育乡风文明

 积极利用镇、村宣传栏、电子屏、广告牌,弘扬社会主义核心价值观;开展“善行义举榜”、“道德模范”、“好婆婆”、“好媳妇”等身边好人评选活动,培树文明家庭、文明户及先进典型,起到了引领示范作用。开展移风易俗活动,辖区 19 个村均制定了红白理事会章程、办事流程,与全体镇村干部签订责任状,为辖区群众发放移风易俗倡议书,完善村规民约等多措并举、共同发力,遏制天价彩礼、破除陋习、树立文明乡风,积极引导农民讲科学、讲文明,在全镇上下营造了学

 11 习、关爱、崇尚、争当道德模范的浓厚氛围,激发全镇广大干部群众建设和谐幸福××的热情,以淳朴的民风建设“生产发展、生活宽裕、镇风文明、村容整洁、管理民主”××镇。

 (二)狠抓党建工作,把关意识形态

 要做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初,按照县直工委 20____年工作要点要求,组织全体党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,制定了全年的党建工作计划,以新发展理念为统领,以机关党的工作标准化、规范化、科学化建设为着力点,全面加强中心党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,切实促进中心党建“提质增效”。二是严格组织生活。认真学习贯彻《中国共...

篇八:度意识形态工作计划及安排

2022 年意识形态工作计划

  为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合工作实际,制定 2022 年意识形态工作计划如下:

  一、工作目标

  深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

  二、组织领导

  成立以党组书记为组长,班子成员为组员的意识形态和网络安全领导小组,办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

  三、工作任务

  1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

  2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把

 意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

  3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

  4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对有关微信、QQ 工作群加强管理。

  5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

  6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

  四、工作要求

  1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

  2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问

 题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

  3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

 2 2022 年意识形态工作计划

 我局将紧紧围绕中央和自治区、市委关于加强新形势下意识形态工作的要求和部署,切实加强意识形态领域培养和引导,进一步强化政治把握能力、问题分析能力、责任担当能力、服务人民能力、服务大局能力、创新能力。从六个方面提升意识形态工作建设和队伍建设。现结合我馆实际工作,制定 2022 年意识形态工作计划如下:

  一、指导思想

  以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实市委关于加强意识形态工作的精神和要求,要牢牢抓住意识形态工作的领导权、管理权和话语权,增强政治把握能力,提高意识形态工作中的政治站位;增强问题分析能力,把握意识形态领域的形势,为意识形态基础思想打下坚实的基础。

  二、工作任务

  (一)加强政治理论学习。组织干部职工深入学习习近平新时代社会主义思想、市委意识形态类文件精神、廉政政策法规等内容。以领导干部讲党课、专题教育座谈会等方式,提升和推动干部职工正确理

 解和党的理论、政策路线方针。从根源上解决思想认识不到位的现象,领导干部在意识形态斗争中要敢于发声、敢于亮剑,坚决反对阳奉阴违的两面派行为。

  (二)建立工作机构。调整充实意识形态工作领导小组,明确分管领导、兼职工作人员,完善意识形态工作制度,确保意识形态工作的顺利推进。认真落实意识形态工作主要领导负责制,以清醒的头脑、巨大的勇气与魄力来研究问题,努力探索搞好意识形态建设。

  (三)抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入市档案史志馆年度工作计划,与各股室业务工作同安排、同部署

  1.落实党支部意识形态工作主体责任,主要领导的第一责任、分管领导的直接责任、领导班子成员的“一岗双责”制度。

  2.把意识形态工作重点纳入党支部集中学习和自学中,年底在党内通报意识形态领域工作情况。

  3.研究意识形态工作专题会议每年不少于 2 次,倡导干部职工多读书、读好书、善读书。采取专题讲座等形式开展主题宣讲。

  4.班子成员把意识形态工作作为组织生活会和述职报告的重要内容。

  5.每季度召开党员大会要分析意识形态领域情况,作出工作安排,提出建设性意见,总结好经验、好做法、好成效。

  (四)增强责任担当服务人民的能力。解决好群众查阅档案的需求、耐心服务。加强文化器材等设施、设备,将市档案史志馆事业夯基打坝。

 三、工作要求

  (一)深入推进本馆培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导干部职工深入理解、牢固树立中国特色社会主义的共同理想。

  (二) 积极开展精神文明创建活动。积极开展“文明单

  位创建”活动,围绕市委工作,积极推进各股室作风转变,

  严格执行首问责任制、服务承诺制。提升干部职工服务民生、服务广大干部职工的思想自觉和行动自觉。

  (三)开展多类志愿服务活动。组织党员干部到社区开展志愿服务,开展扶贫帮困等工作。增强干部职工责任意识和奉献意识,推进服务型党支部建设。

  (四)组织开展特色“党日活动”意识主题活动。充分利用节庆,认真组织开展意识形态为主题活动,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围,积极倡导文明 和谐现代理念,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德。

篇九:度意识形态工作计划及安排

2022 年意识形态工作加强和改进实施方案

 3 3 篇

 为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合实际,制定本方案。

  一、工作目标

  深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

  二、组织领导

  成立以支部书记、所长为组长,班子成员为成员的意识形态和网络安全领导小组,所办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

  三、工作任务

  1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平总书记同志为核心的党中央保持高度一致。

  2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平总书记新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值

 观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

  3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

  4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”QQ 工作群和“财经情深”临时微信工作群管理。

  5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

  6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

  7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案,认真组织实施,积极开展区级文明单位活动。

  四、工作要求

  1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治

 方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

  2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

  3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

  2022 年意识形态工作加强和改进实施方案 篇二

  为了全面落实中央和自治区委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署,牢牢贯彻党管意识形态原则,进一步加强和改进意识形态工作,握紧意识形态工作领导权和主动权,结合本单位工作实际,特制定本计划。

  一、指导思想

  坚持以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻落实党的十九大及 xxxx 届二中、三中、四中、五中、xx 中 xx 会精神,聚焦党的二十大会议部署,深入学习贯彻关于意识形态工作系列重要讲话精神,巩固马克思主义中国

 化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用,认识到当前意识形态工作形势,认真落实党组意识形态工作的领导权、管理权和话语权,增强政治把握能力,问题分析能力,巩固形成全单位干警团结奋斗的共同思想基础。

  二、主要任务

  (一)高度重视意识形态,夯实意识形态主体责任

  单位党组领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍;党组成员是直接责任人,协助党组书记抓好统筹协调指导工作。党组成员根据工作分工,按照“一岗双责“要求,抓好分管部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实形成党一把手负责、分管领导具体抓、专门机构管理、各部门共同参与的工作格局。坚决落实中央、自治区委、市委和县委关于意识形态工作的部署要求,把意识形态工作与 xxxx 审执工作同部署、同落实、同检查、同考核。将意识形态工作纳入党组议事日程,并将意识形态工作作为单位党组民主生活会和年度述职报告内容,接受监督和评议。

  (二)重视思想理论学习,强化意识形态领域建设

 一是坚持将意识形态作为思想理论学习中的重点内容,在党组中心组学习内容中加大意识形态工作的比重,以学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,强化贯彻学习关于意识形态工作、民族工作、政法工作的重要论述,按照规定内容完成学习。每月开展政治理论学习,以自学、集中学、领学、专题学等多种学习方式,带动全单位党员干部展开广泛深入的学习与探讨;加强理论宣讲,聘请党校教师、宣讲团成员,开展党史学习教育、铸牢中华民族共同体意识、党的 xxxx 届 xx 中 xx 会精神等重大主题宣讲活动,推进习近平总书记新时代中国特色社会主义思想深入人心,实现思想与工作的同频共振。

  二是加强对本单位各党支部理论学习的指导和监督。开展读书会、研讨班、座谈会,为全单位党员干部开展意识形态工作的专题培训,增强对于意识形态工作严峻性、严肃性、重要性的认识,提高政治辨别力、政治领悟力和政治 xxxx 力;每月公布学习任务,要求党员干部及时学习并形成笔记,年末统一进行笔记的上交和检查。

  三是广泛推进“学习强国”平台的推广与使用,切实提高“学习强国”覆盖率,活跃度和平均积分,调动本单位党员干部的学习参与度和学习积极性。以“学习强国”平台为依托,随时随地开展思政学习,最大限度合理利用碎片化时间,填满

 思想空白,补充精神食粮,提升政治修养,形成思想不褪色、脚步不落后的政治本色。

  (三)做好舆论宣传引导,多方位传递积极正能量

  一是统一宣传思想文化战线,加强宣传人员的政治素养,保持清醒的政治头脑、敏锐的政治观察力和鉴别力,将坚持政治方向摆在第一位,让舆论宣传工作做到“举旗帜、聚民心、兴文化、展形象”。提高写作能力和提升稿件质量,对对外发布的法律文书、信息稿件进行缜密审核,确保意识形态阵地管理“零事故”。

  二是做好正面舆论宣传,大力开展意识形态和宣传思想工作。线上依托微信、微博、客户端“两微一端”平台及门户网站、短视频平台,增强党务、政务公开透明度,传播 xxxx 正能量;线下制作宣传横幅及标语,设置专项展板和宣传手册,紧跟党中央步伐,展示 xxxx 公正清明的良好形象;常态化开展xxxx 活动,对于不同场合环境,进行针对性的宣讲,提升人民群众对于 xxxx 的认识;畅通意见反馈渠道,坚持“开门纳谏”,倾听群众声音,做好重要节点和敏感时期的舆论监督,预防涉法 xxxx 造成不良社会影响。

  (四)守好重要舆论阵地,筑牢意识形态安全防线

  一是大力开展舆情监管排查,对意识形态重点领域严加管理、进行隐患排查,在管辖范围内对思想文化宣传阵地进行监督管控。对我单位面向公众的新媒体平台和干警的个人账号、

 朋友圈等均加大监管力度,坚决避免负面舆情事件发生。面对突发网络事故,要及时采取措施进行处理,要在源头遏制住违法及不良发言,面对大是大非问题,站稳立场,敢于亮剑,敢于批判,旗帜鲜明地反对错误思潮。

  二是建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制,及时传达学习关于网络强国的重要思想,严格实施《党委(党)组网络意识形态工作责任制实施细则》认真落实《党委(党组)网络意识形态安全工作责任制》,修订试行我单位《网络意识形态工作责任制实施细则》,明确网络意识形态工作责任,严守网络意识形态阵地,切实加强网络信息管控,严格按照规定进行庭审直播、文书上网,重点管好本单位新闻舆论和社会动员功能的新媒体及网络平台,规范网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争。

  三是落实《党委(党组)意识形态工作责任追究办法(试行)》,建立完善我单位意识形态责任追究机制。严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问。单位党组成员更要以身作则,强化意识形态主体责任,认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指导精神,牢牢把握正确的整治方向,严守政治纪律和整治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威。全单位干警要严格规范自身言论,提高政治敏感度,在公共平台上谨慎发言,严守国家机密。

 (五)精准梳理风险变化,建立健全分析研判机制

  定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维稳社会秩序。单位党组每年至少两次专题研究意识形态工作,并对本单位意识形态工作每半年一次进行定期党内通报,统一思想认识、明确工作方向。

  三、工作要求

  1.统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上时刻同党中央保持高度一致,引导广大党员干部筑牢信仰之基、把握思想之舵。

  2.完善机制,严肃纪律。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,严格落实主体责任,合理化进行各部门分工,明确不同岗位干警职责,加强各方各面沟通联系,并强化监督检查、考评机制,对凡是意识形态领域出现的问题将严肃追责。

  3.脚踏实地,注重实效。重视信访维稳和群众工作,不断增强做群众工作的本领,着力化解涉诉信访矛盾,科学处置各种敏感问题,打实良好的群众基础和社会基础,确保意识形态各项工作稳妥有序进行。

 2022 年意识形态工作加强和改进实施方案 篇三

  党校处于意识形态工作第一线,是思想宣传工作的主阵地、干部教育培训的主渠道,理论研究的主阵地、党性修养的大熔炉,在马克思主义意识形态的教学、科研和宣传中负有重要职责。为了全面贯彻落实中央和省、市委关于意识形态工作的有关规定和精神,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权,根据我校实际制订本方案。

  一、总体要求

  2022 年,全市党校意识形态工作总的要求是:全面贯彻党的十九大及十九届历次全会精神和《关于加强和改进新形势下党校工作的意见》,深入学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,切实增强“四个意识”,紧紧围绕迎接、宣传、贯彻党的二十大为主线,着力发挥党校“三个阵地”“一个熔炉”的独特优势,为全面深化六项重大攻坚、持续推进“一区两城一中心”建设、为迎接党的二十大召开、为 xxxx 改革发展稳定提供有力的思想舆论保障和智力支持。

  二、基本任务

  (一)突出党校姓党根本原则

  1.坚持党校姓党原则,坚定政治方向,日常的教学、科研、办学活动都要坚持党性原则。坚持党校学术研究无禁区、讲坛论坛有纪律,在大是大非目前旗帜鲜明、立场坚定。

 2.把牢党校教师和外请教师授课政治关,在政治上做到与党中央领导保持高度一致、与党的路线方针政策保持高度一致、与党的决策部署保持高度一致。实行教师外出讲课报备制度,坚持党校姓党根本原则,严把政治责任关;外请教师授课需要把握国内发展大局,围绕市委市政府中心工作展开。

  3.对中央、省委和市委的决策部署,保持高度敏锐、敏感、敏捷,做到超前谋划、紧紧跟随,不迟钝、不掉队。

  4.贯彻落实全国、全省和全市党校工作会议精神和《xxxx市委关于加强和改进新形势下党校工作的具体实施意见》,坚持以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,让党的旗帜在党校高高飘扬。

  5.充分发挥党校宣传舆论优势,对中央、省、市的大政方针、政策进行深入地宣传,走在全市理论宣传的前列。做好市委干部教育领导小组下达的党政领导干部轮训培训工作,承接和服务好市直单位的各类业务和党性锻炼培训班,积极完成党的十九届六中全会和党的二十大精神的宣讲任务。

  (二)突出党校培训的主业主课地位

  6.坚持把意识形态融入党校理论教育和党性教育之中,突出党校理论教育和党性教育培训的主业、主课地位;党的理论教育和党性教育课在党校教学安排中不低于总课时的 70%,其中党性教育课不低于总课时的 20%。

 7.创新理论教育和党性教育培训模式和方式、方法,综合运用领导干部讲党性、学员论坛谈党性、基地现场悟党性、从严管理炼党性、学习总结强党性,增强党的理论教育和党性教育的吸引力、感染力。进一步推广“送党课进基层”“党的理论进万家”“流动党校”“周末大讲堂”等经验和做法。

  8.利用党校网站网页、电子显示屏和宣传栏等平台,开展多种形式的意识形态宣传活动。在宣传中坚持党校姓党根本原则,坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、做到“两个维护”,增强宣传效果。

  (三)突出理论研究、学习...

篇十:度意识形态工作计划及安排

2022 年公司党支部工作总结 、 意识形态工作计划

 2 2022 年度意识形态工作计划 2 2 篇

 2 2022 年公司党支部工作总结 供借鉴

 2021 年上半年在公司党委的坚强领导下,松树岭党支部认真落实各项工作任务,从严要求及组织支部党员开拓创新、真抓实干,使党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用得到了很好发挥,现将相关工作汇报如下:

 一、2021 年上半年工作总结 1.不断强化党的思想建设。一是严肃组织生活,充分结合公司党委下发的学习计划,开展党日活动集中学习 7 次,不断加强党员思想政治水平。扎实开展党史学习教育专题组织生活会,深刻剖析支部在党史学习工作开展以来的不足,梳理下一步的具体整改方向,每位党员从党史学得深不深、学得精不精入手进行剖析,并开展批评与自我批评,不断优化党史学习的成绩与效果。二是及时开展形势任务教育,充分利用党日活动、党课重点学习了习近平总书记“五一”国际劳动节重要指示精神、习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的讲话、王祥喜同志在集团公司党史学习教育动员部署会上的讲话等相关内容,进一步统一思想,鼓舞干劲。

 2.不断强化党的组织建设。一是开展党支部工作标准化建设,认真研学公司党委下发党支部工作标准手册,全面掌握党支部的工作内容和要求,不断规范党员管理、党员发展、支部活动等各项工作,及时整改相关台账中出现的问题。二是结合形势任务组织开展主题党日

 活动,先后开展了“学党史、守初心”主题党日活动,组织党员参观了施洋烈士陵园,重温了入党誓词; 开展“庆百年华诞 固能源之基”主题党日活动,组织党员集中观看了中国共产党成立 100 周年,深入学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的讲话。

 3.不断强化党的引领作用。一是深入开展“争 A 创优、党员带头”主题活动,从学习、工作、自律等方面,支部党员均对如何发挥带头作用制定了具体举措,进行了公开承诺,并通过测评、打分形成月度评价结果进行公示; 二是不断促进党建工作与中心工作的深度融合,在今年的“一防三保”、防洪度汛、检修技改等重点工作中,不断给党员提要求、压担子,在党员的带头表率下各项工作均圆满完成,职工的干事创业热情得到进一步提高; 三是稳步推进电站新闻宣传工作,全年电站在各类宣传媒体上稿共 20 余篇,内容包括安全生产、党团建设、文艺文化等,进一步巩固壮大了党的舆论阵地。

 4.不断强化党史学习教育。一是充分依托主题党日、“三会一课”等形式,密切围绕“四史”具体内容,明确学习任务和具体要求,制定学习计划,分专题开展学习研讨、交流座谈,不断增强学习的针对性和实效性; 二是制作宣传展板对习近平在党史学习教育动员大会的重要讲话、党史学习教育的意义、目的、要求等内容进行宣传展示,不断扩

 大党史学习的宣传范围,推动党史学习教育深入人心; 三是积极组织党员参加竹溪公司和长源公司党史知识竞赛,并均获得第一名的好成绩,进一步扩大了支部党史学习教育工作的影响力; 四是坚持把党史学习的成果与机组检修、防洪度汛、迎峰度夏等重点工作进行深度融合,积极将学习党史后的精神力量转化为党员岗位建功的无穷动力。

 二、存在的问题及不足 1.党史学习氛围没有得到很好的营造。党支部开展党史学习工作形式较为单一,并且没有很好的发动团员青年及群众,让党史学习教育工作与广大职工产生了割裂感,形成不了正面舆论,也没有激发学习氛围的人员基础,使得党员、团员、群众党史学习没有很好的氛围与环境。

 1.党史学习的持续性有待提高 党史学习过程中,党支部过分依赖每月一次党日活动的集中学习,日常的学习并没有效的组织起来,党日活动中的学习内容在日常的时间里得不到延续,导致学习氛围没有有效的营造起来,整体学习效果很难得到保证。

 2.党员对于党史学习的自主性有待提高 党支部在党史学习教育工作中缺乏整体性的组织与计划,对于党员学习党史的引导与理想信念教育不足,部分党员认识不到党史学习对于自身成长、提高的重要性,也不清楚党史学习的重点与目的,从而导致党员学习自主性不强。

 3.党支部对党员的党史学习缺乏监督 党支部没有发挥好对党员党史学习的监督作用,过分依靠党员的自觉性。日常学习中,没有检查党员的学习笔记,没有要求党员撰写学习心得,对于党员的党史学习的学习进度、学习成果没有一个细致的了解,所以就无法对党员的学习进行针对性指导与答疑解惑。

 4.支部工作记录不够规范。支部工作记录过于笼统,没有详细的记录工作流程、细节及党员发言的主要内容。

 三、2021 年下半年工作计划 1.加强基层组织建设,提升党组织核心力、影响力。通过开展“三会一课”、标准化党支部创建、“争 A 创优、党员带头”等工作,不断加大基层党组织建设和整顿力度,提升党组织核心力和影响力。

 2.健全完善工作机制,促进党员管理制度化、规范化。坚持把党员队伍教育与管理作为重要的党建工作来抓,不搞形式主义,不走过场,做到有计划、有部署、有检查、有总结,常抓不懈。

 3.丰富组织活动内容,不断增强党员自豪感、归属感。采取灵活多样的方式开展组织生活,把党员参加组织生活的积极性充分调动起来。充分发挥党员的主观能动性,有效提升党员参与意识和责任意识,增强自身对组织的认同感、自豪感、归属感。

 4.强化党史学习教育,提升党员学习积极性,有效度 优化的党史学习计划,增加每月的集中学习次数与时间,灵活性的开展理论学习、观影、观看讲座、交流座谈等学习活动,不断丰富学习内容与形式。定期检查党员的党史学习进度、学习笔记、学习心

 得,组织开展网络答题、现场测试、知识竞赛等活动,以考代学,不断加强党员党史学习的监督指导,提高学习的成效。

 仅供参考 意识形态工作计划

 2 2022 年度意识形态工作计划 供借鉴

  结合当前热点形势,小编为你整理了《2021 年度意识形态工作计划》范文,以便大家在工作学习时参照借鉴。当然,你还可以在搜索到更多与《2021 年度意识形态工作计划》的相关范本。

 为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合工作实际,制定 2021 年意识形态工作计划如下:

 一、工作目标 深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

 二、组织领导 成立以党组书记为组长,班子成员为组员的意识形态和网络安全领导小组,办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

 三、工作任务 1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣

 传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

 2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

 3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

 4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对有关微信、QQ 工作群加强管理。

 5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

 6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

 四、工作要求 1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于

 意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

 2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

 3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

 可供参考

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